Положение об исследовательской практике магистрантов научно-педагогического направления
Порядок прохождения исследовательской практики
жүктеу/скачать 193,67 Kb.
|
А Положение ИП маг рус
| 6.4. Порядок прохождения исследовательской практики
6.4.1. Исследовательская практика магистрантов проводится в соответствии с утвержденным академическим календарем и индивидуальным планом работы магистранта в объеме, установленном ГОСО и рабочим учебным планом образовательной программы. 6.4.2. Продолжительность исследовательской практики составляет 10 недель. 6.4.3. Общий объем исследовательской практики составляет 300 часов. Количество аудиторных (контактных) часов и часов самостоятельной работы (СРМ) определяются индивидуальным планом магистранта. 6.4.4. Выбор места проведения практики магистранта определяется в зависимости от темы магистерской диссертации. Магистранты могут проходить практику на предприятиях и в организациях, направление деятельности которых соответствует выбранной теме исследования: бизнес-организациях, консалтинговых фирмах, исследовательских центрах, хозяйственных структурах различных организационно-правовых форм (предприятия, организации, учреждения и их объединения), предпринимательских структурах, организациях, имеющих в своей структуре научно-исследовательские, проектные или аналитические подразделения, а также в структурных подразделениях УО «Алматы Менеджмент Университет» (далее – университет). Магистрант может самостоятельно находить место проведения практики, опираясь на рекомендации научного руководителя и помощь Школы или обратиться в Центр планирования карьеры Управления регистрации, развития и поддержки студентов. 6.4.5. Между университетом, магистрантом и базой практики заключается договор на проведение профессиональной практики. На основании договора деканатом готовится представление на имя ректора/проректора о направлении магистрантов на практику и назначении научных руководителей со стороны выпускающей Школы. 6.4.6. Организацией проведения практики занимается Школа. Индивидуальное руководство практикой магистранта выполняет его научный руководитель, который одновременно является научным руководителем магистерской диссертации. 6.4.7. Перед началом практики проводится установочная конференция, на которой участвуют магистранты научно-педагогического направления, программ-лидер образовательной программы и научные руководители магистрантов. На установочной конференции дается вся необходимая информация по проведению исследовательской практики. 6.4.8. Программ-лидер: разъясняет цель, задачи и порядок прохождения практики; ориентирует на качественное выполнение требований программы исследовательской практики. 6.4.9. Руководитель исследовательской практики от Школы: осуществляет постановку задач по самостоятельной работе в период исследовательской практики; оказывает соответствующую консультационную помощь (по вопросам выбора литературы, сбора данных и поиска информации и т.д.); осуществляет контроль за прохождением исследовательской практики; оказывает помощь в выборе и окончательном уточнении формулировки темы исследования; оказывает помощь в разработке теоретической и методологической базы исследования; проводит обсуждение промежуточных результатов исследования, подготовку и выдачу необходимых рекомендаций. 6.4.10. Принимающая сторона: обеспечивает место и условия прохождения практики, обеспечивающие ее наибольшую эффективность; проводит общий инструктаж работы, знакомит с правилами распорядка предприятия/ организации; создает необходимые условия для получения магистрантами в период прохождения практики знаний и умений, практических навыков работы по профилю образовательной программы; предоставляет практикантам возможность для получения данных и материалов (не представляющих коммерческую тайну), необходимых для выполнения работы в соответствии с программой практики и способствующих качественному написанию отчета и магистерской диссертации; оказывает необходимую методологическую помощь, консультирует магистрантов-практикантов; осуществляет мониторинг (контроль) за процессом прохождения практики магистрантами (соблюдение сроков и выполнения программы практики); проверяет, подписывает и заверяет подпись печатью отчет по практике. Принимающая сторона имеет право сообщать руководителю практики от Школы о всех нарушениях, замечаниях и невыполнении магистрантами правил внутреннего распорядка, установленных на предприятии/организации; принимать участие в работе комиссии по защите отчетов. 6.4.11. Магистрант: должен прибыть на место практики в назначенное; полностью выполняет задания, предусмотренные программой практики; соблюдает согласованный календарный план-график работ по исследовательской практике; подчиняется действующим на базе практики правилам внутреннего трудового распорядка; строго соблюдает правила охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии; периодически отчитывается перед научным руководителем о проделанной работе и представляет полученные результаты; своевременно информирует руководителя о возникающих проблемах и объективных ситуациях, которые могут повлечь за собой срыв ранее согласованных сроков выполнения работ; принимает участие в работе научных семинаров, круглых столов, конференций, симпозиумов и других мероприятий, которые способствуют профессиональному обсуждению вопросов, промежуточных и итоговых результатов исследований; по окончании практики представляет руководителю письменный отчет о прохождении практики, подписанный руководителем от предприятия/организации и заверенную печатью предприятия/организации. Наряду с литературой по теме исследования, магистранту рекомендуется перечень литературы, который определяется руководителем практики, находящейся в библиотечном фонде университета и на электронных носителях. 6.4.12. По завершению практики магистрант предоставляет отчет в соответствии с требованиями, указанными в пунктах 6.6. и 6.7. 6.4.13. При положительной рецензии руководителя отчет о практике выносится на защиту перед комиссией, сформированной из ведущих преподавателей ОП. Результаты защиты отчета оцениваются дифференцированно по установленной балльно-рейтинговой буквенной системе оценок с учетом объема выполненных работ, полноты и содержательности представленного отчета, ответов на вопросы членов комиссии. 6.4.14. При оценке отчета учитываются следующие моменты: объем выполненной работы; самостоятельность проведенного практического исследования; возможность применить полученные результаты в научных исследованиях, практической работе или в учебном процессе; грамотность и четкость изложения материала; качество оформления и его соответствие предъявляемым требованиям. 6.4.15. Результаты защиты отчетов прохождения исследовательской практики оформляются протоколом заседания комиссии по приему отчетов по исследовательской практике магистрантов и объявляются в день ее проведения. 6.4.16. Оценка по исследовательской практике имеет тот же статус, что и оценки по другим дисциплинам учебного плана (приравнивается к оценкам по дисциплинам теоретического обучения и учитывается при подведении итогов общей успеваемости). Оценка по исследовательской. 6.4.17. Получение неудовлетворительной оценки или непредставление отчета влечет за собой повторное прохождение исследовательской практики. Сроки и условия повторного прохождения практики устанавливаются в каждом отдельном случае деканом. жүктеу/скачать 193,67 Kb. Достарыңызбен бөлісу:
|