Учеб пособие для студ высш пед учеб заведений / В. А. Сластенин, И. Ф. Исаев, Е. Н

Метод характеризует деятельность с позиции процесса, поэтому метод - процессуальная 
характеристика деятельности. Но не любой процесс есть метод. Метод выступает 
нормативной моделью процесса деятельности, определяя, как нужно действовать 
наиболее рациональным и оптимальным образом в процессе решения соответствующих 
задач. 
Метод отражает внутренние закономерности развития той деятельности, в которой он 
применяется, обнаруживает присущие данному процессу существенные особенности 
(Ф.Ф.Королев, В.Е.Гмурман). Деятельность, осуществляемая на основе метода, всегда 
более эффективна и более оптимальна, так как учитываются закономерности и принципы, 
которые далее трансформируются в соответствующие приемы, выступающие надежными 
регулятивами личности в соответствующем виде деятельности. 
Философы также обращают внимание на то, что метод - это правила действия, которые 
стандартны и однозначны. Нет стандарта и однозначности - нет правила, а значит, и нет 
метода (П. В. Копнин). Однако правила могут быть различного рода. Для решения 
типовых задач разрабатываются алгоритмические правила. Для решения творческих задач 
наиболее эффективны эвристические предписания. Возможны также правила 
промежуточного типа. 
Различные виды деятельности имеют свои внутренние закономерности, принципы, 
правила и, соответственно, свои методы. Обучение предполагает осуществление двух 
основных видов деятельности: преподавания и учения, проявляющихся в их 
диалектическом единстве. В этой связи более правомерным является бинарный подход к 
разработке методов обучения (методов преподавания и учения), который в отечественной 
дидактике представлен в работах М.М.Левиной, М.И.Махмутова, Т.И.Шамовой и др. 
Такой подход более прогрессивен и потому, что он позволяет реализовать один из 
важнейших методологических принципов педагогики - принцип личностно-
деятельностного подхода к изучению педагогических явлений. 
Итак, методы обучения - это, с одной стороны, методы преподавания, а с другой - учения 
(В. И.Андреев). Методы преподавания - это разработанная с учетом дидактических 
закономерностей и принципов система приемов и соответствующих им правил 
педагогической деятельности, целенаправленное применение которых учителем позволяет 
существенно повысить эффективность управления деятельностью обучаемых в процессе 
решения определенного типа педагогических (дидактических) задач. 
Методы учения - это разработанная с учетом дидактических принципов и 
закономерностей система приемов и соответствующих им правил учения, 
целенаправленное применение которых существенно повышает эффективность 
самоуправления личности ученика в различных видах деятельности и общения в процессе 
решения определенного типа учебных задач. 
Данные определения требуют разведения понятий "метод" и "прием", "прием" и 
"правило". Ф.Ф.Королев и В.Е.Гмурман отмечают, что границы между понятиями "метод" 
и "прием" очень подвижны и изменчивы. Каждый метод обучения складывается из 
отдельных элементов (частей, деталей), которые и называются методическими приемами. 
В свою очередь, прием как элемент метода и, соответственно, фрагмент деятельности 
состоит из системы наиболее рациональных действий. Например, совокупность 
рациональных действий, связанных с составлением плана изучаемого материала, 
применяемого при сообщении новых знаний, при работе с книгой и т.п. 

По отношению к методу приемы носят частный подчиненный характер. Прием и метод 
соотносятся как часть и целое. С помощью приема не решается полностью педагогическая 
или учебная задача, а лишь только ее этап, какая-то ее часть. Одни и те же методические 
приемы могут быть использованы в разных методах. И наоборот, один и тот же метод у 
разных учителей может включать различные приемы. 
Методы обучения и методические приемы тесно связаны между собой, могут совершать 
взаимопереходы, заменять друг друга в конкретных педагогических ситуациях. В одних 
обстоятельствах метод выступает как самостоятельный путь решения педагогической 
задачи, в других - как прием, имеющий частное назначение. Беседа, например, является 
одним из основных методов убеждения, и в то же время она может быть методическим 
приемом, используемым на различных этапах реализации метода приучения. 
Таким образом, метод включает в себя ряд приемов, но сам он не является их простой 
суммой. Приемы определяют своеобразие методов работы учителя и учащихся, придают 
индивидуальный характер их деятельности. Кроме того, используя разнообразные 
приемы, можно обойти или сгладить сложности динамичного процесса обучения. 
Соотнесение понятий "прием" и "правило" приводит к следующему выводу. Правило - это 
нормативное предписание или указание на то, как следует действовать наиболее 
оптимальным образом, чтобы осуществить соответствующий методу прием деятельности. 
Правило поэтому выступает описательной, нормативной моделью приема, а система 
правил для решения определенного типа задач - это уже нормативно-описательная модель 
метода. 
К настоящему времени накоплен обширный научный фонд, раскрывающий многообразие 
методов обучения. Их насчитывается более пятидесяти. Учитель сталкивается поэтому со 
значительными затруднениями при их отборе. В этой связи возникает потребность в их 
классификации. Она помогает выявить в методах обучения общее и особенное, 
существенное и случайное, теоретическое и практическое и тем самым способствует 
целесообразному и более эффективному их использованию. Становится более понятным и 
очевидным назначение и характерные признаки, присущие отдельным методам и их 
сочетаниям. Они являются условием педагогического творчества учителя. 
Взаимосвязанные деятельности обучения - преподавание и учение - сложны и 
противоречивы, поэтому трудно найти единое логическое основание для классификации 
многочисленных их методов. Этим объясняется тот факт, что в существующих 
классификациях за основу берутся отдельные стороны процесса обучения. 
Различные подходы к классификации методов обучения связаны с выбором разных 
оснований, отражающих аспекты их изучения. 
Перцептивный подход, при котором за основание берется источник передачи информации 
и характер ее восприятия, предполагает выделение словесных, наглядных и практических 
методов обучения, отражающих как деятельность учителя (рассказ, лекция, демонстрация, 
упражнения и др.), так и деятельность учащихся (слуховые, зрительные, моторные 
восприятия) (Е.Я.Голант, Н. М. Верзилин, С. Г. Шаповаленко и др.). 
Управленческая концепция имеет своим основанием ведущие дидактические задачи, 
решаемые на том или ином этапе обучения. В соответствии с таким основанием 
выделяются методы приобретения знаний, формирования умений и навыков, применения 

знаний, творческой деятельности, закрепления, проверки знаний, умений и навыков 
(М.А.Данилов, Б.П.Есипов). 
Логический подход в качестве основания предусматривает логику изложения материала 
учителем и логику восприятия его учащимися, которая может быть индуктивной и 
дедуктивной, отсюда и соответствующие методы обучения (А. Н.Алексюк). 
При гностическом подходе основанием является характер познавательной деятельности 
учащихся, согласно которому методы обучения подразделяются на информационно-
рецептивные, репродуктивные, проблемного изложения, эвристические, 
исследовательские (И.Я.Лернер, М.Н.Скаткин). 
Кибернетический подход, при котором основанием выступает способ управления 
познавательной деятельностью и характер установления обратной связи, предлагает 
выделение методов алгоритмизации и программированного обучения (Т.А.Ильина, Л. 
Н.Ланда и др.). 
С нашей точки зрения, более рациональной и обоснованной является классификация 
методов обучения, предложенная И.Я.Лернером и М.Н.Скаткиным. Она разработана ими 
в соответствии с концепцией содержания образования. Авторы считают, что каждому 
элементу содержания образования соответствуют свои методы обучения. Они определяют 
их как систему последовательных действий учителя, организующих и обусловливающих 
познавательную и практическую деятельность учащихся по усвоению всех элементов 
содержания образования для достижения целей обучения. В системе общедидактических 
методов обучения И.Я.Лернер и М. Н. Скаткин выделили две группы: репродуктивные 
(информационо-рецептивные и собственно репродуктивные) и продуктивные (проблемное 
изложение, эвристические, исследовательские). Специфика этих методов обучения, 
связанная с деятельностью учителя (преподавание) и деятельностью учащихся (учение), 
представлена в таблице. 
Метод обучения, как видно из таблицы, может играть определяющую и вспомогательную 
роль, служа средством реализации другого метода. Каждый из методов предусматривает 
особый вид обучающей деятельности учителя и познавательной деятельности учащихся, а 
также ведет к специфическому результату - усвоению соответствующего ему вида 
содержания. 
Основные методы обучения имеют различные формы их воплощения и средства 
реализации. Так, методы информационно-рецептивный и проблемного изложения могут 
быть осуществлены посредством устного слова, чтения учебника, с помощью кино и 
телевидения, других изобразительных средств, предъявления алгоритмов; 
репродуктивный предполагает повторение учащимися предварительно показываемых 
учителем способов деятельности (на вербальном и образном материале, практическими 
действиями с предметами и знаковой системой). Эвристический и исследовательский 
методы включают конструирование, проектирование, планирование и проведение 
эксперимента, решение поисковых задач. Названные методы являются общими для 
обучения любому предмету, но в каждом из них они приобретают свою специфическую 
форму. 
Взаимосвязь методов обучения и условия их оптимального выбора. Между методами 
обучения существует организационная взаимосвязь и взаимопроникновение, что отражает 
диалектику самого понятия "методы", их взаимопереходы, а не изолированное 
применение каждого из них. 

Ю. К. Бабанский, выдвигая принцип оптимальности при выборе методов обучения, 
предлагал исходить из того, что каждый метод ориентирован на решение определенного 
круга педагогических и учебных задач. Однако при этом он косвенно способствует 
решению и других задач, но не в той мере, в которой они могут быть решены с помощью 
иных методов. Отсюда вытекает необходимость оценки возможностей каждого метода 
обучения, знания его сильных и слабых сторон и выбора на этой основе их оптимальных 
сочетаний. 
Среди всех зависимостей, которые определяют построение и выбор методов обучения, на 
первом месте находится их соответствие целям образования. В практической 
деятельности учитель, выбирая их, обычно руководствуется этими целями и содержанием 
образования. Далее он соотносит методы обучения с конкретной педагогической задачей, 
анализирует учебную ситуацию, определяет уровень развития учеников и уровень 
сформированности у них как общеучебных, так и частных умений. 
Методы обучения сами по себе не могут быть ни хороши, ни плохи, необходима их 
система. "Никакое средство педагогическое, даже общепринятое, каким обычно у нас 
считается и внушение, и объяснение, и беседа, и общественное воздействие, не может 
быть признано всегда абсолютно полезным. Самое хорошее средство в некоторых случаях 
обязательно будет самым плохим" [1]. Методы обучения, при помощи которых 
достигаются ожидаемые результаты, оставаясь принципиально одинаковыми, бесконечно 
варьируются в зависимости от множества обстоятельств и условий протекания процесса 
обучения. Педагогическое мастерство приходит только к тому учителю, который ищет и 
находит оптимальное соответствие методов закономерностям возрастного и 
индивидуального развития учащихся. Будучи очень гибкими и тонкими инструментами 
прикосновения к личности, методы обучения вместе с тем всегда обращены и к 
коллективу, используются с учетом его динамики, зрелости, организованности. 
1 Макаренко А. С. Сочинения: В 7 т. - М., 1957- 1958. - Т. 5. - С. 117. 

жүктеу/скачать 2,3 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: