Профессионально-педагогическое и профессионально-техническое образование в России : к столетию становления и развития. 920–2020 гг.: сборник документов: в томах. Т. 2: Профессионально-педагогическое образование : учебное пособие



Pdf көрінісі
бет28/96
Дата18.12.2023
өлшемі4,07 Mb.
#140578
1   ...   24   25   26   27   28   29   30   31   ...   96
Байланысты:
978-5-8050-0691-4 2020

ВРЕМЕННОЕ
1
 
ПОЛОЖЕНИЕ
2
 
об
учебно
-
методических
кабинетах
городских

областных

краевых
и
республиканских
управлений
трудовых
резервов
А

Цели
 
и
 
задачи
 
кабинетов
 
I. 
Учебно
-
методические
кабинеты
управлений
трудовых
резервов
име
-
ют
целью
организацию
методической
работы
и
обмена
опытом
работников
ремесленных

железнодорожных
училищ
и
школ
ФЗО

осуществление
ме
-
роприятий
по
систематическому
повышению
педагогической
и
техничес
-
кой
квалификации
мастеров

преподавателей
и
руководящих
работников
училищ
и
школ

оказание
практической
помощи
работникам
учебной
сети
по
всем
учебно
-
методическим
вопросам
и
по
улучшению
учебной
и
воспи
-
тательной
работы
в
училищах
и
школах
Главного
управления
трудовых
ре
-
зервов

II. 
Для
осуществления
указанных
целей
учебно
-
методические
каби
-
неты
ведут
следующую
работу

1. 
Консультируют
и
инструктируют
работников
учебной
сети
по
во
-
просам
полного
и
правильного
применения
учебных
планов

программ

учебников
и
учебных
пособий

наставлений

инструкций
и
методических
указаний
Главного
управления
трудовых
резервов

Наблюдают
за
правильным
применением
этой
документации
в
учи
-
лищах
и
школах

оказывают
им
методическую
помощь
в
организации
учеб
-
ного
процесса
и
в
налаживании
учебно
-
методической
работы

2. 
Изучают

обобщают
и
проводят
коллективное
обсуждение
с
работ
-
никами
учебной
сети
опыта
работы
училищ
и
школ
по
действующим
учеб
-
ным
планам

программам

учебникам
и
пр

Разрабатывают

при
необходимо
-
сти

изменения

дополнения
и
уточнения
по
ним
и
направляют
на
утверж
-
дение
эти
материалы
Главному
управлению
трудовых
резервов

3. 
Выявляют
и
популяризируют
передовой
опыт
в
учебной
и
воспи
-
тательной
работе
училищ
и
школ

Проводят
экскурсии
в
лучшие
училища
и
школы

организуют
открытые
уроки
лучших
мастеров
и
педагогов
и
т

д

4. 
Организуют
семинары

лекции

доклады
и
конференции
по
вопро
-
сам
учебно
-
методической
и
воспитательной
работы
для
повышения
ква
-
лификации
работников
училищ

школ
и
управлений
трудрезервов

1
«
Временное
» 
дописано
от
руки
чернилами

2
В
правом
верхнем
углу
зачеркнута
запись
чернилами
: «
Главного
управления
трудовых
резервов
от
27 
января
1945 
г


140». 
Ниже
машинописи
зачеркнут
гриф
ут
-
верждения
«
Утверждено
приказом
Начальника
Главного
управления
трудовых
резер
-
вов
при
СНК
СССР

140 
от
27 
января
1945 
г
.», 
рядом
черта
и
запись
«
читать
». 


127 
5. 
Разрабатывают
типы
и
нормы
оборудования
учебных
кабинетов
и
лабораторий

а
также
методику
их
использования
в
учебном
процессе

Содействуют
развитию
инициативы
работников
училищ
и
школ
в
изготов
-
лении
оборудования

приборов
и
наглядных
пособий
для
своих
кабинетов
и
лабораторий

собирают
образцы
этих
пособий
и
проводят
ознакомление
с
ними
работников
других
училищ
и
школ

6. 
Изучают
качество
учебного
процесса
в
училищах
и
школах

Разраба
-
тывают
и
представляют
на
рассмотрение
учебно
-
производственного
совета
типовые
пробные
работы
для
определения
производственной
квалификации
учащихся
различных
специальностей

составляют
типовые
задачи

диктанты
и
упражнения
для
итоговых
испытаний
учащихся
по
отдельным
теоретиче
-
ским
предметам

а
также
осуществляют
другие
мероприятия
по
улучшению
системы
контроля
и
учета
учебного
процесса
в
училищах
и
школах

7. 
По
заданиям
Главного
управления
трудовых
резервов
организуют
составление
учебных
и
наглядных
пособий

