Ричард Уотсон

  
 
112
 
(!B#&")*!. # O%!*!:#K.(%!. 6!($6&*($'!
28 
Поляризация 
доходов
У 10% самых высокооплачиваемых людей Великобритании 
с 1978-го по 2008 год зарплаты выросли приблизительно 
на 400%. У 10% самых низкооплачиваемых — менее чем на 30%. 
В США поляризация доходов поражает воображение 
еще сильнее. Почему это происходит? Одна из причин — 
глобализация. Другая — технологии.
Может, мы возвращаемся к феодализму, при котором крошечная 
часть населения располагает практически всем и живет в спокойной 
изоляции роскоши, тогда как гигантские массы остальных людей 
постоянно живут в режиме «от получки до получки» — 
в неопределенности и отчаянии? Опрос в Великобритании показал, 
что, согласно биржевому индексу «Файнэншл Таймс» FTSE 100, 
зарплаты президентов компаний за один 2010 год выросли на 32%. 
Сравните эту цифру с ростом доходов у низкооплачиваемых — 27% 
за 30 лет, с 1978-го по 2008 год, хотя валовой национальный продукт 
Великобритании за тот же период удвоился. Вознаграждение, 
получаемое верхушкой общества, зачастую невообразимо иное, 
нежели у тех, кто находится внизу, и опасность здесь в том, что мы 
тем самым вновь двигаемся к обществу фасона «пусть едят 
пирожные».
Эффект глобализации
Эффект глобализации
  Поляризацию доходов и, в некоторой 
степени, застой в зарплатах простых людей можно объяснить 
глобализацией и технологиями связи. Если вы располагаете навыком, 
на который спрос высок, рынок теперь — общемировой, и многие 
физические барьеры, которые не дали бы вам участвовать в мировом 
рынке труда, ныне сметены. Например, вы талантливый футболист, 
2011 
«Оккупируй Уолл-стрит» 
выступает против текущего 
несправедливого 
распределения доходов
2013 
Застой в доходах 
на Западе и Севере — 
в отличие от Востока 
и Юга
2014 
Хакеры атакуют 
инвестиционные банки 
с целью вскрытия 
зарплатных ведомостей
2017 
Уличные ограбления 
в Ноттинг-хилле теперь 
называют «подоходным 
налогом»

 !"D6#/&B#D 
-!I!-!' 
113
но проживаете в Латвии, — теперь вы можете переехать 
куда угодно по Европе (или дальше), что 10% населения 
Латвии с момента присоединения страны к Евросоюзу 
и сделало. Более того, ваша зарплата как талантливого 
спортсмена теперь определяется мировыми, а не 
местными рыночными силами.
Ровно так же — если вы производите продукт, который 
нужен людям, — вас уже куда меньше сдерживают 
географические факторы, а значит, вам светят бо2льшие 
барыши. Но верно и обратное. Если ваш навык легко 
реализуется внештатно или может быть автоматизиро-
ван — или, допустим, он неактуален, или его нет вооб-
ще, — вы на рынке уязвимее.
В предельном случае можно сказать, что в итоге в некоторых областях возникли 
бессменные замкнутые элиты. Пролезть в такую элиту практически невозможно, если 
только у вас нет достаточных денег, чтобы получить специфическое образование 
(а денег таких у вас быть не может, в противном случае вы бы уже были частью этой 
элиты). Может, и технология пойдет тем же путем?
Гарвардский экономист Лэрри Саммерз утверждает, что экономический бум, завершив-
шийся в 2008 году, отличался от предыдущих в одном фундаментальном отношении. 
Согласно Саммерзу, сотрудники американских компаний получали 75% доходов 
компании, но с 2001 года эта цифра превратилась в 25%. В результате за последние 
10 лет возникла огромная разница между доходами труда и капитала. Корпорации 
добились процветания во многом благодаря экономичным технологиям и внештатно-
му труду, но процветание отдельных людей оказалось иллюзией, основанной на деше-
визне кредитов.
Прибавьте к этому ослабление профсоюзов и упадок социальной мобильности, 
и окажется вполне вероятным, что многие особенности современного общества, 
которые пара поколений людей в развитых странах воспринимали как данность, 
двинутся в будущем обратным ходом — особенно на Западе, где общая задолженность 
влияет на предоставление основных социальных услуг — образования, 
здравоохранения, охраны правопорядка и транспорта. Как минимум доходы — 
а с ними и возможности, — скорее всего, поляризуются, вместе с распределением 
человеческого достоинства и унижения.
‘
Чем активнее 

жүктеу/скачать 12,82 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: