М. Қозыбаев атындағы Солтүстік Қазақстан

79
2.4. 
На ОП докторантуры СКУ им. М. Козыбаева принимаются лица, имеющие степень 
«магистр» и стаж работы не менее 1 (одного) года. 
2.5. 
Прием и зачисление на ОП бакалавриата, интернатуры, магистратуры, докторантуры 
осуществляется в соответствии с Правилами приема на обучение по 
образовательным программам высшего и послевузовского образования в Северо-
Казахстанский университет им. М. Козыбаева. 
2.6. 
В СКУ им. М. Козыбаева предусмотрены гранты для победителей предметных 
олимпиад, проводимых университетом, и система скидок для категории 
обучающихся на платной основе. 
3. 
Политика взаимоотношений академического сообщества университета 
3.1. 
К академическому сообществу университета относятся: обучающиеся, ППС, 
администрация 
университета 
(ректор, 
проректора, 
деканы 
факультетов), 
руководители и сотрудники подразделений. 
3.2. 
К обучающимся относятся студенты, интерны, магистранты, докторанты, слушатели 
факультета «Foundation». 
3.3. 
В СКУ им. М. Козыбаева существует следующая классификация обучающихся: 
обучающийся – студент, интерн, магистрант, докторант, зачисленный в Университет 
для освоения ОП и получения академической степени; обучающийся по обмену - 
студент, интерн, магистрант, докторант из университета-партнера, обучающийся в 
Университете в течение одного или нескольких семестров (по программе 
академической мобильности, двудипломному образованию и так далее); 
обучающийся-слушатель, слушатель, зачисленный на факультет «Foundation» на 
краткосрочные курсы (до 9 месяцев обучения). 
3.4. 
Обучающиеся Университета подразделяются на граждан РК и иностранных граждан. 
Обучающиеся по обмену, обучающиеся-слушатели, магистры, зачисленные для 
освоения педагогических дисциплин в контингенте обучающихся, не учитываются.
3.5. 
В 
Университете 
приняты 
следующие 
документы, 
регламентирующие 
взаимоотношения в академической среде: Политика и стандарты внутреннего 
обеспечения качества, Правила академической честности, Этический кодекс СКУ 
им. М. Козыбаева. 
3.5.1. 
На базе факультета формируется Комиссия по обеспечению качества, принимающая 
решения по содержанию и условиям реализации образовательных программ, по 
политике оценивания и другим академическим вопросам факультета, организующая 
анкетирование обучающихся на предмет соответствия качества образовательных 
программ и (или) дисциплин/модулей, на предмет наличия фактов нарушения 
академической честности. 
В состав Комиссии по обеспечению качества входят преподаватели, студенты, 
магистранты, докторанты и другие академические сотрудники университета. На 
заседании Комиссии по обеспечению качества принимают участие представители 
административно-управленческого персонала университета. 
3.6. 
Обучающийся СКУ им. М. Козыбаева рассматривается как уникальная личность, 
обладающая индивидуальными особенностями. 
3.7. 
Университет предоставляет обучающимся равные возможности для получения 
качественного образования.
3.8. 
Взаимоотношения между обучающимися, ППС, администрацией университета, 
руководителями и сотрудниками подразделений строятся на принципах: 

80
взаимоуважения; уважения к правам, чести и достоинству личности не зависимо от 
её статуса; честности в любых обстоятельствах; неукоснительного соблюдения норм 
и правил, действующих в СКУ им. М. Козыбаева; нулевой терпимости к 
коррупционным и иным правонарушениям; ответственного отношения к своим 
обязанностям. 
3.9. 
Обучающиеся, ППС, представители администрации университета, руководители и 
сотрудники СКУ им. М Козыбаева не должны совершать действия, наносящие урон 
интересам и имиджу университета. 
3.10. 
Обучающемуся СКУ им. М. Козыбаева Студенческим отделом ДАД выдается 
студенческий билет, личная карточка пользователя, Библиотекой – читательский 
билет.
3.11. 
Обязательным требованием СКУ им. М. Козыбаева к обучающимся является: 
посещение аудиторных занятий, своевременная явка на базу профессиональной 
практики, выполнение в сроки, установленные Университетом в соответствии с 
академическим календарем, индивидуальным учебным планом, индивидуальным 
планом работы магистранта/докторанта, планом-графиком профессиональной 
практики, приказами ректора Университета, рабочей учебной программой 
(силлабусом) всех видов учебный заданий и работ, своевременное представление 
отчета по профессиональной практике для защиты, отчетов по выполнению 
индивидуальных планов работы магистрантов/докторантов, своевременное 
прохождение всех видов контроля успеваемости, в том числе аттестации 
магистрантов и докторантов, итоговой аттестации.
3.12. 
Пропуск обучающимся учебного занятия обозначается в Журнале посещаемости 
буквой «н», а в Журнале успеваемости если в этот день предусмотрены контрольные 
мероприятия выставляется 0 баллов.
3.13. 
В случае пропуска учебных занятий, этапов сдачи текущего и рубежного контроля 
по уважительной причине обучающемуся предоставляется возможность в рамках 
СРОП отработать пропущенные занятия и получить баллы за контрольные 
мероприятия. Для этого обучающийся, законный представитель или родственники 
обучающегося должны в течение трех суток, письменно информировать о данном 
факте с указанием уважительной причины декана факультета и первый день явки в 
Университет, обучающийся представляет оригиналы документов установленного 
образца (медицинские справки, повестки, и другие документы), подтверждающие 
причины отсутствия. Также в первый день явки в Университет обучающийся подает 
заявление в ЦОРС о разрешении на доработку баллов, к которому прилагает 
документы, подтверждающие наличие уважительной причины, объясняющей 
пропуск учебных занятий, этапов сдачи текущего и рубежного контроля. 
3.14. 
Декан факультета в однодневный срок рассматривает заявление обучающегося о 
доработке баллов и представленные документы, подтверждающие наличие 
уважительной причины, определяется подлинность документов, принимается 
решение о разрешении или не разрешении доработки баллов обучающимся на 
основании Академической политики, Правил академической честности, иных 
внутренних нормативно-правовых документов в соответствии с академическим 
календарем. 
3.15. 
В случае пропуска учебных занятий, этапов сдачи текущего и рубежного контроля 
по уважительной причине, но без своевременного информирования декана 
факультета и/или не своевременного предоставления документов, подтверждающих 
наличие уважительной причины, несвоевременного представления заявления 
обучающегося в ЦОРС декан факультета признает указанные пропуски учебных 

81
занятий и этапов сдачи текущего и рубежного контроля как пропуски без 
уважительной причины. 
3.16. 
Пропуски учебных занятий, этапов сдачи текущего и рубежного контроля без 
уважительной причины, вне сроков академического периода не могут быть 
отработаны и доработаны обучающимися.
3.17. 
В случае несвоевременной явки на базу профессиональной практики, не явки на
экзамен в период промежуточной аттестации, защиту отчета по профессиональной 
практике по уважительным причинам, обучающийся, законный представитель или 
родственники обучающегося обязаны в течение суток, письменно информировать о 
данном факте с указанием уважительной причины проректора по академическим 
вопросам и в первый день явки в Университет, представить оригиналы документов 
установленного образца (медицинские справки, повестки, и другие документы), 
подтверждающие причины отсутствия. Также в первый день явки в Университет 
обучающийся подает заявление в ЦОРС на имя проректора по академическим 
вопросам о разрешении изменения сроков практики, продления сроков 
промежуточной аттестации, изменения даты защиты отчета, к которому прилагает 
документы, подтверждающие наличие уважительной причины, объясняющей не 
своевременную явку на базу профессиональной практики, не явку на экзамен в 
период промежуточной аттестации, защиту отчета по профессиональной практике.
3.18. 
Проректор по академическим вопросам в однодневный срок рассматривает 
заявление обучающегося о разрешении изменения сроков практики, продления 
сроков промежуточной аттестации, изменения даты защиты отчета по 
профессиональной практике и представленные документы, подтверждающие 
наличие уважительной причины, определяет подлинность документов, принимает 
решение об удовлетворении или неудовлетворении заявления обучающегося на 
основании Академической политики, Правил академической честности, иных 
внутренних нормативно-правовых документов в соответствии с академическим 
календарем. 
3.19. 
В случае несвоевременной явки на базу профессиональной практики, не явки на
экзамен в период промежуточной аттестации, защиту отчета по профессиональной 
практике по уважительной причине, но без своевременного информирования 
проректора по академическим вопросам и/или не своевременного предоставления 
документов, подтверждающих наличие уважительной причины, несвоевременного 
представления заявления обучающегося в ЦОРС проректор по академическим 
вопросам признавать неявку обучающегося на указанные учебные мероприятия как 
неявку без уважительной причины. 
3.20. 
Изменение сроков профессиональной практики обучающихся, даты защиты отчета 
по профессиональной практике без наличия уважительной причины, без учета 
сроков академического периода в соответствии с академическим календарем не 
допускается. 
3.21. 
Продление сроков промежуточной аттестации без наличия уважительной причины 
не допускается, без учета сроков академического периода в соответствии с 
академическим календарем не допускается. 
3.22. 
В случае неявки на итоговую аттестацию обучающийся, законный представитель 
или родственники обучающегося обязаны не позднее дня экзамена или защиты 
дипломной работы (проекта), магистерской диссертации (проекта), письменно 
информировать о данном факте с указанием уважительной причины председателя 
комиссии по итоговой аттестации и первый день явки в Университет, представить 
оригиналы документов установленного образца (медицинские справки, повестки, и 

82
другие документы), подтверждающие причины отсутствия. Также в первый день 
явки в Университет обучающийся подает заявление в ЦОРС на имя председателя 
комиссии по итоговой аттестации о разрешении изменения сроков итоговой 
аттестации, к которому прилагает документы, подтверждающие наличие 
уважительной причины, объясняющей неявку на итоговую аттестацию. 
3.23. 
Председатель комиссии по итоговой аттестации в однодневный срок рассматривает 
заявление обучающегося об изменении сроков итоговой аттестации и 
представленные документы, подтверждающие наличие уважительной причины, 
определяет подлинность документов, принимает решение об удовлетворении или 
неудовлетворении заявления обучающегося на основании Академической политики, 
Правил академической честности, иных внутренних нормативно-правовых 
документов в соответствии с периодом итоговой аттестации по академическому 
календарю. 
3.24. 
В случае неявки на итоговую аттестацию по уважительной причине, но без 
своевременного информирования председателя комиссии по итоговой аттестации 
и/или не своевременного предоставления документов, подтверждающих наличие 
уважительной причины, несвоевременного представления заявления, обучающегося 
в ЦОРС председатель комиссии по итоговой аттестации, признает неявку на 
итоговую аттестацию как неявку без уважительной причины. 
3.25. 
Изменение сроков итоговой аттестации без наличия уважительной причины, без 
согласования с председателем комиссии по итоговой аттестации, и вне сроков, 
установленных академическим календарем не допускается. 
3.26. 
Уважительными причинами пропуска учебных занятий, не своевременной явки на 
базу профессиональной практики, не явки на экзамен в период промежуточной 
аттестации, защиту отчета по профессиональной практике, на итоговую аттестацию 
считаются следующие причины: болезнь (личная или несовершеннолетнего 
ребенка), смерть близких родственников (отца, матери, бабушки, дедушки, родного 
брата или сестры, ребенка, супруги или супруга), командировка, производственная 
необходимость, возникновения событий чрезвычайного характера (стихийные 
бедствия, аварии и т.д.). 
3.27. 
Участие обучающихся в общественной жизни Университета рассматривается 
деканом факультета в индивидуальном порядке с вынесением соответствующего 
распоряжения об уважительности причины отсутствия на учебных занятиях, этапов 
сдачи текущего и рубежного контроля. 
3.28. 
В 
случае 
предоставления 
обучающимся 
недостоверных 
документов, 
свидетельствующих о наличии уважительных причин, в том числе медицинских 
справок и иных документов, к обучающемуся применяются меры дисциплинарного 
характера в соответствии с Правилами Академической честности вплоть до 
отчисления из Университета. 
3.29. 
Все категории обучающихся в СКУ им. М. Козыбаева обладают равными правами, 
несут равные обязанности и ответственность, если иное не предусмотрено 
законодательством, Уставом Университета, договором на оказание образовательных 
услуг, внутренними нормативными документами. 
3.30. 
Права и обязанности, обучающихся СКУ им. М. Козыбаева определяются 
законодательством Республики Казахстан, Уставом Университета, договором 
оказания образовательных услуг и вытекают из иных внутренних нормативных 
документов Университета.

83
3.31. 
Каждый обучающийся Университета, независимо от уровней и форм обучения имеет 
право на:
3.31.1 Получение качественного образования в соответствии с государственным 
общеобязательным стандартом образования. 
3.31.2 Освоение помимо основной ОП (Major) дополнительной ОП (Minor). 
3.31.3 Самостоятельное формирование индивидуального учебного плана с учетом 
имеющихся пререквизитов. 
3.31.4 Освоение академических кредитов ОП в течение одного и более академических 
периодов в вузах РК и зарубежных вузах по программам академической и кредитной 
мобильности за счет средств республиканского бюджета РК или собственных 
средств, или внебюджетных средств Университета.
3.31.5 Продление сессии, сроков защиты отчетов по профессиональной практике, научно-
исследовательской работе при наличии уважительной причины в рамках 
академического календаря, утвержденного на учебный год. 
3.31.6 Участие 
в управлении Университетом в установленных действующим 
законодательством и внутренними нормативными документами Университета 
формах, том числе в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности 
Университета. 
3.31.7 Перевод, восстановление, отчисление и предоставление академического отпуска в 
порядке, установленном действующим законодательством РК и Академической 
политикой Университета.
3.31.8 Участие во всех видах научно-исследовательских работ, в конференциях, 
симпозиумах, совещаниях, конкурсах, олимпиадах, на представление к публикации 
своих работ, в том числе в изданиях Университета. 
3.31.9 Членство 
в органах студенческого самоуправления, органах управления 
Университета, факультета, Академических комитетах и др. 
3.31.10 Свободное выражение собственной точки зрения о методах, приемах и технологиях 
преподавания, используемых в Университете, высказывание предложений по их 
совершенствованию, оценку качества преподавания дисциплин и иных видов 
учебной работы ППС. 
3.31.11 Бесплатное 
пользование 
спортивными, 
актовыми 
залами, 
Библиотекой, 
(абонементами и читальными залами), бассейном, услугами учебных, научных и 
других 
подразделений 
Университета 
при 
проведении 
мероприятий, 
предусмотренных образовательным и воспитательным процессом в Университете. 
3.31.12 Уважение своего человеческого достоинства, на свободу совести, получение 
информации 
3.31.13 Трудоустройство в свободное от 
учебы время в организациях любых 
организационно-правовых форм по согласованию с деканом при условии 
обязательного посещения учебных занятий и своевременного выполнения иных 
видов учебной работы в рамках ОП. 
3.31.14 Проживание в студенческом общежитии Университета при наличии свободных 
койко-мест. 
3.31.15 Поощрение и вознаграждение за успехи в учебе, научно-исследовательской и 
творческой деятельности. 

84
3.31.16 Другие 
права, предусмотренные действующим законодательством РК и 
внутренними документами Университета.
3.32. 
Обучающийся СКУ им. М. Козыбаева, независимо от уровня и форм обучения, 
обязан:
3.32.1 Освоить ОП в полном объеме, овладев знаниями, умениями, практическими 
навыками и компетенциями в соответствии с требованиями государственного 
общеобязательного стандарта образования. 
3.32.2 В обязательном порядке посещать все виды учебных занятий, своевременно 
приступать к прохождению профессиональной практики, выполнять все виды 
учебный 
заданий 
в 
сроки, 
установленные 
академическим 
календарем, 
индивидуальным 
учебным 
планом, 
индивидуальным 
планом 
работы 
магистранта/докторанта, планом-графиком профессиональной практики, рабочей 
учебной программой (силлабусом), своевременно представлять отчеты по 
профессиональной практике для защиты, проходить все виды контроля 
успеваемости и итоговой аттестации, установленные в соответствии с ОП. 
3.32.3 В случае пропуска учебных занятий, этапов сдачи текущего и рубежного контроля, 
не своевременную явку на базу профессиональной практики, на экзамен в период 
промежуточной аттестации, на итоговую аттестацию, защиту отчета по 
профессиональной практике по уважительным причинам уведомлять Университет в 
соответствии с пунктами 3.13, 3.17, 3.22 данной Академической политики. 
3.32.4 Ликвидировать академическую разницу в сроки и на условиях, установленные 
соответствующим приказом ректора Университета и/или индивидуальным планом 
обучающегося. 
3.32.5 Ликвидировать академическую задолженность в летнем семестре или в следующем 
академическом периоде на платной основе. 
3.32.6 Неукоснительно соблюдать Академическую политику, Правила академической 
честности, Кодекс чести обучающегося СКУ им. М. Козыбаева.
3.32.7 Пройти процедуру нострификации/признания документа об образовании в случае 
поступления на основании иностранного документа об образовании в течение 
первого семестра обучения после зачисления в Университет. 
3.32.8 Своевременно сообщать в Университет об изменении семейного положения и 
контактной (места жительства, номера телефона, электронной почты и тому 
подобное) и иной информации, предоставленной обучающимся при зачислении в 
Университет. 
3.32.9 Заботиться о своем здоровье, стремиться к духовному и физическому 
самосовершенствованию. 
3.32.10 Сохранять преданность законным интересам Университета, осуществлять свои права 
и исполнять обязанности по отношению к Университету добросовестно и разумно, 
не предпринимать действий, наносящих финансовый ущерб его интересам, а также 
ущерб имиджу и деловой репутации. 
3.32.11 Поддерживать честь и достоинство обучающегося Университета, хранить 
и приумножать лучшие традиции Университета. 
3.32.12 Выполнять 
требования 
Устава 
Университета, 
Академической 
политики 
Университета и других внутренних нормативных документов Университета по 
организации образовательного и воспитательного процессов. 

85
3.32.13 Добросовестно выполнять условия заключенного им с Университетом договора о 
предоставлении образовательных услуг, а также иных договоров и соглашений. 
3.32.14 Своевременно производить оплату стоимости обучения в соответствии с договором 
о предоставлении образовательных услуг (для обучающихся на платной основе), в 
течение 3 (трех) дней предоставлять декану факультета копию документа об оплате. 
3.32.15 Надлежащим образом исполнять приказы, распоряжения, указания и предписания 
администрации Университета, факультета, заведующих кафедрами, изданные ими в 
пределах своей компетенции. 
3.32.16 Регулярно 
знакомиться с объявлениями и информацией, размещаемой 
администрацией Университета, факультета на информационных стендах кафедр, 
являющихся 
администраторами 
ОП, 
факультетов, 
ежедневно 
посещать 
официальный интернет-сайт Университета и знакомиться с размещенной на сайте 
информацией. 
3.32.17 Знать и изучать действующие в Республике Казахстан законы и другие нормативные 
правовые акты, регламентирующие правила и порядок обучения в высших учебных 
заведениях Республики Казахстан, Академическую политику Университета и иные 
внутренние нормативные документы. 
3.32.18 Уважать честь и достоинство педагогического работника, других работников 
Университета, а также лиц, обучающихся в Университете, в том числе: вставать при 
входе в аудиторию преподавателя, администрации Университета; не допускать 
действий, препятствующих нормальному проведению учебных занятий; не 
допускать использование в речи грубых, некорректных и нецензурных выражений; 
вести себя достойно, при общении быть вежливым и тактичным, не допускать 
оскорбления личности; воздерживаться от действий, мешающих другим лицам 
выполнять их обязанности. 
3.32.19 Соблюдать установленный внутренний распорядок Университета, общественный 
порядок, общепринятые нормы поведения. 
3.32.20 Соблюдать установленный в Университете пропускной режим, в том числе не 
передавать свой документ, предоставляющий право пропуска на территорию, в 
аудитории и в подразделения Университета, другим лицам и не пользоваться 
документом, выданным другому лицу. 
3.32.21 Соблюдать правила проживания в общежитии, установленные жилищным 
законодательством, внутренними нормативными документами Университета и 
договором найма жилого помещения. 
3.32.22 Соблюдать 
правила 
техники 
безопасности, 
пожарной 
безопасности, 
производственной санитарии и личной гигиены. 
3.32.23 Не допускать, в том числе во внеучебное время, действий, за которые 
законодательством Республики Казахстан предусмотрена административная или 
уголовная ответственность. 
3.32.24 При отчислении из Университета, до даты отчисления: сдать в Студенческий отдел 
студенческий билет, читательский билет и другие документы, выданные 
обучающемуся Университетом; при наличии финансовой задолженности перед 
Университетом, погасить сумму задолженности в полном объеме; подписать и 
представить обходной лист в Студенческий отдел. 
3.32.25 В случае причинения обучающимся ущерба имуществу Университета, а также 
имуществу третьих лиц, за которое Университет отвечает в силу законодательных 
актов или договора, обучающийся несет полную материальную ответственность и 

86
возмещает причинные Университету убытки в порядке, установленном 
действующим законодательством Республики Казахстан, добровольно либо на 
основании решения суда. 
3.33. 
Прекращение договора о предоставлении образовательных услуг между 
Университетом и обучающимся после причинения ущерба (вреда) не влечет за собой 
освобождения обучающегося от материальной ответственности по возмещению 
причиненного ущерба (вреда) Университету. 
3.34. 
Незнание обучающимся норм действующего законодательства, заключенных им 
договоров и соглашений и других внутренних нормативных документов и 
организационно-распорядительных актов администрации Университета, не 
освобождает обучающегося от ответственности и обязательств по возмещению 
ущерба (убытков), причиненных обучающимся Университету. 
3.35. 
В СКУ им. М. Козыбаева функционирует следующая система рассмотрения 
обращений обучающихся администрацией Университета: эдвайзер → заведующий 
кафедрой, являющейся администратором ОП→ деканат (декан, заместитель декана 
по направлению) → проректор по направлению → Первый проректор → ректор. 
3.36. 
Информирование обучающимися декана факультета о пропусках занятий, этапов 
сдачи текущего и рубежного контроля, проректора по академическим вопросам о не 
своевременной явке на базу профессиональной практики, на экзамен в период 
промежуточной аттестации, защиту отчета по профессиональной практике, 
председателя комиссии по итоговой аттестации о неявке на итоговую аттестацию,
по уважительным причинам осуществляется на основании письменного заявления 
обучающегося, его законного представителя или родственника, предоставляемого в 
ЦОРС.
3.37. 
Все остальные заявления обучающихся в том числе на получение государственных 
услуг и услуг Университета (перевод, восстановление, отчисление, академический 
отпуск, выдача транскрипта, справок, определение академической разницы, 
доработка баллов, за пропущенные по уважительной причине учебные занятия, 
этапы сдачи текущего и рубежного контроля, апелляция результатов экзаменов 
промежуточной аттестации и др.) подаются лично обучающимися в ЦОРС. 
3.38. 
Студент, считающий, что услуги, предоставляемые вузом, не соответствуют его 
ожиданиям, имеет право предъявить жалобу или обратиться с заявлением к 
администрации Университета в соответствии с внутренней нормативной 
документацией. Процедура рассмотрения обращений и жалоб обучающихся 
реализуется по схеме: декан факультета → проректор по направлению → ректор. 
3.39. 
Жалобы студентов, обращенные к ректору, могут поступать через установленные во 
всех учебных корпусах ящики «Почта Ректора», посредством личного обращения в 
приемные дни, обращения на блог ректора.
3.40. 
За 
нарушение 
учебной 
дисциплины, 
Правил 
внутреннего 
распорядка, 
Академической политики, Правил академической честности, Правил проживания в 
общежитии, Кодекса чести обучающегося СКУ им. М. Козыбаева к обучающимся, 
может быть применено одно из следующих дисциплинарных взысканий: замечание; 
выговор; строгий выговор; штраф; выселение из общежития; отчисление из 
Университета. 
3.41. 
В целях стимулирования творческой активности и гражданской инициативы 
обучающихся, повышения эффективности учебной и научной, общественной, 
культурно-творческой, спортивной деятельности в СКУ им. М Козыбаева действует 
система материального и нематериального поощрения обучающихся. 

87
3.42. 
В Университете применяются следующие формы нематериального поощрения 
обучающихся: 
объявление 
благодарности; 
награждение 
почётной 
грамотой/дипломом; благодарственное письмо студенту и/или его родителям 
(законным представителям), презентация опыта и результатов деятельности студента 
(участие в конкурсах, олимпиадах, семинарах, выставках, печать публикаций и т.п.). 
3.43. 
В Университете применяются следующие формы материального поощрения 
обучающихся: скидки на оплату за обучение; награждение ценным подарком или 
денежной премией; предоставление гранта Ректора, гранта Манаша Козыбаева, 
гранта за участие в педагогической олимпиаде, представление обучающегося к 
назначению стипендии Первого Президента, и стипендии Фонда Первого 
президента. 
3.44. 
Обучающиеся Университета, имеющие дисциплинарные взыскания, к поощрениям 
не представляются.
3.45. 
Применение мер поощрения, установленных в Университете, основано на 
принципах: единства требований и равенства условий применения поощрений, для 
всех обучающихся; гласности; поощрения за личные или командные достижения; 
стимулирования эффективности и качества деятельности; взаимосвязи системы 
морального и материального поощрения. 
3.46. 
На период режима чрезвычайного положения и/или режима карантина
приостанавливается действие пунктов 3.12., 3.13., 3.14., 3.15, 3.16., 3.17., 3.18, 3.22, 
3.23, 3.24, 3.26. 

жүктеу/скачать 1,63 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: