Всего (1 4) 12 классов 363 учащихся 45мн



Pdf көрінісі
бет4/7
Дата03.03.2017
өлшемі5,7 Mb.
#5781
1   2   3   4   5   6   7

3.7.  Поддержка  предпрофильной  и  профильной  подготовки    объединениями 

дополнительного образования. 

 

 

Профиль 



объединения  дополнительного 

образования,  поддерживающие 

предпрофильную подготовку 

объединения  дополнительного 

образования,  поддерживающие 

профиль 


гуманитарный 

филологический 

 

художественно-эстетической 



направленности -15 

художественно-эстетической 

направленности -14  

 

Количество детских объединений на бюджетной основе – 25. 



Разработан учебный план по дополнительному образованию для учащихся с 1 по 11 

классы  на  2014-2015  учебный  год,  где  приоритетными    направлениями    работы    будут 

обозначены: 

 



дальнейшее развитие форм интеграции основного и дополнительного образования; 

 



развитие  детских  объединений,  подкрепляющих  профильное  обучение  в  старших 

классах(гуманитарное и филологическое); 

 

развитие  ранней  профессиональной  ориентации  учащихся  в  системе  дополнительного 



образования; 

 



развитие  мотивации  учащегося  к  познанию  и  творчеству,  приобщение  подрастающего 

поколения к общечеловеческим ценностям; 



 

максимальная занятость учащихся во второй половине дня; 



 

профилактика в детской среде асоциального поведения; 



 

формирование  потребности  к  здоровому  образу  жизни  через  посещение  кружков  и 



секций физкультурно-спортивного направления; 

 



укрепление взаимодействия образовательного учреждения с семьей через организацию 

и работу кружков и секций дополнительного образования  для родителей; 

 

развитие  спортивной  направленности  за  счет  открытия  новых  спортивных  кружков  и 



секций. 

 

3.8. Принципы и концепция осуществления воспитательной работы.  

Воспитательный  процесс  –  это    ядро  педагогической  деятельности.  Это  целостная 

динамическая система, целью которой является развитие личности учащегося, реализуемая 

посредством  взаимодействия педагога и ученика. Воспитательная система школы занимает 

одно  из  лидирующих  мест  среди  ресурсов  повышения  качества  образования.  В  школе 

созданы условия: управленческие, кадровые,  учебно-методические, материальные и другие 

для  организации  внеурочной  работы  с  учащимися.  Воспитательная  работа        неразрывно 

связана с учебным процессом и организацией дополнительного образования и представляет 

собой единое воспитательное пространство.  

Воспитательная  работа  школы  руководствуется  следующими  нормативными 

документами: 

- Конвенцией о правах ребенка. 

- Законом РФ «Об образовании в Российской Федерации» 

- Федеральной программой развития образования. 

- Программой «Столичное образование - 5». 

-  Школьной  программой  воспитания  «Формирование  гражданственности  через  развитие 

компетенций творческой социально адаптированной личности (на 2010 – 2015 гг.)». 

- Методическими рекомендациями по развитию дополнительного образования. 

Кроме  того,    ГБОУ  СОШ  1252  принимает  участие  в  реализации  Государственной 

программы  "Патриотическое  воспитание  граждан  Российской  Федерации  на  2011-2015 

годы"; 


В  школе  создана  система  воспитательной  работы,  разработана  концепция 

воспитательной  работы  и  дополнительного  образования.  В  наличии  имеются  планы, 

программы и локальные акты, регламентирующие воспитательную деятельность.    

Основным  инструментом  реализации  Концепции  воспитательной  системы  школы 

является школьная воспитательная программа. В основу воспитательной работы положена 

программа:  «Формирование  гражданственности  через  развитие  компетенций  творческой 

социально адаптированной личности». 

Были  определены  следующие  задачи  в  области  воспитания:  -  создании  условий  и 

внедрение инновационных механизмов развития у школьников компетенций, необходимых 

для  творческой  самореализации  и  эффективной  адаптации  к  трансформирующейся 

социальной среде, как основы формирования социально ответственной (гражданственной) 

личности.  

Основными  организаторами  воспитательного  процесса  являются  классные 

руководители,  которые  действуют  в  рамках  методического  объединения  классных 

руководителей,  имеющего  свою  программу  деятельности.  В  системе  внеурочной 

воспитательной  работы  большое  место  отводится  блоку  дополнительного  образования  и  

общешкольным мероприятиям.   

  

В  административную  структуру,  функционально  ответственную  за  воспитательную 



работу и дополнительное образование входят: 

 

директор школы; 



 

заместитель директора по воспитательной работе и дополнительному  образованию; 

 

заместитель директора по социальной защите; 



 

вожатые, педагоги-предметники, педагоги-психологи, социальный педагог; 

 

классные  руководители,  прикрепленные  к  каждому  классу.  (Всего  –  27  классных 



руководителей). 

Поставленные  задачи,  в  соответствии  с  планом  воспитательной  работы 

реализовывались по следующим направлениям деятельности:  

 

Работа методического объединения классных руководителей; 



 

Гражданско-патриотическое воспитание учащихся; 



 

Нравственно-эстетическое воспитание учащихся; 



 

Трудовое воспитание учащихся; 



 

Дополнительное образование учащихся; 



 

Организация внеурочной деятельности учащихся; 



 

Работа с родительской общественностью; 



 

Профилактическая  работа  по  формированию  здорового  образа  жизни  и 



предупреждению правонарушений среди учащихся; 

 



Работа ученического совета; 

 



Проектная деятельность учащихся; 

 



Профориентационная работа среди учащихся старших классов. 

Анализируя  эффективность  воспитательного  процесса  за  прошедший  учебный  год, 

можно  отметить,  что  в  полном  объеме  был  реализован  план  общешкольных  мероприятий 

на  2013-2014  учебный  год,  в  результате  чего  осуществлялось  вовлечение  учащихся  в 

интеллектуальную, творческую и общественно значимую деятельность школы. 

В  школе  существует  Ученический  Совет  по  соуправлению  школой,  который 

осуществляет  свою  работу  по  5  направлениям  (учебное,  культурно-эстетическое, 

спортивное,  военно-патриотическое,  дисциплинарное),  охватывая  все  необходимые 

стороны деятельности школы. 

В  школе  уже  7  лет  работает  социальный  проект  «Алые  паруса»,  в  который 

вовлечены  различные  участники  социума.  Постоянно  работает  рейтинговая  комиссия, 

старостат.  

Есть  в  наличии  и  эффективно используется  в  школе  материально-техническая  база   

для  внеурочной  работы  с  воспитанниками:  актовый,  спортивный  залы,    кабинет  музыки, 

библиотека,  компьютерный  класс,  музей  Боевой  славы  «Во  имя  Родины!»,  музей 

испаноязычной  культуры  «Палома»,  рекреации  на  этажах,  учебные  кабинеты,  кабинет 

декоративно-прикладного  творчества «Батик». 

  

Ведущим направлением воспитательной работы является  формирование у учащихся 



патриотических и  гражданских  качеств, гордости за свое отечество, предусматривающее  

следующие формы и методы работы: 

 

урок; 



 

формы внеурочной работы;  



 

факультативы и спецкурсы; 



 

экскурсии и походы; 



 

поисковая и научно-исследовательская деятельность; 



 

тематические классные часы; 



 

месячники (декады) военно-патриотической работы; 



 

встречи с ветеранами ВОВ; 



 

конкурсы, уроки мужества, праздники; 



 

система дополнительного образования. 



