Приходько Менеджмент деловые игры кейсы и практические задания учеб пособ 2014. xps
Кроссворд № 4. Принципы управления
жүктеу/скачать 0,65 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- По вертикали
- Кроссворд № 5. Методы менеджмента По горизонтали
| Кроссворд № 4. Принципы управления
По горизонтали 3. От человека зависит … формулировать принципы. 7. От кого зависит желание и умение формулировать принципы? 8. Что принципы вносят в деятельность управленческих звеньев? По вертикали 1. Какие принципы отражают требования к системе управления в целом? 2. От человека зависит … следовать принципам. 4. Какой характер систем управления в значительной мере уст- раняют принципы? 5. Принципы – система основополагающих … 6. Система основополагающих требований, правил, объективно обусловленных социально-экономическим развитием общества и организаций, экономическими законами и закономерностями. 4. Кроссворды 140 141 Менеджмент: деловые игры, кейсы и практические задания 7. Какие принципы отражают требования к различным элемен- там управления? 8. Какой характер носят принципы, которые не выбирают, им следуют? Ответы Горизонталь. 3. Умение. 7. Человека. 8. Однозначность. Вертикаль. 1. Общие. 2. Желание. 4. Случайный. 5. Требования. 6. Принципы. 7. Частные. 8. Отрицательный. Кроссворд № 5. Методы менеджмента По горизонтали 3. То, что поддерживает организационно-распорядительные ме- тоды управления. 4. Способы воздействия субъекта управления на управляемый объект для достижения определенных целей. 6. Уровень, на котором применяются государственные заказы, налоговая и инвестиционная политика, делаются национальные про- гнозы. 10. Этот показатель положен в основу классификации методов управления по направленности действия. 4. Кроссворды 142 143 Менеджмент: деловые игры, кейсы и практические задания 11. То, что управляет планомерной и слаженной работой орга- низационно-распорядительных методов управления. 14. Тип подчинения организационно-распорядительного воздей- ствия, который воспринимается как объективная необходимость. По вертикали 1. Социально-психологические методы управления созданы, чтобы поддержать это. 2. То, на что воздействуют социально-психологические методы управления. 5. Методы управления, разделенные по содержанию, идентифи- цируются с функциями управления: организация, контроль и … 7. Этот социальный метод предназначен для упорядочения и гармонизации социальных отношений в коллективе. 8. Тип подчинения организационно-распорядительного воздей- ствия, который сопровождается чувством зависимости и нажима сверху. 9. Этот социальный метод предназначен для формирования и поддержания в коллективе прогрессивных норм. 11. К экономическим методам, применяемым на уровне отдель- ного рабочего, относят материальное … 12. То, что определяет выбор и содержание экономического воз- действия экономических методов управления. 13. К экономическим методам, применяемым на уровне органи- зации, относят коммерческий … Ответы Горизонталь. 3. Власть. 4. Методы. 6. Макроуровень. 10. Ха- рактер. 11. Подсистема. 14. Осознание. Вертикаль. 1. Климат. 2. Отношение. 5. Планирование. 8. Вы- нуждение. 9. Новаторство. 11. Поощрение. 12. Специфика. 13. Расчет. жүктеу/скачать 0,65 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|