методических
разработок

на
-
ставлений
и
методических
писем
по
вопросам
учебной
и
воспитательной
работы

привлекая
к
этой
работе
наиболее
опытных
и
квалифицированных
работников
училищ
и
школ

специалистов
предприятий

научно
-
исследова
-
тельских
организаций
и
учебных
заведений

Организуют
разработку
мето
-
дических
документов
(
методические
письма

наставления

инструкции
и
т

д
.), 
необходимых
для
улучшения
учебного
процесса
и
воспитательной
работы
в
училищах
и
школах
данной
области

города

края

республики
и
пред
-
ставляют
их
на
утверждение
Учебно
-
методического
управления
Главного
управления
трудовых
резервов

8. 
Создают
учебн
o-
методические
библиотеки
при
кабинетах

подби
-
рают
и
составляют
списки
рекомендуемой
литературы
и
библиографичес
-
кие
указатели
по
вопросам
учебной
и
воспитательной
работы

а
также
для
повышения
квалификации
работников
училищ
и
школ

9. 
Организуют
стационарные
и
передвижные
выставки
по
вопросам
учебной
и
воспитательной
работы

издают
информационные
сборники

бюллетени
и
методические
письма

освещающие
передовой
опыт
работы
училищ
и
школ

а
также
проводят
другие
методические
мероприятия
по
улучшению
качества
учебной
и
воспитательной
работы
в
ремесленных

железнодорожных
училищах
и
школах
ФЗО

Б

Структура
 
и
 
штаты
 
кабинетов
 
1. 
Учебно
-
методические
кабинеты
возглавляются
заведующими

ко
-
торые
назначаются
Начальниками
управлений
трудовых
резервов
из
числа
наиболее
опытных
и
высококвалифицированных
работников
учебной
сети



128 
имеющих
высшее
техническое
или
педагогическое
образование
с
последу
-
ющим
утверждением
их
в
должности
Главным
управлением
трудовых
ре
-
зервов

2. 
Заведующие
кабинетами
подчиняются
непосредственно
начальни
-
кам
управлений
трудовых
резервов
и
на
основах
единоначалия
организуют
работу
кабинетов
и
руководят
всей
их
деятельностью

3. 
Учебно
-
методические
кабинеты
имеют
штатных
сотрудников

Ко
-
личество
штатных
сотрудников
кабинетов
определяется
штатным
расписа
-
нием
данного
учебно
-
методического
кабинета

утвержденным
Главным
управлением
трудовых
резервов

Штатные
работники
кабинетов
подбираются
заведующими
из
числа
высококвалифицированных
инженеров
и
педагогов

имеющих
опыт
рабо
-
ты
в
училищах
и
школах

4. 
Для
проведения
массовой
методической
работы
в
составе
учебно
-
методических
кабинетов
создаются
методические
секции

в
которые
вхо
-
дят

директора

заведующие
учебно
-
производственной
частью

заместите
-
ли
директоров
по
политчасти

старшие
мастера

мастера

преподаватели
и
воспитатели
училищ
и
школ

5. 
Кабинеты
имеют
в
своем
составе
следующие
секции

отдельно
для
ремесленных
и
железнодорожных
училищ
и
отдельно
для
школ
ФЗО

а

Секцию
учебно
-
организационную

куда
входят
заведующие
учеб
-
ной
частью
и
старшие
мастера
1

б

Секции
по
основным
профессиям

подготавливаемым
в
училищах
и
школах
данного
управления
(
станочная

слесарная

энергетическая

ме
-
таллургическая
и
пр
.). 
В
указанные
секции
входят
соответствующие
мастера
и
преподавате
-
ли
специальных
предметов

в

Секции
по
общетехническим
и
общеобразовательным
предметам
(
материаловедения

черчения

физики

математики

русского
языка
и
т

д
.). 
г

Секцию
политико
-
воспитательной
работы

Количество
и
профили
секций
по
каждому
учебно
-
методическому
кабинету

с
учетом
специфики
учебной
сети
данной
области

края

респуб
-
лики

утверждается
начальником
управления
трудовых
резервов
по
пред
-
ставлению
заведующего
кабинетом

6. 
Секции
возглавляются
руководителями

которые
подбираются
из
числа
наиболее
опытных
и
высококвалифицированных
работников
учи
-
лищ

школ
и
управлений
трудрезервов

1
Данный
пункт
дописан
от
руки
чернилами

ниже
буквенная
нумерация
исправ
-
лена
карандашом



129 
Персональный
состав
руководителей
секций
подбирается
заведующим
кабинетом
и
утверждается
начальником
управления
трудовых
резервов

Оплата
за
работу
руководителей
секций
проводится
по
смете
мето
-
дического
кабинета
в
размерах

устанавливаемых
Главным
управлением
трудовых
резервов



Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   24   25   26   27   28   29   30   31   ...   96




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет