Учебное пособие по деловому английскому языку Самара Издательство



Pdf көрінісі
бет202/283
Дата06.01.2022
өлшемі4,5 Mb.
#16742
түріУчебное пособие
1   ...   198   199   200   201   202   203   204   205   ...   283
12.  Translate into English: 
1.  Когда работники чувствуют, что их не ценят, они лишены мотивации.  
2.  Полгода практики и презентации у Вас будут лучше получаться.  
3.   –  Основной вопрос для обсуждения на сегодняшнем совещании – это во-
прос о сокращении издержек.  
4.  Он действительно переживает за своих работников. 
5.   – Я жду хороших результатов от этих курсов (возлагаю надежды), так как 
уверен, что вы способны к быстрому обучению.  
6.   –  У  нас  есть  несколько  вариантов,  как  избежать  возможного  сокращения 
штата сотрудников.  
7.  Теория Х Дугласа МакГрегора основана на отрицательном взгляде на чело-
веческую природу.  
8.  В современных условиях формы участия работников в управлении весьма 
разнообразны. 
9.  При  участии  работников  в  управлении  организацией  повышается  мотива-
ция и эффективность труда.  
10.  – Мы считаем, что вы должны иметь полную свободу действий при раз-
работке собственных стратегий.  
11. Материнская компания – это компания, которой принадлежит более поло-
вины капитала, т.е. контрольный пакет акций (majority shareholding/majority stock). 
12. Согласно теории Х, люди являются на работу только ради зарплаты.  
13. – Я слышал столько слухов и клеветы в Ваш адрес, что у меня нет сомне-
ний: Вы – прекрасный человек! (Оскар Уайльд).  
 
 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   198   199   200   201   202   203   204   205   ...   283




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет