2-тарау. Аттестаттауды өткізу тәртібі
15. Аттестаттау мынадай кезеңдерді қамтиды:
педагогтер үшін:
1) біліктілік бағалау (процедураны автоматтандыруға байланысты ақпараттық жүйені пайдалану кезінде алынып тасталады);
2) қызмет нәтижелерін кешенді талдамалық жинақтау;
3) Біліктілікті тестілеу және эссе жазу;
әдістемелік кабинеттің (орталықтың) әдіскерлері үшін:
1) біліктілік бағалау (процедураны автоматтандыруға байланысты ақпараттық жүйені пайдалану кезінде алынып тасталады);
2) қызмет нәтижелерін кешенді талдамалық жинақтау;
білім беру ұйымдары басшысының орынбасарлары, әдістемелік кабинеттер (орталықтар) басшысының орынбасарлары және әдіскерлері үшін «бірінші біліктілік санаты басшысының орынбасары» біліктілік санаты үшін:
1) біліктілік бағалау (процедураны автоматтандыруға байланысты ақпараттық жүйені пайдалану кезінде алынып тасталады);
2) қызмет нәтижелерін кешенді талдамалық жинақтау;
3) аттестаттау комиссиясының отырысында қызмет нәтижелерін көрсете отырып сұхбат жүргізу;
білім беру ұйымдарының және әдістемелік кабинеттердің (орталықтардың) басшылары үшін:
міндетті аттестация:
1) біліктілік бағалау (процедураны автоматтандыруға байланысты ақпараттық жүйені пайдалану кезінде алынып тасталады);
2) аттестаттау кезеңіндегі динамикадағы қызметтің негізгі көрсеткіштерінің орындалуын талдамалық жинақтау;
3) Біліктілікті тестілеу және эссе жазу;
4) аттестаттау комиссиясының отырысында қызмет нәтижелерін көрсете отырып сұхбат жүргізу;
ерікті аттестация:
1) біліктілік бағалау (процедураны автоматтандыруға байланысты ақпараттық жүйені пайдалану кезінде алынып тасталады);
2) осы Қағидаларға 22-қосымшаға сәйкес қызмет нәтижелерін кешенді талдамалық қорыту;
3) Комиссия отырысында қызмет нәтижелерін көрсете отырып сұхбат жүргізу;
Ескертпе: білім беру саласындағы мемлекеттік органның құрылымдық бөлімшесінің әдістемелік кабинеті (орталығы) басшылары/ басшы орынбасарлары әдістемелік кабинеттің (орталықтың) әдіскерлері ретінде аттестаттау рәсімінен өтеді.
Достарыңызбен бөлісу: |
