Топпен жұмыс,ой қозғау,сұрақ қою,проблемалық жағдаят туғызу



бет1/6
Дата08.11.2022
өлшемі196,5 Kb.
#48322
  1   2   3   4   5   6

Топпен жұмыс,сұрақ қою,проблемалық жағдаят туғызу

Тақырыбы:Топпен жұмыс,ой қозғау,сұрақ қою,проблемалық жағдаят туғызу

Орындаған: Кендебай А.

Оқу тобы: ПМНО-19-1

Қабылдаған: Сейілова З.

Топ – бұл ортақ мақсатқа жету үшін құрылған адамдар тобы. «Топтық жұмыс» термині-өзара іс-әрекет жасалып,соңғы нәтижеге немесе мақсатқа жетуге бағытталған іс-әрекеттің құрылымы.

  • Топ – бұл ортақ мақсатқа жету үшін құрылған адамдар тобы. «Топтық жұмыс» термині-өзара іс-әрекет жасалып,соңғы нәтижеге немесе мақсатқа жетуге бағытталған іс-әрекеттің құрылымы.
  • Мақсаты- топтық жұмыс ,топқа бөлу тәсілдерінің түрлерін тәжірибиеде қолдануға тиімділігі туралы бағыт-бағдар бере отырып,сыни ойлауды қажет ететін өзіндік пікірімен көзқарасын қалыптастыру арқылы ой қорыту ,өз ойларын жетілдіру арқылы оқыту мақсатқа жету.

Міндеті:

Міндеті:

  • оқушының дүниетанымын кеңейтіп, өзіндік пікірі мен көзқарасын қалыптастыру;
  • Оқушы топтық жұмыста тақырыптың мәнін өз бетімен меңгеруін түсінуі мен бағалай алуына қол жеткізу. Яғни, оқушылар «біледі», «түсінеді», «қолданады», «талдайды», «бағалайды»;
  • Оқушылардың сөз саптау еркіндігі, ұйымшылдығы, шығармашылық белсенділігі артып,топпен жұмыс жасауда іздемпаз болу қабілеттері шыңдайды;
  • Оқушыларды алынған ақпаратты ойластыруға және талқылауға өзгелердің пікірлерін түсінуге немесе теріске шығаруға жетелеу;

Күтілетін нәтиже:

Күтілетін нәтиже:

  • Оқушылар топта сыныптастарымен ынтымақтаса отырып, қарым –қатынас жасауға;
  • идеяларды ұсынуға және қорғауға;
  • әртүрлі ұстанымдарымен алмасуға;
  • барынша белсенді қатысуға мүмкіндік алады.

Топта жұмыс жасауда кездесетін кедергілер:

Топта жұмыс жасауда кездесетін кедергілер:

  • Шамалы қарым - қатынас.
  • Дұрыс тыңдап білмеу .
  • Шамалы жетекшілік.
  • Топқа тартылысы жоқ.
  • Мақсатты дұрыс түсінбеу.
  • Міндеттерді тең бөліспеу.


Достарыңызбен бөлісу:
  1   2   3   4   5   6




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет