«Үдемелі өзгеріс айнасы» әдісі 1-қадам
жүктеу/скачать 44,97 Kb.
|
1 2
Байланысты:¦а¦¦TБTГTАTБ 16.5.4.1
- Бұл бет үшін навигация:
- 7. Өнімі/жобаның күтілетін нәтижелері
- 8.Тиімділік критерийлері
| Іс-шаралар, жауаптылар.
Ресурсы: Кадрлар: ғылыми жетекшісі тағайындалған мектептің әдістемелік қызметі; ауданның халыққа қызмет көрсету орталығы; білім беру қызметкерлерінің кәсіби біліктілігін арттыру институтының кәсіби бейін кабинеті; ««Жастар – Отанға!» жастардың жетістік жолы» бағдарламасының өңірлік орталығы. Уақыт: 2 жыл Материалды-техникалық және әлеуметтік: – әлеуметтік серіктестер, қамқоршылар, мектеп Кеңесі; – білім беру мекемесінің бюджеті; – оқушылардың арнайы өндіріс немесе жоба бойынша іс-әрекеті. 7. Өнімі/жобаның күтілетін нәтижелері: – Арнайы «Серіктестік» бағдарламасы; – Әдістемелік материалдар жинағы; – Оқушы портфолиосінің макеті; – Мамандықтар каталогі; – Мектептің нормативті-құқықтық құжаттары, соның ішінде әлеуметтік серіктестік туралы келісімшарт. 8.Тиімділік критерийлері: Егер түлектердің кемінде 80% -ы технологиялық бейінді сәтті меңгерсе, әдістемелік материалдардың кемінде 90% - ы және мамандықтар каталогі талап етілсе, мамандықтар көрмесі тұрақты түрде (айына 1 рет) өткізіліп отырса, егер оқушылар бейінді не себепті таңдағандарын түсіндіріп дәлелдей алса, өздерінің портфолиосін пайдаланатын болса, біз мектепте жеткілікті жағдай жасалған деп есептейміз. Енді таңдап, «Үдемелі өзгертіс айнасын» толтырыңыз. жүктеу/скачать 44,97 Kb. Достарыңызбен бөлісу:
|
1 2