Осуществлению задач воспитательной работы  способствуют:  

 

наличие в школе музея «Во имя Родины»; 



 

использование государственной символики в дни торжеств; 

 

воспитание  уважительного  отношения  к  ветеранам  войны  и  труда,  к  пожилым 



людям; 

 

тесное взаимодействие с семьёй; 



 

проведение  традиционных  праздников:  «День  Знаний»,  «День  города»,  «День 

защитника Отечества», «День Победы»; 

 

проведение устного  журнала, посвященного памятным датам; 



 

спортивные секции и соревнования по волейболу, баскетболу, футболу и др.; 

 

встречи с ветеранами войн, уроки мужества и классные часы, посвящённые Великой 



Отечественной войне; 

 

тематические классные часы, посвящённые Дням Воинской Славы; 

 

сотрудничество с  советом ветеранов № 9; 



 

акции  «Милосердие»,  благотворительная  деятельность,  сотрудничество  с  Детским 

домом; 

 

взаимодействие школы с другими учреждениями г. Москвы; 



 

допризывная подготовка юношей; 

 

обучающие поездки, экскурсии.  



 

3.9. Организация охраны.   

 

 

Допуск в здание школы осуществляется при наличии документов, удостоверяющих 

личность,  с  регистрацией  в  журнале  посетителей  в  котором  указываются  ФИО,  номер 

документа,  удостоверяющего  личность,  время  прибытия  и  время  убытия.  В  период 

проведения школьных занятий входные двери должны быть закрыты. 

Лица, прибывающие по личным вопросам к директору, пропускаются только в дни и 

часы  приема,  или  по  предварительному  согласованию,  по  предъявлению  документов, 

удостоверяющих личность с обязательной регистрацией в журнале учета посетителей. 

Сотрудники  школы  допускаются  в  здание  по  спискам,  утвержденным  директором 

школы. 


Учителя  и  администрация  обязаны  заранее  предупредить  дежурного  охранника  о 

времени  запланированных  встреч  с  родителями,  а  также  о  времени  и  месте  проведения 

родительских собраний. 

В  случае  опоздания  на  урок  без  уважительной  причины  учащиеся  пропускаются  в 

школу с разрешения дежурного администратора. 

Выход  учащихся  школы  до  окончания  уроков,  а  также  при  их  отмене,  без 

разрешения администрации или врача школы – запрещен. Выход на уроки физкультуры, на 

экскурсии – только в сопровождении учителя. 

Курение  учащихся  и  сотрудников  в  здании  и  на  территории  школы  категорически 

запрещено. 

Без разрешения администрации вынос любого имущества запрещен. 

Сотрудник  охраны  имеет  право  проверять  содержимое  сумок  у  входящих 

посетителей,  а  при  обнаружении  забытых  или  бесхозных  подозрительных  предметов 

действует согласно разработанной инструкции. 

Все  торговые  операции  (а  также  презентации,  распространение  любых  билетов, 

методических материалов, фотографирование и т.п.) без личного распоряжения директора 

школы категорически запрещены. 

Охрану 


школы 

обеспечивает 

ЧОП 

«Комета-15», 



все 

сотрудники 

проинструктированы по мерам безопасности и имеют лицензию охранника. 

Не  допускается  стоянка  постороннего  транспорта  у  здания  образовательного 

учреждения и прилегающей территории. Въездные ворота всегда закрыты. 

Каждый  сотрудник  и  обучающийся  образовательного  учреждения  обязан  при 

обнаружении  недостатков  и  нарушений,  касающихся  обеспечения  безопасности  в 

учреждении,  незамедлительно  сообщить  об  этом  руководителю  образовательного 

учреждения  или  дежурному  администратору.  Во  всех  этих  случаях  руководитель 

образовательного  учреждения  или  лицо  его  заменяющее  немедленно  сообщает  о 

случившемся:  в  милицию,  в  местные  органы  ФСБ,  в  ОВД  района  «Сокол»,  в  ГУ  ГОЧС 

Москвы, в Северное окружное управление образования. 

При  возникновении  пожара  лицо,  обнаружившее  пожар  или  признаки  горения 

(задымление, запах гари и др.), должно выполнить следующие действия: 

–  незамедлительно  сообщить  о  случившемся  по  телефону  в  пожарную  охрану  (службу 

спасения)  01,  при  этом  необходимо  назвать  адрес,  место  возникновения  пожара,  свою 

фамилию  –  принять  меры  по  эвакуации  людей,  тушению  пожара  и  сохранности 

материальных ценностей; 

– при необходимости отключить электроэнергию, прекратить работу в здании; 

–  выполнить  мероприятия,  способствующие  предотвращению  развития  пожара  и 

задымления помещений здания школы. 


По окончании занятий в классах, кабинетах и лабораториях учителя, преподаватели, 

лаборанты,  мастера  производственного  обучения,  другие  работники  детского  учреждения 

должны  тщательно  осмотреть  помещения,  устранить  выявленные  недостатки  и  закрыть 

помещения, обесточив электросеть. 

Персонал  и  учащиеся,  нарушающие  требования  Инструкции  и  правила  пожарной 

безопасности,  привлекаются  к  строгой  дисциплинарной  и  административной 

ответственности. 

Ответственные  за  кабинеты  в  конце  рабочего  дня  должны  осматривать  помещения 

на  предмет  возгорания  (отключение  электроприборов  и  др.),  предотвращения 

проникновения посторонних лиц (закрытие окон и дверей). 

В  целях  пожарной  профилактики  в  образовательном  учреждении  классные 

руководители  организовывают  во  внеурочное  время  специальные  занятия  по  изучению 

правил  пожарной  безопасности  обучающихся  старших  классов,  а  обучающихся  младших 

классов проводят беседы по предупреждению пожара в учреждении и дома.  

 

 

3.10. Организация питания: 



 

Школьное питание учащихся обслуживает ГУП «Социальное питание «Север». 



Трапеза  Время 

Класс 

Завтрак  9:15-9.25 

6, 7, 8 –е классы 

Завтрак  10:10-10:30 

 

14:40-15:00 



1, 4-ые классы – начальная школа 

5,9,10,11-ые классы – средняя и старшая школа 

2, 3-ие классы – начальная школа 

 

Обед 



12:45-14.30  Все возрастные категории 

 

 



 

3.11. Организация медицинского обслуживания: 

 

 

Медицинский кабинет школы находится  в основном здании школы по адресу: 

ул. Дубосековская, д.3.  По договору с  ГБУЗ города Москвы Детской поликлиникой № 39 в 

школе  работает  медсестра  (0.5  ставки)  и  врач  (0.5  ставки).  Оборудованы  медицинский  и 

процедурный  кабинеты,  лицензия  на  кабинеты  в  наличии  имеется.    Прием  ведут  врач 

Ковалева Вера Владимировна и медсестра Клюенкова Лариса Николаевна с понедельника 

по пятницу с 8.30 до 16.00.  

3.12.  Условия  для  обучения  учащихся  с  ограниченными  возможностями 

здоровья. 

 

В настоящее время в числе учащихся школы детей с ограниченными возможностями 

здоровья  нет.  Однако,  школа  и  педагогический  коллектив  готов    к  обучению  таких 

учеников. При этом, приняты все меры подготовительного характера: имеется специальный 

пандус  при  входе  в  школу;  оба  педагога-психолога  прошли  специальную  подготовку  для 

оказания  надлежащего  психологического  сопровождения  и  поддержки  учащихся  с 

ограниченными возможностями, кроме этого подготовлено несколько вариантов программ 

выравнивания  «стартовых»  возможностей  таких  детей    в  начале  их  обучения  в  учебном 

учреждении или на дому. 


Окончательная  корректировка  программ  и  проверка  действенности  разработанных 

мероприятий  будет  осуществлена  при  необходимости  (при  поступлении  в  школу  детей  с 

указанными ограничениями здоровья).  

 

3.13.  Кадровый  состав  (административный,  педагогический,  вспомогательный; 

уровень  квалификации;  система  повышения  квалификации;  награды,  звания, 

заслуги). 

 

В  нашем  образовательном  учреждении  разработан  план  переподготовки 

педагогических  кадров,  который  ежегодно  реализуется.  В  школе  систематически 

отслеживаются  личностные  достижения  педагогов.  Активно  используется  система  оценки 

достижений  «Портфолио».  Учителя  и  администрация  школы  ежегодно  транслируют  опыт 

на  страницах  таких  печатных  изданий,  как  «Московский  комсомолец»,  «Известия», 

«Иностранные языки в школе»,  «Учительская газета», «Московское образование», «Первое 

сентября»,  «Московский  Сокол»,  «Север  столицы»,  «Коммерсант.  Приложение 

«Образование», сборники Департамента образования г. Москвы и др.  

В школе работают 78 педагогических работников. Из них: 

Имеют высшее образование 74 (95%); 

Имеют ученую степень 9 (12%); 

Имеют высшую квалификационную категорию 46 (59%); 

Имеют первую квалификационную категорию 22 (28%); 

Заслуженных учителей РФ 7 (9%); 

Почетных работников образования 17 (22%); 

Учителей, имеющих отраслевые награды 21 (27%); 

Учителей, имеющих ученую степень 9 (12%); 

Обучающихся в аспирантуре 3 (4%); 

Молодых специалистов 0 (0%); 

 

3.14. Средняя наполняемость классов. 

 

Средняя наполняемость классов составляет 28 человек. 

   

Раздел 4. Результаты деятельности учреждения, качество образования. 

 

4.1. Результаты единого государственного экзамена. 



 

 

Р



ус

.яз


Мат


-ка

 

Фи



зи

ка

 



Хи

м

ия



 

Ин

фор



м

ат



ик

а 

Б



иологи

я 

Ис



тори

я 

Геогра



-

фи

я 



Ан

г.

 



яз

ык

 



Обще

-

ст



воз

н.

 



Ис

па

н.я



зык

 

Ли



те

ра



тура

 

Ниже 



минимального 

порога 










участников 











24-35 

баллов 


11 








участников 



18% 


 





9% 



10% 

36-59  


баллов 

33 







15 




участников 

8% 


54%  100%  40% 

38%  36% 



36



41% 

9% 


45% 

60-89 


 

43 


17 





20 



35 



участников 

71%  28% 

60%  100%  62%  43% 



55



56%  76% 

45% 


90-100 

 

13 











участников 

21% 




21% 



3% 



15% 



 



 

Количество учащихся, получивших 220 и более баллов за три экзамена в формате ЕГЭ 

2013/2014 учебный год – 31человека, что составляет 51%.  Максимальный балл – 283  

4.2. Результаты итоговой аттестации в 9-х классах. 

 

 

Р



ус

ск

ий



 

яз

ык



 

Мате


м

а-

 



ти

ка

 



Ис

па

н.



 

яз

ык



 

Ан

гли



йс

 

яз



ык

 

Ис



тори

я 

Обще



ст

воз



на

ни

е Ли



те

ра



тура

 

Хи



м

ия

 



Б

иологи


я 

Ин

фор



м

ат



ик

а 

«5» 



19 

14 


24 





 



29% 

21% 


40%  39% 

36% 



100% 


67% 


«4» 

38 


15 

31 


12 





 

57% 



23% 

51%  52% 

67% 

55% 


67% 

100% 



«3» 


10 

37 






 



14% 

56% 


9% 

9% 


33% 

9% 


33% 



33% 

«2» 








Всего 


сдавали 

67 


67 

61 


23 

11 





Успе-



вае-

мости 


 

100 


 

100 


 

100 


 

100 


 

100 


 

100 


 

100 


 

100 


 

100 


 

100 


качест- 


ва 

86% 


44% 

91%  91% 

67% 

91% 


67% 

100% 


100% 

67% 



Достарыңызбен бөлісу:
1   2   3   4   5   6   7




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет