руководителя. Для Вас здоровый психологический климат в
коллективе важнее,
чем амбиции одного сотрудника, даже очень ценного. Хорошие отношения с
коллегами выгодны и самому молодому специалисту, они помогут ему найти свое
место в коллективе и сделают общую работу эффективнее, избавят коллег от
нервозности. Выразить уверенность, что сотрудник может перестроиться и
скорректировать свое поведение, пока его разногласия с
коллективом не стали
критическими. Похвалить еще раз и сказать о том, что доброжелательные
отношения с коллегами – это
важное условие профессионального роста.
Предложить сотруднику понаблюдать за собой, за тем, как он разговаривает с
коллегами, найти возможность извиниться за свою грубость.
2. Отредактируйте текст объяснительной записки, исправьте нарушения
языковых норм (орфографии, пунктуации, стилистики и др.) и оформления.
Декану экономфака КГУ
Иванову И.И., проф.
студентка группы ЭБ-2
Горских Л. Ю.
Объяснительная
Я Горских Людмила Юрьевна извиняюсь за пропущенные занятия с 7 — 17
ноября по дисциплине «экономическая теория», по болезни. Предъявляю справку
с полеклиники института.
Декан КГУ Подпись Иванов И.И.
Студентка ЭБ-2 Подпись Горских Л. Ю.
18.11.2022.
Ответ:
Декану экономического факультета КГУ
проф. Иванову И.И.
студентки 1 курса группы ЭБ-2
Горских Л. Ю.
Объяснительная записка
Я, Горских Людмила Юрьевна, отсутствовала на занятиях по дисциплине
«Экономическая теория» с 7 ноября 2022г. по 17 ноября 2022г. в
связи с
болезнью.
Справка из поликлиники прилагается.
Подпись Горских Л. Ю.
18.11.2022.
3. К каким вопросам работодателя надо подготовиться перед собеседованием
для приема на работу на конкурсной основе (интервью)?
Пример ответа:
1) Расскажите о себе.
2) Чем вас привлекает работа в данной должности?/Почему вы хотите получить
эту работу?
3) Каковы ваши сильные качества?
4) Есть ли у вас недостатки? Если есть, то какие?
5) Почему вы ушли с предыдущего места (решили сменить работу)?
6) Не помешает ли ваша личная жизнь работе, связанной с
дополнительными
нагрузками (ненормированный рабочий день, длительные или дальние
командировки и т.д.)?
7) Как вы представляете свою работу (карьеру) через 2 года (пять, десять лет)?
8) Чем вы любите заниматься в свободное время?
9) На какую зарплату вы рассчитываете?
10) Вы хотели что-то спросить?
Достарыңызбен бөлісу: