бағалау – Мансап зәкірі» (таңдау бойынша) тестерінің көмегімен қолданбалы
зерттеулер жүргізіңіз.
5.
Ұйымдағы тұлғаның психологиялық ерекшеліктерін талдау
негізінде Р.М. Белбин тесті бойынша командалық рөлдерді анықтаңыз.
6.
Ұйымдағы заманауи басшының психологиялық портретін жасаңыз.
7.
«Басқару шешімдерінің типологиясы»
тақырыбында презентация
даярлаңыз. Қорытынды жасаңыз
8.
«Ұйымдағы қызметкерлерді ынталандыруды жоғарылату» кейсін
жасаңыз.
9.
«Менің
мансабым
және
кәсіби
дамуым»
тақырыбында
индивидуалды бағдарлама жасаңыз.
10. «Іскерлік қарым-қатынас формасы»
тақырыбында кейс-стади
құрыңыз. Ауызша презентация даярлаңыз және талдау жасаңыз.
11. «Өзін-өзі презентациялаудың тиімді технологиялары» тақырыбында
тренингтік бағдарлама даярлаңыз.
12. Н. Холл әдісі бойынша өзіңіздің эмоционалды интеллектіңіздің
деңгейін
анықтаңыз.
Өзіңіздің
мансабыңыздың
жетістік
деңгейін
жоғарылатудың жоспарын жасаңыз.
13. «Ұжымдағы психологиялық ахуалды жақсарту үшін
эмоциялық
күйді реттеу техникалары» тақырыбында өзіңіздің бағдарламаңызды
ұсыныңыз.
14. Басқарушылық конфликт және мәселелік жағдайларды шешу үшін
мини-кейс даярлаңыз. Ауызша презентация даярлаңыз және талдау жасаңыз.
15. «Іскерлік
қарым-қатынастағы
мәдениаралық
коммуникация
ерекшеліктерін есепке алу» тақырыбында кейс-стади құрыңыз. Басшыларға
арналған ұсыныстар даярлаңыз.
Достарыңызбен бөлісу: