Оқулық «Білім беру және педагогика» мамандықтарының «Қарым-қатынас психологиясы»



Pdf көрінісі
бет290/297
Дата24.10.2022
өлшемі3,57 Mb.
#45110
түріОқулық
1   ...   286   287   288   289   290   291   292   293   ...   297
Мәртебесі - топ ішіндегі қарым-қатынастар жҥйесінде адамның позициясы, ол 
топтың басқа қатысушыларының алдында оның беделін анықтайды. 
Ынталандыру - бҧл ынталандырудың мақсаты.
Күдік - жанжалдардан физикалық немесе психикалық тҥрде жойылған кезде 
жанжалмен кҥресудің жолы. 
Жалғану кез келген деректерді қасақана бҧрмалау болып табылады. 
Физикалық контекст - орналасуы, қоршаған орта жағдайы (температура, 
жарықтандыру, шу деңгейі), қатысушылар арасындағы физикалық қашықтық және 
кҥннің уақыты. 
Қайғы-қасірет - адамның жетіспеушілігімен, белгілі бір мақсатқа жету ҥмітінің 
қҧлдырауымен бірге, адамның жетіспеушілігінің эмоционалдық ауыр тәжірибесі. 
Харизма - Қҧдайдың сыйы. арнайы дарындылықты, айрықшалықты, біреудің 


347
мінсіздігін тҥсіну. 
Бағалы бағдарлар адам ӛмірінде айрықша қҧндылықтар болып табылады, ол 
ерекше, жағымды ӛмірлік маңызы бар. 
Эупгемизм - қатаң сӛздің жҧмсақ эквивалентіне қатысы бар немесе қатал 
нормалардың орнына жанама, еркін сӛйлем. 
Эгоцентризм - адамның санасы мен назарын шоғырландыру, ол айналада болып 
жатқан жағдайды елемеуімен бірге. 
Эгоцентрлік рӛл - жеке қажеттіліктерге және міндеттерге топтық зияндылыққа 
бағытталған мінез-қҧлықтың ерекше тҥрі. 
Эйфория - артықшылықты кҥйі, әдетте ешқандай объективті жағдайлардан 
туындамайды. 
Экстраверсия - адамның санасы мен назарын, негізінен айналасында болып 
жатқан нәрсені (қарама-қайшылыққа қарсы) қалпына келтіру. 
Сӛз сӛйлеу - тыңдаушылардың сӛйлеушілердің сӛз тіркестерінен ҥзінділеріне әсер 
ететін дыбыстың, дыбыстың биіктігіндегі, қарқыны мен стилінің дауыстарының 
дауысы. 
Эмоция - бҧл физиологиялық толқу мен байқалатын оқиғалармен бірге жҥретін іс-
әрекеттермен немесе сӛздермен қозғалған субъективті қабылдау. 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   286   287   288   289   290   291   292   293   ...   297




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет