1 к омпания 1 Общ ество 1 г азе



Pdf көрінісі
бет1/3
Дата06.03.2017
өлшемі26,96 Mb.
#8461
  1   2   3

1 К

омпания 1 Общ

ество 1 Г

азе


та   

АО

 «Арсел



орМитт

ал Т


емир

тау»


  

2.12.2015 №29 (29)

Темир

тауский МЕ



ТАЛЛУРГ

6-7


Двойная победа

Новогодняя открытка 

темиртауской художницы  

признана лучшей 

на международном 

корпоративном конкурсе 

ArcelorMittal

Так держать, 

коксохимики!

1 декабря исполнилось 

55 лет с момента создания 

на металлургическом 

комбинате коксохимического 

производства

С задачами 

справились!

В ноябре в двух прокатных 

цехах были проведены 

капитальные ремонты

2

3



4

Ледовое шоу – 

в подарок на юбилей

В честь 20-летия присутствия компании «АрселорМиттал» в Казахстане 

были организованы ледовое шоу и праздничный концерт


1    АО "АрселорМиттал Темиртау"  2.12.2015 №29

1 Компания 1 Общество 1 Газета

Вы можете сообщить о нарушениях по телефонам «горячих линий»: 96- 98- 99 - социальная ответственность

2

26 ноября в международном конференц-центре ArcelorMittal состоялось 

чествование победителей VII конкурса электронной новогодней открытки. 

Руководители компании вручили юным художникам  памятные дипломы и подарки. 

Двойная победа

Новогодняя открытка темиртауской художницы 

признана лучшей на международном 

корпоративном конкурсе ArcelorMittal

Елена ЛЮБАНСКАЯ

Фото Игоря УЗАРЕВИЧА

На очном рапорте состоялось чествование работников предприятия, достигших 

наилучших результатов по итогам производственной деятельности в сентябре и третьем 

квартале года. Почетные грамоты им вручили исполнительный директор компании Иво 

Хмелик и председатель профкома металлургов «Жактау» Виктор Щетинин. 

Пример хорошей работы

Елена ЛЮБАНСКАЯ

Фото Игоря УЗАРЕВИЧА

Награждение

По итогам производственной 

деятельности в сентябре и 

третьем квартале года звания 

«Лучший рабочий» удостоены 

19 работников комбината. 

Лучшими мастерами стали 

16 человек из разных цехов и 

подразделений предприятия. 

Звание «Лучшая бригада» 

присвоено бригадам водителей 

УАТ, коксового цеха, прокатчикам 

ЛПЦ-2 и ремонтникам ЦРиОО 

КХП. Под аплодисменты 

руководителей подразделений 

всем лучшим работникам вручили 

почетные грамоты и подарки с 

корпоративной символикой. 

Лучшим производственным 

подразделением комбината 

названо коксохимическое 

производство. Награду 

- переходящий кубок – 

исполнительный директор АО 

«АрселорМиттал Темиртау» Иво 

Хмелик вручил начальнику КХП 

Евгению Мещерякову. 

- Благодарю всех за хорошую 

работу! Продолжайте подавать 

пример своим коллегам. Нам 

необходимо выполнить две 

главные задачи: работать 

на уровне бизнес-плана 

и оправдывать ожидания 

потребителей нашей готовой 

продукции. Тогда работа 

компании будет прибыльной и все 

у нас будет хорошо, - подчеркнул 

Иво Хмелик, поздравляя 

награжденных. 

На очном рапорте в честь 

корпоративных стандартов 

получили ЦРЭО, ЦРОО КХП, 

конвертерный цех. 

За неоднократное нарушение 

требований стандарта «Работы 

на высоте» изъяты пропуска 

у двух специалистов ТОО 

«Интека-Азия», работавших на 

площадке конвертерного цеха с 

незакрепленным карабином. 

Производство

По итогам работы за 26 дней 

ноября план по производству 

агломерата выполнен на 86%, 

кокса – на 103%, чугуна – на 

96%, стали – на 86,6%.

- С начала месяца 

среднесуточное производство 

агломерата составило 8414 

тонн, чугуна – 10 786 тонн 

при плане 11200 тонн, 

- сообщил заместитель 

исполнительного директора, 

начальник производственного 

отдела Александр Долженко. 

– И хотя доменщики работают 

ниже плановых показателей, 

выполнение месячного плана – 

305 тысяч тонн чугуна - пока 

вполне реально. 

До конца месяца коллективу 

комбината необходимо отгрузить 

228 тысяч тонн готовой 

продукции. В декабре объем 

производства чугуна определен 

на уровне 325 тысяч тонн, объем 

отгрузки продукции должен 

составить 331 тысячу тонн. 

Ремонты

До конца года будет завершен 



капитальный ремонт агломашины 

№7. Запланирован капремонт 

конвертера №2. 

Главным сюрпризом для всех 

стала новость о победе юной 

художницы, воспитанницы 

ДЮЦ «АрселорМиттал 

Темиртау» Марии Минкиной 

на международном уровне. 

Об этом, открывая церемонию 

награждения победителей, 

сообщил генеральный директор 

компании Виджай Махадеван. 

Открытка, выполненная Марией 

Минкиной, была признана лучшей 

и в казахстанском подразделении 

ArcelorMittal.

- Конкурс новогодней 

электронной открытки - 

традиционный. Компания 

ArcelorMittal устраивает его 

ежегодно. Участниками конкурса 

становятся дети работников 

предприятий компании по всему 

миру. Благодаря ему, мальчики 

и девочки получают еще одну 

возможность реализовать 

свои творческие способности, 

- подчеркнул генеральный 

директор. - Все работы оказались 

В коксохимическом производстве 

25 ноября зафиксирован случай 

внезапного ухудшения здоровья у 

одного из работников вследствие 

отравления угарным газом. 

Пострадавшему была оказана 

своевременная медицинская 

помощь. Уже на следующий день 

он вышел на работу. 

Зарегистрировано 3 случая 

возгорания. На ДСФ АГП горела 

транспортерная лента конвейера 

П 12-1, в УЖДТ 19 и 24 ноября 

на двух тепловозах горели 

отложения масел в верхней части 

моторных отсеков. Пострадавших 

нет.  

Ряд замечаний по выполнению 



требований глобальных 

замечательными. Мы были 

приятно удивлены, насколько вы 

все талантливы. Я очень рад, что 

гран-при в этом году остался в 

нашем подразделении, что во всех 

предприятиях компании лучшей 

назвали работу Маши Минкиной. 

Ее рисунок признан официальной 

открыткой ArcelorMittal этого 

года.

- Я не ожидала, что займу 



два первых места! Побеждать 

всегда приятно, победа всегда 

вдохновляет, - призналась Мария.

- Горжусь своей внучкой! Она 

всегда была очень творческим 

ребенком, - рассказала бабушка 

Маши Валентина Семеновна 

Якутович. 

Поздравляя юных художников и 

вручая им подарки, финансовый 

директор компании Суроджит 

Гхош отметил:

- Ваши родители и все мы 

гордимся вами! Будьте счастливы, 

наслаждайтесь детством - 

поверьте, это лучшая часть вашей 

жизни, которая закладывает 

ваше будущее. Неважно, какую 

профессию вы выберете, когда 

вырастете - главное, чтобы вы 

стали хорошими людьми. 

Директор по координации работы 

с правительством и социальным 

вопросам АО «АрселорМиттал 

Темиртау» Нурлан Рыспеков 

поблагодарил родителей 

юных художников за то, что 

воспитали таких талантливых 

детей. А председатель профкома 

металлургов «Жактау» Виктор 

Щетинин пожелал мальчикам 

и девочкам расти здоровыми и 

крепкими, не останавливаться на 

достигнутом и дальше развивать 

свои творческие способности. 

На мини-выставке, 

организованной в конференц-

центре, с образцами лучших 

открыток смогли ознакомиться 

все гости. Каждый приглашенный 

взрослый смог сам оценить, 

насколько юные художники 

раскрыли основную тему 

конкурса, посмотреть, какую 

цветовую гамму и технику они 

использовали. Большой концерт 

для победителей конкурса 

и их родителей подготовили 

воспитанники детско-юношеского 

и казахского культурного центров 

АО «АрселорМиттал Темиртау». 

>

Очный рапорт



>

Конкурс


20-летия присутствия компании 

«АрселорМиттал» в Казахстане 33 

металлургам вручили почетные 

грамоты акима города Темиртау.

Памятными подарками были 

награждены также руководители 

и лидеры профкомов 

подразделений, спортивные 

команды которых победили в 

ХХ спартакиаде трудящихся 

металлургического комбината. 

Техника безопасности

Прошедшую неделю коллектив 

металлургического комбината 

отработал без травм. 

Иво Хмелик награждает Александра Дерябина

Исполнительный директор компании Иво Хмелик вручает 

переходящий кубок начальнику КХП Евгению Мещерякову

Виджай Махадеван вручает грамоту за I место Марии Минкиной


1    АО "АрселорМиттал Темиртау"    2.12.2015 №29

1 Компания 1 Общество 1 Газета

Вы можете сообщить о нарушениях по телефонам «горячих линий»: 96-52-51 - охрана труда, техника безопасности и пожарная безопасность

3

В ноябре в двух 

прокатных цехах 

были проведены 

капитальные ремонты. 

О целях работ, ходе 

капремонта и запуске 

отремонтированного 

оборудования в 

эксплуатацию рассказал 

начальник службы по 

ремонту и обслуживанию 

мехоборудования 

цехов горячего проката 

Константин Трунёв. 

- Константин Николаевич, 

расскажите, пожалуйста, 

о капитальном ремонте 

оборудования в 

сортопрокатном цехе. Какие 

работы выполнены? С какими 

сложностями пришлось 

столкнуться?

- Сроки остановки 

сортопрокатного стана на 

капитальный ремонт переносили 

несколько раз из-за наличия 

в цехе срочных заказов. Стан 

был остановлен в 7 часов 

утра 2 ноября. На его ремонт 

было отведено всего 48 

часов. Основные работы мы 

провели на нагревательной 

печи, восстановили футеровку 

на одном из ее участков. Из-

за сжатых сроков капремонта 

печь не успела остыть. В ходе 

работ возник вопрос: как 

донести торкрет-массу до 

нужного участка, чтобы она не 

успела затвердеть. Справились 

с помощью специального 

сопла. Воду и торкрет-массу 

подавали внутрь печи раздельно, 

соединяли их уже на месте. 

Произвели ремонт роликов 

заслонок посада. Они отвечают 

за поддержание температуры в 

печи. Отремонтировали механизм 

выталкивания заготовок, ролики на 

выдаче печей, редуктор главных 

приводов черновой группы клетей 

– № 2, 4 и 5, а также чистовой 

группы – № 6 и 11. Вскрывали 

все эти узлы, ревизировали и, 

по необходимости, перебирали. 

Работа скрупулезная, 

требующая особой точности. 

Елена ЛЮБАНСКАЯ

Фото Игоря УЗАРЕВИЧА

В управлении по железнодорожному транспорту АО «АрселорМиттал Темиртау» 

25 ноября провели показательные учения по технике безопасности. Участие в 

них приняли помощники машиниста тепловоза и локомотивная бригада. 

Учимся правильным действиям

колесами начнет отжимать 

остряки стрелочного перевода. 

При этом балансир может 

травмировать помощника 

машиниста, - рассказал главный 

ревизор по безопасности 

движения и труда УЖДТ 

Владимир Вшивцев. 

Совсем недавно в управлении 

произошел случай, когда 

один из помощников 

машиниста тепловоза во 

время движения локомотива 

придерживал балансир 

на стрелочном переводе 

своим весом. Работник, как 

говорят специалисты, не 

пострадал лишь по счастливой 

случайности. И чтобы не 

доводить до беды, безопасному 

выполнению этой трудовой 

операции решили обучить весь 

персонал. 

- Многие помощники 

машиниста тепловоза приняты 

в управление по аутстаффингу. 

Не все из них твердо знают 

правила безопасной работы. 

Поэтому показательные учения 

по ТБ мы провели, главным 

образом, для них, а для более 

опытных работников учения 

послужили напоминанием 

правильных действий, - пояснил 

Владимир Вшивцев. 

Подобные учения в УЖДТ 

теперь планируют проводить на 

регулярной основе. 

Итоги ремонтной кампании

>

Техника безопасности



Отремонтировали ножницы С-41 

и С-50, систему охлаждения, 

поменяли масло в системе 

смазки. Объем работ был очень 

большой, но мы успели сделать 

все, что запланировали. В 3 часа 

утра 4 ноября был произведен 

запуск отремонтированного 

сортопрокатного стана. В 

настоящее время он выходит на 

свои рабочие параметры. 

- Какой эффект будет 

достигнут?

- Удовлетворительная 

работа цеха, повышение 

производительности стана, 

увеличение выхода годного 

готовой продукции, снижение 

себестоимости за счет 

сокращения потребления газа, 

воды, масел и сокращение 

аварийных простоев.

- Константин Николаевич, 

уже через день после запуска 

в работу сортопрокатного 

стана на капитальный ремонт 

был остановлен стан горячей 

прокатки. Какие при этом были 

поставлены задачи?

- Основной нашей задачей 

стало завершение первого этапа 

модернизации чистовой группы 

клетей №№ 8, 11, 12, начатой 

в 2014 году. Модернизация 

включала в себя восстановление 

габаритов и замену гидроблоков 

клетей,  установку новых защелок 

опорных и рабочих валков. 

Первоочередным для нас было 

проведение работ на 11 и 12-

й клетях, так как они являются 

конечными и наиболее важными 

при формировании профиля, 

выхода годной продукции. 

Проведены работы по устранению 

замечаний на этих клетях с 

заменой гидроблоков, защелок 

рабочих и опорных валков, по 

реконструкции системы смазки 

планок клетей. Параллельно мы 

модернизировали коллекторы 

охлаждения на чистовой группе 

6, 7, 8 и 12 клетей и систему 

отсечки воды от рабочих валков за 

клетью № 12. Также мы устранили 

замечания по транспортным 

механизмам: рольгангам 

посада, роликам выдачи, 

роликам черновой группы, 

промрольгангам, отводящего 

рольганга. Восстановили 

анкераж крепления редукторов 

посада и на рольгангах выдачи, 

произвели переборку, замену и 

установку недостающих роликов 

как на посаде, так и на выдаче. 

Установили новые редукторы 

на рольгангах выдачи. Большую 

работу провели по промрольгангу 

– ввели в эксплуатацию все 

ролики. Заменили вторую 

переходную секцию цепей 

конвейеров моталок, которые 

отвечают за транспортировку 

готовой продукции рулонов 

ЛПЦ-1 на склад горячекатаных 

рулонов в ЛПЦ-2.

- Вы перечислили огромный 

объем работ. Кто занимался их 

выполнением?

- В принципе, те же специалисты, 

которые были задействованы в 

капремонте сортопрокатного 

стана. Основные работы 

проводил персонал ТОО 

«Промстройиндустрия». Также 

были задействованы работники 

компаний «Промгеодезия», 

«Стройконтинент», «Универсал», 

СКиБР, «Казмеханомонтаж», 

«Темиртауский Электромонтаж», 

«Темирвторресурсы», «АкБулак 

Бов», «Курылысшы», «Мартим 

Курылыс», «Темир Авто 2», 

«Тепломонтажспецстрой», 

«ЦЭМ», «Практика-Т», «Danieli 

volga», специалисты комбината 

из таких подразделений, как 

ЦРОО АГП и ДП, ЦРОО ПЦ, ЦРОО 

ГПМ, ЦРОО сталеплавильного 

производства и ЦОИ, РМЦ, 

ЦРЭО. Конечно, проведение 

любого капремонта сопряжено с 

повышенной ответственностью, 

повышенными физическими 

нагрузками - люди работали по 

12 часов, сроки были сжатыми – 

всего 148 часов. Одновременно 

на ремонтной площадке 

трудились более 100 человек 

в смену. Мы перед началом 

ремонта знали, что цели ставим 

очень высокие. На 96 процентов 

справились с объемом работ.

- Как прошел запуск в работу 

стана 1700?

- Запуск в работу мы произвели 

10 ноября. Стан поехал с первой 

заготовки, не забурился. Такое 

бывает очень редко. Обычно 

после длительного простоя и 

ремонта большого количества 

оборудования происходит 

забуривание, требуется 

перенастройка стана. Все, кто 

присутствовал на церемонии 

запуска, аплодировали и кричали 

«ура». Запускаемся нормально, 

но на достижение качественных 

показателей и объемов продукции 

у нас, конечно, уходит какое-

то время. Потому что в ходе 

капремонтов мы вмешиваемся 

в работу очень многих узлов, 

потом проводим их настройку, 

корректировку. 

Специалисты завода ожидают, что 

проведенный капитальный ремонт 

позволит значительно улучшить 

качество продукции, снизить ее 

себестоимость и поднять уровень 

производительности стана. 

Суточный объем проката должен 

составить 11 500 тонн. В планах 

- проведение второго этапа 

модернизации стана. Капремонт 

запланирован на май 2016 года. 

Его продолжительность составит 

15 суток, работы будут проведены 

на клетях №№ 6, 7, 9 и 10.

Евгений ГОМЕЛЬСКИЙ

>

Модернизация



Как пояснили в управлении, 

главная цель проведенных 

учений – показать, что может 

произойти в результате 

неправильных действий 

помощников машиниста 

тепловоза при движении 

локомотива.

- Помощник машиниста 

готовит маршрут, перемещая 

стрелочный перевод в такое 

положение, чтобы тепловоз 

проехал именно по нужной 

стрелке. Если сделать это 

неправильно, тепловоз 

Константин Трунёв

Более 600 специалистов лишились работы на Байконуре. 

В ответ на запрос телеканала «Алматы» власти 

Кызылординской области пояснили, что с начала года 

641 человек действительно попал под сокращение. 

409 из них - граждане Казахстана. 

На Байконуре идут массовые 

увольнения служащих

Причиной массовых увольнений послужило отсутствие финансирования 

со стороны Российского космического агентства. В акимате заявили, что 

за все время аренды космодрома «Роскосмос» не выделял средств на 

развитие города. Двести сорок медработников нового перинатального 

центра несколько лет просидели без работы из-за того, что арендатор 

под разными предлогами отказывался принимать на баланс роддом, 

построенный в 2008 году. Поэтому глава региона Крымбек Кушербаев 

обратился в Астану с предложением вывести из ведения «Роскосмоса» 

объекты города Байконура.

На прошедшем недавно в областном акимате селекторном совещании 

обсуждали вопрос трудоустройства специалистов, потерявших работу 

на космодроме. К слову, для 75 человек из числа уволенных местные 

власти нашли новое занятие, но безработными остаются еще более 300 

рабочих.

Кроме того, имеется информация, что в следующем году еще полторы 

тысячи человек отправятся на биржу труда. Аким области держит 

ситуацию на контроле и обещает обеспечить работой всех попавших 

под сокращение специалистов.

>

Информация



1    АО "АрселорМиттал Темиртау"  2.12.2015 №29

1 Компания 1 Общество 1 Газета



4

>

Юбилей



Днем рождения 

коксохимического 

производства на 

комбинате считают 

1 декабря 1960 года, 

так как именно в этот 

день был произведен 

запуск в работу 

коксовой батареи №1. 

За годы деятельности 

подразделения 

коксохимиками 

выпущено 160 

миллионов 151 тысяча 

тонн кокса!

Начало


- Запуску в работу коксовой 

батареи №1 предшествовало 

несколько лет упорного труда 

первостроителей Казахстанской 

Магнитки, - рассказал 

председатель профкома 

КХП Геннадий Водовозов. 

– Работы по строительству 

батареи начались в сентябре 

1956 года: тогда в степи 

установили первые колышки. 

В апреле 1957 года уже 

велись котлованные работы. В 

сентябре 1958-го специалисты 

предприятия «Коксохиммонтаж» 

и огнеупорщики начали 

закладку фундамента батареи. 

Параллельно велись монтажные 

работы и на коксовой батарее 

№2. В январе 1959 года 

началось строительство 

дымовой трубы. Зимы тогда 

были снежными, морозными, 

но, невзирая на суровые 

погодные условия, стройка не 

останавливалась.

В марте 1959 года началась 

кладка из специального 

огнеупорного кирпича, а на 

сушку и разогрев батарея 

была поставлена 29 августа 

1960 года. Греть первую 

Елена ЛЮБАНСКАЯ

Фото из архива и 

Игоря УЗАРЕВИЧА

Так держать, коксохимики!

коксовую батарею пришлось 

углем и коксом. Это был очень 

трудоемкий процесс, участие 

в котором приняли около 200 

человек.

Важность запуска в 

работу первой коксовой 

батареи будущего 

коксохимпроизводства 

была обусловлена тем, что 

для нормальной работы 

доменных печей нужен кокс, 

а для остальных переделов 

комбината – коксовый газ. В 

нашей местности природного 

газа нет. Строительство первой 

коксовой батареи и ее ввод в 

эксплуатацию позволяли решить 

важную производственную 

задачу - обеспечить 

металлургическое производство 

собственным коксом. 

Вслед за вводом в работу 

первой коксовой батареи 

был произведен запуск КБ-2. 

Произошло это 30 декабря того 

же года. В период с 1961 по 

1977 год построено и введено 

в эксплуатацию еще 5 коксовых 

батарей. 

Плановые реконструкции

К 1990 году коксовые 

батареи выработали свой 

производственный потенциал, 

требовалась реконструкция их 

печного фонда. 

 - Реконструкцию кладки начали 

с коксовой батареи №3 в 1990 

году. В перекладке простенков 

батареи принимали участие 

все огнеупорщики комбината, 

- рассказывает Геннадий 

Анатольевич. - В то время я был 

мастером коксохимстанции, 

курировал все работы, следил 

за правильностью ведения 

регламента. Это было и 

сложно, и очень ответственно. 

Необходимо было точно 

соблюсти технологию кладки, 

не допустить дефектов. В 

1995 году было полностью 

реконструировано 5 коксовых 

батарей, а в ноябре 2006 года 

завершена реконструкция 

коксовой батареи №7. 

День сегодняшний

В настоящее время 

коксохимическое производство 

>

Поздравления



1 декабря исполнилось 55 лет с момента создания 

на металлургическом комбинате коксохимического производства

Геннадий Водовозов, 

председатель профкома КХП: 



- Коллектив КХП отмечает свой 55-летний юбилей. За этот 

период мы прошли путь от строительства, становления, 

развития до реконструкции и реструктуризации цехов 

коксохимического производства. Многие работники, прошедшие 

этот путь, находятся уже на заслуженном отдыхе. Но 

они всегда поддерживают коллектив КХП: приходят на 

помощь в трудную минуту, дают советы, радуются победам 

подразделения. Спасибо им за это! Нынешний коллектив 

КХП традиционно достойно несет свою трудовую вахту, 

обеспечивая продукцией все подразделения металлургического 

комбината. 

Профком сердечно поздравляет всех коксохимиков и ветеранов 

КХП с юбилейной датой и желает им здоровья, счастья и 

семейного благополучия! 

Анатолий Фадеев, 

главный инженер КХП: 

- Уважаемые коллеги, работники, ветераны! Разрешите 

вас поздравить с 55-летним юбилеем КХП! Кто-то из вас 

связал свою трудовую судьбу с подразделением по призванию, 

кто-то по воле случая. Но все вы достойны высокого звания 

«коксохимик». За 55 лет трудовой деятельности КХП 

выпущено 160 миллионов 151 тысяча тонн кокса. В каждой 

тонне, каждом килограмме кокса есть частичка вашего труда. 

Вашими усилиями подразделение продолжает работать 

стабильно. А стабильность на производстве служит 

гарантом благополучия для всех металлургов и жителей 

Темиртау. 

Желаю удачи и успехов в таком нелегком труде, а вашим 

семьям – благополучия и стабильности! 

состоит из угольного блока 

- углеподготовительного 

цеха и углеобогатительной 

фабрики №2, химического 

блока – трех химотделений, 

цеха ректификации и 

смолоперерабатывающего цеха. 

Основным производителем 

кокса является  коксовый цех, 

состоящий из 2 отделений. В 

работе находится 6 коксовых 

батарей. 

- Наше подразделение 

продолжает развиваться. Мы 

проводим модернизацию 

оборудования. В рамках 

инвестиционного проекта 

производится обновление 

коксовых машин для коксовых 

батарей 1-4, - рассказал 

главный инженер КХП 

Анатолий Фадеев. - В этом 

году мы получили два новых 

коксотушильных вагона и 

электровоз, который принимает 

кокс в эти коксотушильные 

вагоны и транспортирует 

его под башню тушения. 

В ближайшее время 

ожидаем поставки нового 

углезагрузочного вагона 

и двересъемной машины. 

Это - плановая работа по 

замене парка машин, которая 

значительно облегчит труд 

наших машинистов и дверьевых 

на четырех коксовых батареях. 

Сегодня коксохимическое 

производство является 

одним из самых 

стабильных подразделений 

металлургического 

комбината. Коллектив 

выполняет все качественные и 

производственные показатели. 

В третьем квартале года 

КХП присвоено звание 

«Лучшее производственное 

подразделение АО 

«АрселорМиттал Темиртау». 

Коксовая батарея. Наши дни

Строительство коксовой батареи №4. Ноябрь 1961 года

Строительство главного корпуса углефабрики. Март 1963 года

Угольный тракт. Июль 1959 года 


1    АО "АрселорМиттал Темиртау"    2.12.2015 №29

1 Компания 1 Общество 1 Газета

Вы можете сообщить о нарушениях по телефонам «горячих линий»: 96-09-09 - борьба с мошенничеством и коррупцией



Достарыңызбен бөлісу:
  1   2   3




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет