Бағдарламасы шеңберінде бағалау рəсімдерін өткізу ережесі жалпы ережелер осы бағалау рəсімдерін өткізу Ережелері «Тиімді оқыту мен оқу»



Pdf көрінісі
бет49/89
Дата22.04.2022
өлшемі0,92 Mb.
#31922
1   ...   45   46   47   48   49   50   51   52   ...   89
Байланысты:
PrOceniv

 

2. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ И ТЕРМИНЫ 

 

3. В настоящих Правилах используются следующие основные понятия: 



1) МОН РК – Министерство образования и науки Республики Казахстан; 

2) АОО – автономная  организация  образования  «Назарбаев  Интеллектуальные 

школы»; 

3) ЦПИ – филиал «Центр педагогических измерений» АОО; 

4) Интеллектуальная  школа – филиал  «Назарбаев  Интеллектуальная  школа» 

АОО,  основным  предметом  деятельности  которого  является  образовательная 

деятельность; 

5) Центр обучения – Частное учреждение «Центр педагогического мастерства» 




 

 

АОО (далее – ЦПМ) и его филиалы, реализующие обучение на Курсах для учителей и 



Курсах для руководителей; Акционерное общество «Национальный центр повышения 

квалификации  «Өрлеу» (далее – Өрлеу)  и  его  филиалы,  реализующих  обучения  на 

Курсах для учителей;  

6) Учитель – педагогический  работник  организации  образования,  обучающийся 

на Курсах для учителей и претендующий на сертификат учителя по образовательным 

программам  «Эффективное  обучение», «Лидерство  учителя  в  школе», «Лидерство 

учителя в педагогическом сообществе»;  

7) Руководитель – педагогический работник общеобразовательной организации 

образования,  обучающийся  на  Курсах  для  руководителей  и  претендующий  на 

сертификат 

по 

образовательной 



программе 

для 


руководителей 

общеобразовательных организаций образования Республики Казахстан;  

8) Тренер  группы – сертифицированный  по  программе  обучения  работник 

Центра  обучения,  осуществляющий  обучение  группы  учителей/руководителей  на 

Курсах для учителей и Курсах для руководителей; 

9) Независимый  тренер – тренер, осуществляющий независимое суммативное 

оценивание презентации/портфолио учителей/руководителей; 

10) Эксперт – работник  ЦПИ,  организующий  и  реализующий  процедуры 

оценивания на Курсах для учителей и Курсах для руководителей;  

11) Тимлидер – работник ЦПИ, назначаемый Главным экспертом, обучающий и 

поддерживающий  деятельность  экспертов  по  организации  и  реализации  процедур 

оценивания на Курсах для учителей и Курсах для руководителей; 

12) Главный  эксперт – работник  ЦПИ,  являющийся  заместителем  директора 

ЦПИ и координирующий систему независимого оценивания учителей, руководителей, 

тренеров; 

13) Ответственный  менеджер  ЦПИ – работник  ЦПИ,  ответственный  за 

организацию,  документирование  и  администрирование  процедур  оценивания  Курсов 

для учителей и Курсов для руководителей; 

14) Оценивание – процедуры  формативного  и  суммативного  оценивания  на 

Курсах для учителей и Курсах для руководителей; 

15) Формативное  оценивание  (далее – ФО) – процедуры  оценивания, 

проводимые  с  целью  поддержки  обучения  и  практики  учителей,  руководителей, 

тренеров; 

16) Суммативное оценивание (далее – СО) – процедуры оценивания, которые 

являются основой для принятия решения по рекомендации к сертификации учителей 

и руководителей, сертификации и ресертификации тренеров; 

17) Портфолио – компонент оценивания в рамках Курсов для учителей и Курсов 

для  руководителей,  включающий  письменные  отчеты,  содержащие  доказательства 

знания  и  понимания,  применения  на  практике,  рефлексии  и  развития  учителей, 

руководителей,  тренеров  относительно  ключевых  идей  образовательных  программ 

Курсов для учителей и Курсов для руководителей; 

18) Презентация портфолио (далее – Презентация) – компонент оценивания в 

рамках  Курсов  для  учителей  и  Курсов  для  руководителей,  демонстрирующий 

доказательства портфолио учителя и руководителя на Курсах для учителей и Курсах 

для руководителей; 

19) Квалификационный экзамен (далее – Экзамен) – компонент оценивания в 

рамках Курсов для учителей в форме тестирования проводится на последней неделе 

последнего этапа обучения, в субботу, на базе Интеллектуальной школы;  

20)  Экзаменационные  материалы – книжки-вопросники,  содержащие  тест, 

листы  ответов  экзамена;  база  тестовых  заданий  для  проведения  экзамена  в 

компьютерном формате; 



 

 

21) Экзаменационный  центр – Интеллектуальная  школа,  на  базе  которой 



организуется и проводится экзамен; 

24) Модерация – выборочная  проверка  результатов  оценивания  для 

обеспечения  объективности  и  качества  оценивания  учителей,  руководителей, 

тренеров;  

25) Плагиат – полное  и/или  частичное  заимствование  работы  какого-либо 

автора, независимо от намерений и используемого объема, и предоставление ее как 

своей собственной;  

26) Портал  ЦПИ – интернет  ресурс,  на  котором  находятся  загруженные 

портфолио  учителей,  руководителей,  тренеров,  публикуются  нормативные  и 

инструктивные  документы  по  оцениванию  и  списки  учителей  и  руководителей, 

рекомендуемых к сертификации; 

27) Электронная  база  данных  по  оцениванию – свод  оценок  учителей, 

руководителей, тренеров, являющаяся основой сбора информации по оцениванию; 

28) Сертификат – документ  установленного  образца,  свидетельствующий  о 

соответствии  учителей,  руководителей,  тренеров  стандартам  в  рамках  Курсов  для 

учителей и Курсов для руководителей; 

29) Сертификация – завершающая  процедура  оценивания,  по  итогам  которой 

учителям, руководителям, тренерам выдается сертификат; 

30) Ресертификация – процедура,  завершающая  независимое  оценивание,  по 

итогам  которой  тренерам  выдается  сертификат,  подтверждающий  соответствие 

стандартам  в  рамках  Курсов  для  учителей  и  Курсов  для  руководителей  и 

непрерывное развитие практики; 

31) Протокол – документ,  отражающий  порядок  и  действия  по  принятию 

решений  в  ходе  заседания  Экзаменационного  совета  по  рекомендации  к 

сертификации учителей и руководителей, сертификации и ресертификации тренеров; 

32) Экзаменационный  совет  по  рекомендации  к  сертификации  учителей  и 





Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   45   46   47   48   49   50   51   52   ...   89




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет