Қр білім және ғылым


Іскерлік қарым-қатынастағы коммуникативті кедергілер және



Pdf көрінісі
бет25/32
Дата04.11.2022
өлшемі2,01 Mb.
#47484
түріБағдарламасы
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   32
Іскерлік қарым-қатынастағы коммуникативті кедергілер және 
оларды алдын алу тәсілдері – нарративтік сабақ
Ұжымдағы іскерлік қарым-қатынас сипаты 
Тұлғаның іскерлік қарым-қатынас жасауында мәнді қасиеттер 
Басшының кінәсінен туындайтын кедергілер 
Ұйым мүшелерінің іскерлік қарым-қатынастағы рөлі мен 
ерекшеліктері 
11. Ұйымдағы тұлғааралық қабылдау – бағдарлама құрып, 
презентациялау сабағы 
Ұйымдағы 
тұлғааралық 
қабылдауды 
оңтайландырудың 
психологиялық механизмдері
Ұйымдағы 
тұлғааралық 
қабылдау 
мәселелерін 
шешудің 
психологиялық жолдары  
12.
Мәдениаралық іскерлік қарым-қатынас психологиясы – 
рефлексиялау және презентациялау сабағы 
Мәдениаралық іскерлік қарым-қатынастың өзектілігі 
Мәдениаралық іскерлік қарым-қатынастың ғылыми-теориялық 
негіздері 
Мәдениаралық іскерлік қарым-қатынастың құрылымы 
Мәдениаралық іскерлік қарым-қатынастың тиімділік белгілері 
Мәдениаралық іскерлік қарым-қатынастың тиімділігін арттыру 
шарттары 
13.
Ұжымдағы психологиялық жағдай – нарратив сабағы 
Ұжымдағы эмоциялық күй 


Эмоциялық интеллект сипаты және оның ұйымдағы басқарудағы 
рөлі 
14. Басқарудағы манипуляция – презентациялау сабағы 
Манипуляция және тұлға  
Ұйымдағы манипуляторлардың типтері 
Ұйымдағы негізгі манипулятивті техникалар 
Манипуляция процесінен шығу психологиясы 
15.
Корпоративтік мәдениетті меңгеру психологиясы – жобалау және 
оны қорғау сабағы
Ұйымның корпоративтік мәдениетін диагностикалау 
Ұйымның корпоративтік мәдениетін болжамдау 
Ұйымның корпоративтік мәдениетін меңгеру және арттыру 
Құрметті магистрант! 
Сіздің 
әр 
сабақтағы 
белсенділігіңіз, 
шыдамдылығыңыз, 
орнықтылығыңыз бен жауапкершілігіңіз осы курс бойынша білім меңгеруге 
ең негізгі шарт болады. 
Кешігуге және сабақтан себепсіз кетіп қалуға рұқсат етілмейді.
Магистрант әр сабаққа дер кезінде дайындалуы тиіс. Себепті 
жағдайларда болмаса, әр сабақтың тапсырмалары өз уақытында ғана 
бағаланады.
Магистрант сабақ барысында белсенді түрде қатысып отыруы қажет.
Магистрант БӨЖ тапсырмаларын силлабуста белгіленген тақырыптар 
бойынша тағайындалған уақытта дайындап, өткізеді.
Сабаққа жауап пен бақылаудың қай түрінде болмасын, ұялы 
телефондардың, дыбыс және көрнекі ақпарат тасымалдайтын құралдардың 
(МП3, МП4, плэйер т.б.) көмегіне жүгінбеу талап етіледі және кез келген 
сырттан алынған көмек анықталғанда бақылау жұмысына 0 (нөл) балл 
қойылады. 


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   21   22   23   24   25   26   27   28   ...   32




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет