Сравнительная таблица



бет59/67
Дата21.06.2022
өлшемі0,59 Mb.
#37157
1   ...   55   56   57   58   59   60   61   62   ...   67
Байланысты:
A@02=8B @CA

ИТОГО
«заместитель руководителя третьей категории» - 8 – 14 баллов;
«заместитель руководителя второй категории» — 15 - 25 баллов;
«заместитель руководителя первой категории» — 26 - 31 баллов




Показатели эффективности деятельности заместителя руководителя по информатизации





Критерий

Показатели

Баллы

Доказательство (материалы представляются в портфолио)

Самооценка

Баллы членов комиссии

Эффективность обеспечения открытости организации образования (максимальное количество баллов по критерию – 5 баллов)
«заместитель руководителя третьей категории» - 1,5-2,5 баллов;
«заместитель руководителя второй категории» — 3-3,5баллов;
«заместитель руководителя первой категории» 4-5 баллов

1

Открытость организации образования:
- наличие и наполнение сайта,



Оцениваемый показатель присутствует;
Оцениваемый показатель частично присутствует;
Оцениваемый показатель отсутствует



1 балл


0,5 баллов
0 баллов

Ссылки







- наличие и наполнение страницы в социальных сетях;

Оцениваемый показатель присутствует;
Оцениваемый показатель частично присутствует;
Оцениваемый показатель отсутствует



1 балл


0,5 баллов
0 баллов

Ссылки







- наличие и наполнение канала YouTube

Оцениваемый показатель присутствует;
Оцениваемый показатель частично присутствует;
Оцениваемый показатель отсутствует



1 балл


0,5 баллов
0 баллов

Ссылки







2

Публикация заместителя руководителя информационно-аналитических материалов, статей, публичные выступления в средствах массовой информации по информатизации

Имеются публикации и выступления в СМИ;
Имеются только публикации или только выступление;
Показатель отсутствует

2 балла


1 балл


0 баллов

Копии публикаций или ссылка на материал







Эффективность обеспечения условий для цифровизации, информатизации организации образования
(максимальное количество баллов по критерию – 13 баллов)
«заместитель руководителя третьей категории» – 3-5 баллов;
«заместитель руководителя второй категории» - 6-10 баллов;
«заместитель руководителя первой категории» - 11-13 баллов

3

Наличие программы по цифровизации, информатизации организации образования



Оцениваемый показатель присутствует Оцениваемый показатель отсутствует

1 балл
0 баллов;

Программа







4

Организация и проведение мероприятий по цифровой компетентности

Оцениваемый показатель присутствует Оцениваемый показатель отсутствует

1 балл
0 баллов;

Программы мероприятий, информации







5

Доля педагогов, прошедших курсы повышения квалификации по дистанционному обучению по программам, согласованным с уполномоченным органом

70% - 100%
50% - 69%
30% - 49%
Ниже 30%

3 балла
2 балла
1 балл
0 баллов

Информация







6

Администрирование информационной среды организации образования

Присутствует развитие информационной среды
Отсутствует развитие информационной среды

1 балл


0 баллов



Информация







7

Мониторинг активности электронного журнала

100% активности школы;
от 85до 99%;
от 30 до 84%;
от 0 до 29 %

3 балла


2 балла
1 балл
0 балла

Выгрузка данных из электронного журнала







8

Заполненность НОБД

100%
менее 100%

2 балла
0 баллов

Данные НОБД







9

Организация работы по кибербезопасности

Оцениваемый показатель присутствует;
Оцениваемый показатель отсутствует

2 балла;



0 баллов

Информация







Эффективность работы по развитию цифровой грамотности
(максимальное количество баллов по критерию – 7 баллов)
«заместитель руководителя третьей категории» – 1-3 баллов;
«заместитель руководителя второй категории» - 4-5 баллов;
«заместитель руководителя первой категории» - 6-7 баллов

10

Доля педагогов имеющий собственный образовательный канал в социальных сетях или выкладывающих образовательные материалы на страницах организации образования



40% и более
20%-39%
10%-19%
1%-9%
Показатель отсутствует

4 балла
3 балла
2 балла
1 балл
0 баллов

Аналитическая информация по итогам мониторинга







11

Доля педагогов, разрабатывающих собственные цифровые образовательные ресурсы.

30% и более
10%-29%
1%-9%
Показатель отсутствует

3 балла
2 балла
1 балл
0 баллов

Аналитическая информация по итогам мониторинга







Эффективность развития кадрового потенциала, инновационной деятельности
(максимальное количество баллов по критерию – 7 баллов)
«заместитель руководителя третьей категории» — 1-3 баллов;
«заместитель руководителя второй категории» — 4-5 баллов;
«заместитель руководителя первой категории» — 6-7 баллов

12

Наличие у заместителя руководителя организации образования сертификата о курсах повышения квалификации в области менеджмента не менее 72 часов по программе, согласованной с уполномоченным органом

Оцениваемый показатель присутствует;
Оцениваемый показатель отсутствует

2 балла;
0 баллов

Копия сертификата







13

Наличие разработанных заместителем руководителя программ или учебно-методических комплексов, или методических рекомендаций/пособий, одобренных учебно-методическим советом или имеющих авторское свидетельство

Республиканский уровень;
Областной уровень;
Районный уровень;
Оцениваемый показатель отсутствует

3 балла
2 балла
1 балл
0 баллов

Копия решения или рекомендаций УМС; Свидетельство об авторском праве







14

Эффективность инициатив заместителя руководителя в работе с педагогами, обучающимися, родителями и др.



Представлены инициативы и их эффективность
Представлены только инициативы
Оцениваемый показатель отсутствует



2 балла


1 балла



0 балл



Информация







ИТОГО
«заместитель руководителя третьей категории» - 2 – 3 баллов;
«заместитель руководителя второй категории» — 4 - 5 баллов;
«заместитель руководителя первой категории» — 6 - 7 баллов



Показатели эффективности деятельности заместителя руководителя по научно-методической работе организации образования





Критерий

Показатели

Баллы

Доказательство

Самооценка

Баллы членов комиссии




Эффективность обеспечения открытости организации образования (максимальное количество баллов по критерию – 4 балла)
«заместитель руководителя третьей категории» - 2 балл;
«заместитель руководителя второй категории» — 3 балла;
«заместитель руководителя первой категории» — 4 балла




1

Открытость организации образования:
- еженедельное размещение на сайте информации по курируемому направлению,



Оцениваемый показатель присутствует;
Оцениваемый показатель частично присутствует;
Оцениваемый показатель отсутствует.



1 балл


0,5 баллов
0 баллов













Открытость организации образования:
- еженедельное размещение информации по курируемому направлению на странице в социальных сетях

Оцениваемый показатель присутствует;
Оцениваемый показатель частично присутствует;
Оцениваемый показатель отсутствует.



1 балл


0,5 баллов
0 баллов













2

Публикация заместителя руководителя информационно-аналитических материалов, статей, публичные выступления в средствах массовой информации

Имеются публикации и выступления в СМИ;
Имеются только публикации или только выступление;
Показатель отсутствует

2 балла


1 балл


0 баллов

Перечень публикаций, выступлений










Эффективность развития кадрового потенциала, инновационной деятельности
(максимальное количество баллов по критерию – 57)


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   55   56   57   58   59   60   61   62   ...   67




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет