Мазмұны
Кіріспе 3
1. Кәсіпорын (ұйым) және мамандық бейіні бойынша практикадан өту бөлімі туралы жалпы мәліметтер 4
2. Кәсіпорынның (ұйымның)автоматтандырылған ақпараттық жүйелерін қамтамасыз ету түрлері 6
3. Техникалық тапсырманы орындау: техникалық тапсырманы жасау, АЖ әзірлеу, тапсырманы тестілеу және бақылау есебі, бағдарламаға пайдаланушы нұсқаулығын жасау (ақпаратты өңдеудің таратылған жүйелерін бағдарламалау құралдары) 9
4. Техникалық тапсырманы орындау: техникалық тапсырманы жасау, АЖ әзірлеу, тапсырманы тестілеу және бақылау есебі, бағдарламаға пайдаланушы нұсқаулығын жасау (жергілікті желіні әзірлеу және пайдалану) 13
5 техникалық тапсырманы орындау: техникалық тапсырманы құрастыру, АЖ әзірлеу, тапсырманы тестілеу және бақылау есебі, бағдарламаға пайдаланушы нұсқаулығын жасау (мәліметтер базасын әзірлеу) 16
Қорытынды 19
Пайдаланылған әдебиеттер тізімі 20
Кіріспе
Өндірістік практика " Nomad Stroy " кәсіпорнында компьютер операторы лауазымында өтті.
Зерттеу нысаны-Алматы қаласының " Nomad Stroy " кәсіпорны.
Зерттеу пәні-кәсіпорынды басқару жүйесінің тиімділігі.
Өндірістік практикадан өтудің мақсаты компьютерлік техниканы талдау және " Nomad Stroy "кәсіпорнының ақпараттық жағдайын бағалау болды.
Осы мақсатқа жету үшін келесі міндеттерді шешу қажет болды:
- " Nomad Stroy " компаниясының қысқаша сипаттамасын зерделеу;
- компанияның компьютерлік технологиялар жүйесіне талдау жүргізу;
- ұйымның ақпараттық жағдайын талдау.
Игеру барысында тәжірибе білуі керек:
- техникалық құжаттамаға сәйкес ақпараттық жүйені сүйемелдеуді, нақты пайдаланушыға баптауды жүзеге асыру;
- ақпараттық жүйенің функционалдығын кеңейту, ақпараттық жүйені пайдалануды тоқтату немесе оның реинжинирингі туралы шешім қабылдау;
- жүйені пайдалану процесінде туындайтын техникалық проблемаларды анықтау;
- сүйемелдеу кезеңінде құжаттама жүргізу.
Алға қойылған міндеттерге қол жеткізу үшін:
- ақпараттық жүйені қолдаудың негізгі міндеттері;
- қызмет көрсетілетін ақпараттық жүйені жаңарту және техникалық сүйемелдеу жөніндегі регламенттер.
Достарыңызбен бөлісу: |