Асқаров Нұрлан Əуезханұлы Нəлібаев Жəнібек Бəкірұлы Белғара Біржан Байғараұлы



Pdf көрінісі
бет126/188
Дата31.12.2021
өлшемі1,32 Mb.
#21981
1   ...   122   123   124   125   126   127   128   129   ...   188
Е бек демалысы кестесіні   лгісі 
 
____________________________  
           (кəсіпорын атауы) 
 
 
 
 
 
КЕЗЕКТІ 
ЕҢБЕК 
ДЕМАЛЫСЫНЫҢ 
2008 ЖЫЛҒА АРНАЛҒАН КЕСТЕСІ 
«БЕКІТЕМІН» 
Директор 
____________  ______________ 
                       (қолы)            (аты-жөні) 
2007 жылғы  «____»__________ 
 
Құры-
лымдық 
бөлімше 
Штат- 
тық  кесте 
бойынша 
лауазымы 
Аты-
жөні 
Табель-
дік 
нөмірі 
КЕЗЕКТІ ЕҢБЕК ДЕМАЛЫСЫ 
Ескерту  
Күн-
тізбелік 
күндер 
саны 
Күні  
Еңбек 
демалысын 
ауыстыру 
Жос- 
пар- 
-лан- 
ғаны 
Нақ-
тысы 
Негіз-
деме 
Бол-
жамды 
дема-
лыс 
күні 


 
152









10 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Кадр қызметінің бастығы     
__________   
 
_____________ 
 
 
 
 
 
 
      (қолы)   
                  (аты-жөні) 
 
 
4.3.10.  Іссапар  куəлігі  жəне  іссапарда  болған  қызметкерді  тіркеу  
журналы 
 
 
Іссапарға жіберу туралы бұйрыққа қол қойылғаннан кейін арнайы 
нысан  бойынша  іссапар  куəлігі  беріледі.  Іссапар  куəлігінің  нысанын 
уəкілетті  мемлекеттік  орган  жасап,  бекіткен.  Іссапар  куəлігін  жазып 
беруші маман оған бұйрықтағы барлық қажетті деректерді енгізеді.  
 
Іссапар  шығыстары  тəулік  бойынша  төленетін  болғандықтан, 
іссапар  куəлігі  қызметкердің  межелі  жерге  барған  жəне  ол  жерден 
шыққан,  қайтып  келген  уақытын  белгілеуші  есептік  құжат  болып 
табылады. Бұл ретте бару келу туралы белгіні межелі жердегі жауапты 
адам қол қойып растап қоймайды, сонымен бірге мөрі де қойылады.  
 
Іссапар  куəлігі  арнайы  нысанда  бір  данада  жасалып  беріледі 
жəне  іссапарда  болған  қызметкерлерді  тіркеу  журналында  тіркеледі. 
Журналды  əрбір  ұйым  өз  қалауына  қарай  түзуіне  болады.  Соның  бір 
үлгісі төмендегідей. 
 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   122   123   124   125   126   127   128   129   ...   188




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет