Әдістемелік нұсқау


Саралау: оқытудыңқажеттілігінеқарай топ құруда саралаудың «Жіктеу»



бет127/219
Дата30.03.2022
өлшемі0,54 Mb.
#29291
1   ...   123   124   125   126   127   128   129   130   ...   219
Саралау: оқытудыңқажеттілігінеқарай топ құруда саралаудың «Жіктеу»тәсілі

қолданылады.






(МК, Ұ) Ой қозғау. «Миға шабуыл» әдісі.

Мұғалім төмендегі сұрақтарды оқушыларға қойып,

суреттерді интерактивті тақтадан көрсетеді. Оқушылар ұжымдық үлгіде білгендері бойынша өз ойларын айтып, жауап береді.



  • Өздеріңтұратын аймақтағы табиғаты әсем қандай жерлерді атай аласың?

  • Саған қай тақырыптарда сурет салған ұнайды?

  • Сурет салу – өнер, шебер сөйлеу де өнер. Берілген суреттерді салыстыра отырып қандай әңгіме құрастыраредің?

(1-сурет).

Қалыптастырушы бағалау

Мұғалім оқушыларды сабаққа қатысу белсенділігі мен сұрақтарға жауап беру деңгейіне қарай «Жапондық бағалау» әдісі арқылы бағалайды.




Интерактивті

тақта
Оқулық


Жұмыс

дәптерлері



Жаңа сабаққа дайындық.



Мақсаты:алдыңғы білім мен жаңа білімді ұштастыру үшін,жетелеуші және түрткі сұрақтарды талқылау.

Тиімділігі:оқушыға сұрақ қою, проблеманы зерттеу арқылы ой-өрісін дамытады, ойын еркін жеткізеді. Пікірлерін еркін айтып, ешқандай сынға ұшырамауыкерек, қағазға түсіругеде, ауызша талқылау жұмысын жүргізуге де болады.
Оқушылар сұрақтарға жауап беріп, өзара ұжымдық талқылау жасағаннан кейін, мұғалім интерактивті тақтадан сабақтың тақырыбы, мақсаты, бағалау критерийлерімен таныстырады.

Сабақтың ортасы

(26 мин)


ІІ. Мағынаны ашу (білімді өзектендіру үшін). Оқулықпен жұмыс істеу. «Мәтінмен жұмыс» әдісі Тапсырмалар:

  • мәтінді бірнеше бөліккебөлу;

  • әрбөлікке атау беру;

  • әрбөліктің негізгі ойын білдіретін сөйлемдерді анықтау;

  • негізгі ұғымдарды сипаттайтын сөз, сөз тіркесі, сөйлемдерді табу;

  • мәтіндегі барлық негізгі ұғымдарды кезегімен атап беру;

  • мәтіндегі оқуға орын алған жерлерді атау;

  • мәтінді аяқтаудың нұсқасын ұсыну.





Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   123   124   125   126   127   128   129   130   ...   219




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет