Задачи по дисциплине «Страхование» Задача 1
Задачи по дисциплине «Финансы организаций (предприятий)»
жүктеу/скачать 216,77 Kb.
|
Задачи госы (1)
- Бұл бет үшін навигация:
- Наименование показателя на 01.01.2021 на 01.04.2021
| Задачи по дисциплине «Финансы организаций (предприятий)»
Задача 1. Объем товарной продукции предприятия за год составил 5 318 326 тыс. руб. при численности промышленно-производственного персонала (ППП) 15 910 чел. В таблице представлен состав ОПФ по группам, их стоимость на начало года и изменения в течение года. Определить структуру ОПФ на начало и конец года, стоимость прибытия и выбытия ОПФ, а также среднегодовую стоимость ОПФ; коэффициенты выбытия и обновления ОПФ, показатели эффективности использования ОПФ.
Поясните, какие основные средства относятся в активной, а какие к пассивной части? Что означает движение основных средств, и какие способы поступления и выбытия вы знаете? Какие виды оценки основных средств вам известны? Задача 2. По данным таблицы проанализировать эффективность использования материальных ресурсов (тыс. руб.). Для оценки эффективности материальных ресурсов необходимо использовать обобщающие и частные показателей: материалоемкость продукции (Ме), материалоотдача продукции (Мо), сырьеемкость продукции (СМе), топливоемкость продукции (ТМе), энергоемкость продукции (ЭМе).
Что такое материальные ресурсы, и на какие группы их классифицируют? Какие ресурсы относятся к вторичным? Назовите внутренние и внешние источники материальных ресурсов. Назовите источники информации для анализа обеспеченности хозяйствующих субъектов материальными ресурсами. Задача 3. Тарифная ставка рабочего V разряда составляет 81,7 руб./ч. Продолжительность рабочего дня – 7 ч. Количество рабочих дней в месяце – 20. Норма выработки – 86 деталей за смену. Фактическая выработка за месяц – 1 978 деталей. Рассчитайте заработок рабочего за месяц: а) при простой повременной системе оплаты труда; б) при повременно-премиальной системе оплаты труда (премия составляет 10 % от тарифа); в) при прямой сдельной оплате труда (расценка за одну деталь – 7,2 руб.); г) при сдельно-премиальной системе оплаты труда (премия – 0,5 % от сдельного заработка за каждый процент превышения нормы выработки); д) при сдельно-прогрессивной системе оплаты труда (повышающий коэффициент – 1,8). Назовите составляющие заработной платы и дайте их пояснение. Какими документами устанавливается система платы труда в организациях? Охарактеризуйте системы оплаты труда. Задача 4. Объем произведенной на предприятии за год продукции составил 860 тыс. т. Рассчитайте показатели производительности труда: 1) выработку на одного производственного (основного) рабочего, на одного рабочего, на одного работающего; 2) трудоемкость технологическую, производственную, полную. Определите планируемый рост производительности труда (выработки) по сравнению с отчетным годом. На планируемый год рост объема продукции предусмотрен в размере 20 %.
Что такое производительность труда? Каковы основные задачи изучения производительности труда в организациях? Какие виды производительности труда различают в зависимости от единицы рабочего времени? Определим плановую выработку на одного работающего: В==1643,3 т./чел. Следовательно, плановый рост выработки составит 1643,3/1109,68*100% - 100% = +48,1% Задача 5. Выполнить финансовую диагностику предприятия ООО «Вектор» по данным таблицы. Оценить финансовую устойчивость предприятия. Исходные данные, руб.
Расскажите о типах финансовую устойчивости, дайте их полную характеристику. Финансовая устойчивость – это способность предприятия противостоять операционным трудностям. Это такое состояние предприятия, когда полученная прибыль обеспечивает самофинансирование и независимость предприятия от источников формирования ресурсов предприятия, привлекаемых извне. Под финансовой устойчивостью также понимают характеристику соответствия структуры источников финансирования структуре активов предприятия. С целью анализа финансовой устойчивости используется модель, предполагающая выделение пяти областей финансового состояния: 1) область абсолютной финансовой устойчивости, когда минимальная величина запасов и затрат соответствует безрисковой области: СОС>З, где СОС – собственные оборотные средства (разница между собственным капиталом и необоротными активами), З – запас и затраты (сумма производственных запасов, незавершенного производства и авансов поставщикам); т.е. запасы и затраты могут быть покрыты собственными оборотными средствами, при этом сумма собственных оборотных средств не исчерпывается; 2) область нормальной финансовой устойчивости соответствует области минимального риска, которая есть нормальная величина запасов: СОС=З; т.е. запасы и затраты в точности покрываются собственными оборотными средствами, на этом их величина исчерпавается; 3) область неустойчивого финансового состояния соответствует области повышенного риска, когда у предприятия есть избыточная величина запасов: СОС+ДП=З, где ДП – долгосрочные пассивы, т.е. для финансирования запасов и затрат предприятие вынуждено привлекать долгосрочные кредиты банков; 4) область критического состояния соответствует области критического риска, если присутствуют затоваренность готовой продукцией, низкий спрос на продукцию: СОС+ДП+КК=З, где КК – краткосрочные кредиты банков, т.е. для финансирования запасов и затрат предприятие вынуждено привлекать не только долгосрочные, но и краткосрочные кредиты банков; 5) область кризисного состояния – это область недопустимого риска, когда предприятие стоит на грани банкротства. При этом суммы СОС+ДП+КК не достаточно для покрытия величины З. Расчеты осуществляем в таблице:
жүктеу/скачать 216,77 Kb. Достарыңызбен бөлісу:
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||