Техникалық және кәсіптік білім беру
жүктеу/скачать 219,2 Kb.
|
Техникалы ж не к сіптік білім беру
- Бұл бет үшін навигация:
- Еңбек шарты заңмен рәсімделген екі жақтың
| ЕҢБЕК КЕЛІСІМІ
(Еңбек шарты. Контракт) Белгілі бір жас пен білім дорежесіне жеткеннен кейін, жүмысқа түрғандардың орқайсысының енбек жолы осы қүжаттан басаталады. Еңбек шарты заңмен рәсімделген екі жақтың (әдетте “жұмыс беруші” және “жұмысшы” деп аталады), нақты бір міндеттерді өзіне ерікті түрде алу туралы жазбаша келісімі болып табылады. Аталған мідеттемелерді нақты анықталған шарттар негізінде уақыттың белгілі бір мерзімі аралығында орындайтындықтары баяндалады. Басқа кез келген қүжат еңбек келісімінің де өзіндік қүрылымы мен мазмүны, росімдеу ережелері бар. Еңбек келісімі жүмысқа орналасқан кезде немесе алдыңғы жасалған келісімнің кейбір шарттары (міндеттер мазмүны, еңбекақы мөлшері, жүмыс жағдайы т.б.) өзгерген жағдайда жасалады. Келісім жасауға үйым әкімшілігінде белгіленге тәртіп бойынша қаралған жүмысшы арызы негіз болады. Еңбек келісімі мыналардан түрады: 1)құжат аты; 2)келісімнің жасалған орны мен күні; 3) екі жақтың толық жоне шартты атауы; 4)жүмыстыңсипатыменмазмұны,оныорындауғақажетті квалификация дәрежесі; 5)келісім типі (негізгі жүмыс олде қосымша істелетін жүмыс); 6)келісім түрі (шектеулі мерзімге ме әлде үзақ уақытқа ма); 7) келісімнің уақыты, мерзімі (шектеулі мерзімге жасалған келісім үшін); 8) сынау мерзімі; 9)жұмысшының міндеттері; 10) еңбекжағдайы, еңбекақьттөлеу сияқты әкімшіліктіңнегізгі міндеттерін көрсете отырып жазылған жүмыс беруші міндеттері; 11)жүмысшының еңбек қүқын қорғауға қосымша кепілдік беретін мағлүмат; 12) еңбек пен демалыс тәртібінің ерекшеліктері туралы молімет; 13)ақшалай берілетін сыйлық көлемі мен оны төлеу тәртібі туралы молімет; 14)демалыс алу тортібі мен оның мерзімі туралы молімет; 15)келісім бойынша жасалатын басқа да жағдайлар мен шарттар; 16)келісімбойынша атапөтілетінерекше жағдайлар(қай кезде келісім бүзылуы немесе қайт ақаралуы мүмкін); 17)келісім тоқтатылатын жағдай атап көрсетіледі; 18)екі жақтың мекен-жай мен реквизиттері; 19)екі жақтың қойылатын қолы (сиғнатура); 20)шартқа қол қойылған күн; 21)келісім қосымшасы (егер бар болса). Еңбеккелісімін безендірудің қызметтік қүжаттардыбезендірудің жалпы талаптарынан көп айырмашылығы жоқ.Келісім мәтіні А4 форматты қағазда таза, түзетулерсіз басылады. Цифрлар қажет жағдайда жазбаша жазылады. Енді еңбек келісімінің жазылуына нақтылай тоқталайық. Құжат аты. Құжаттың толық аты мен нөмірі парақтың жоғарғы шетінен 3-5 интервал қалдырьглып, орта тұсына үлкен өріптермен жазылады. Мысалы, жүктеу/скачать 219,2 Kb. Достарыңызбен бөлісу:
|