Жұмыс бағдарламасы Мамандық: 01140500«Дене тәрбиесі және спорт» Біліктілік: 4S01140501«Дене тәрбиесі мұғалімі»

жүктеу/скачать 35,14 Kb. бет 1/2 Дата 23.10.2023 өлшемі 35,14 Kb. #120886 түрі Жұмыс бағдарламасы

Бұл бет үшін навигация:

• « Іскерлік қарым – қатынас этикасын сақтау » модулі бойынша оқу жұмыс бағдарламасы Мамандық
• Оқыту нысаны
• Түсіндірме жазба Жұмыс бағдарламасы ҚР Білім және ғылым министрінің 2020 жылғы 6 сәуірдегі №130 бұйрығымен бекітілген. «
• Пән/модуль сипаттамасы

«ҚАЗАҚ ТЕХНОЛОГИЯ ЖӘНЕ БИЗНЕС УНИВЕРСИТЕТІ» АҚ КОЛЛЕДЖІ «Бекітемін» Директордың оқу ісі жөніндегі орынбасары ___________ Сураганов.Қ.Қ. «____» ___________2023ж « Іскерлік қарым – қатынас этикасын сақтау » модулі бойынша оқу жұмыс бағдарламасы Мамандық:01140500« Дене тәрбиесі және спорт » Біліктілік:4S01140501« Дене тәрбиесі мұғалімі » Оқыту нысаны: күндізгі, негізгі орта білім базасында Жалпы сағат саны: 24 кредит 1 Әзірлеуші: Хэнзээбек О. Оқу-әдістемелік комиссия отырысында қаралды және мақұлданды 2023 ж. "____" __08__№ _1_ хаттама ПЦК жетекшісі _________________ Асқарұлы. Н Түсіндірме жазба Жұмыс бағдарламасы ҚР Білім және ғылым министрінің 2020 жылғы 6 сәуірдегі №130 бұйрығымен бекітілген. « Іскерлік қарым – қатынас этикасын сақтау » пәні бойынша үлгілік оқу бағдарламасы техникалық және кәсіптік білім беру бойынша үлгілік оқу жоспарлары мен білім беретін оқу бағдарламаларына (ҚР Білім және ғылым министрінің 2016 жылғы 22 қантарындағы №72 бұйрығының 17,18- қосымшаларына ) сәйкес 01140500 « Дене тәрбиесі және спорт» мамандығы 4S01140501 « Дене тәрбиесі мұғалімі » біліктілігі бойынша әзірленген құрастырылды. Осы үлгілік бағдарлама “ Іскерлік қарым – қатынас этикасын сақтау ” пәнінің мазмұны мен дайындық деңгейде талаптарды жүзеге асыруға арналған техникалық және кәсіптік білім беру оқу орындарына оқу жұмыс бағдарламасын жасау үшін негіз болып табылады. Пән/модуль сипаттамасы: Қалыптастырылатын құзыреттіліктер: ҚР Білім және ғылым министрінің 2016 жылғы 22 қантарындағы №72 бұйрығының 17,18- қосымшаларына сәйкес (ҮЛГІ) Пәнді оқыту нәтижесінде білім алушылар біледі: Іскерлік қарым-қатынас-дамудың күрделі көп қырлы процесі қызмет саласындағы адамдар арасындағы байланыс. Оның қатысушылары ресми мәртебеде сөйлейді және белгілі бір мақсатқа жетуге, нақты міндеттерді шешуге бағытталған. Іскерлік қарым-қатынастың ерекшелігі-регламенттеу, яғни ұлттық және мәдени дәстүрлермен, кәсіби этикалық принциптермен анықталатын белгіленген шектеулерге бағыну. Адамның идеялары көрсетілген этикалық нормалар жақсылық пен жамандық, әділдік пен әділетсіздік, дұрыстық туралы немесе дұрыс емес әрекеттер адамдар арасындағы қарым-қатынастың негізгі реттеушілерінің бірі болып табылады. Әр қоғам үшін бар қарым-қатынастағы адамның мінез-құлқының этикалық дәрежесін анықтайтын жалпы қабылданған нормалар, ережелер жүйесі. Осы нормаларды білуден,қарым-қатынастың сәттілігі оларды қолдану дағдыларына байланысты. жүктеу/скачать 35,14 Kb. Достарыңызбен бөлісу: