Программа действий воз по ликвидации пробелов в области психического здоровья
жүктеу/скачать 8,43 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- C. Содействуйте функционированию в повседневной деятельности
| социальную поддержку
Устранить текущие психосоциальные стрессоры: Выявите и обсудите актуальные психосоциальные проблемы, которые вызывают стресс у человека и/ или влияют на его жизнь, в частности проблемы в семейных отношениях и на работе, наличие источника средств к существованию, жилищные и финансовые проблемы, трудности, связанные с доступом к основной защите и услугам, стигму, дискриминацию и т. д. Для того, чтобы помочь человеку справляться со стрессом, обсудите с ним возможные методы решения проблем. Оцените и контролируйте ситуации, связанные с неправильным лечением, жестоким обращением (например, бытовое насилие) и отсутствием заботы (например, забота о детях или пожилых людях). Обсудите с человеком возможность обращения к заслуживающим доверия агентствам по обеспечению защиты прав или к неофициальным организациям по защите прав. Если необходимо, обратитесь к правовым и общественным ресурсам. Определите членов семьи, которые могут оказать поддержку и постарайтесь привлечь их насколько это возможно и целесообразно. Усильте социальную поддержку и попытайтесь восстановить социальные связи человека. Определите прежнюю общественную деятельность, которая, при возобновлении, сможет обеспечить прямую или косвенную психосоциальную поддержку (например, семейные праздники, общение с соседями, общественная и религиозная деятельность и т. д.). Научите справляться со стрессом, например с помощью методов релаксации C. Содействуйте функционированию в повседневной деятельности Насколько возможно, окажите помощь человеку в продолжении регулярной социальной, образовательной и профессиональной деятельности. Содействуйте включению человека в хозяйственную деятельность. При необходимости предложите человеку пройти курсы по развитию навыков жизнеобеспечения и/или навыков общения. жүктеу/скачать 8,43 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|