158
Мастерство учителя
приступят к выполнению задания, его эффективность снижается. Это стратегия вовле-
чения, а не дисциплинарного воздействия.
Когда стимулирующее воздействие
предсказуемо, оно изменяет поведение за-
благовременно, а
не в результате реакции
на это воздействие. Если вы используе-
те методику «Холодный обзвон» в
классе
в течение нескольких минут почти каждый
день, дети начинают ожидать этого и зара-
нее корректируют свое поведение. Они за-
благовременно
психологически готовятся
к тому, что в любой момент от них могут
потребовать ответа на заданный вопрос. Если же применение этой методики стано-
вится для учеников неожиданностью, они могут вынести из этого определенный урок:
«Какой стыд! Надо было мне подготовиться!» — но будет уже поздно. Если они не зна-
ют наверняка, что в следующий раз их вызовут очень-очень скоро, причин изменять
свое поведение у них не будет — до того момента, как вы зададите им очередной во-
прос. Кроме того, дети могут чувствовать себя при этом так, будто их заманили в ло-
вушку, застигли врасплох, и, скорее всего, станут осмысливать эту ситуацию в про-
шлом времени («Зачем учительница так поступила?»), а не в будущем («В следующий
раз обязательно подготовлюсь»).
Если же применение этой методики предсказуемо и ожидаемо и ученики точно
знают, что их ждет, эффект будет всеобъемлющим. Вполне возможно (впрочем, скорее
всего), «Холодный обзвон» повлияет на весь класс, а не только на тех, кого вы вызвали,
когда они не выражали ни малейшего желания ответить. Каждый учитель хочет, чтобы
его ученики заблаговременно реагировали на вероятную возможность, а не на некий
непредсказуемый факт. Он стремится, чтобы дети всегда были готовы к тому, что их,
возможно, вызовут, а не решали постфактум, что к следующему разу надо подгото-
виться. И хочет, чтобы так думал весь класс.
Таким образом, методика «Холодный обзвон» должна стать неотъемлемым ком-
понентом повседневной жизни класса.
Регулярно, каждый день, понемногу исполь-
зуя эту методику, вы окажете на культуру класса несравненно большее влияние, чем
используя ее
интенсивно, но непоследовательно и неожиданно. В
какой-то момент
Если вы используете методику
«Холодный обзвон» в классе
в течение нескольких минут
почти каждый день, дети начи-
нают ожидать этого и заранее
корректируют свое поведение.
Как увлечь учеников уроком
159
большинства уроков ученики должны вовлекаться в участие в работе класса независи-
мо от того, подняли ли они руку.
Кроме того, поскольку цель «Холодного обзвона» заключается в вовлечении детей
в учебный процесс прежде, чем они «самоустранятся», многие учителя убеждены, что
идеальное время для его использования — начало урока. «Холодный обзвон» позволит
задать нужный тон всему уроку и заинтересовать учеников до того, как они начнут
отвлекаться. И в этом есть смысл. Как уже говорилось, применение «Холодного обзво-
на» — мера прежде всего профилактическая. Используйте его ежедневно, предваряя
появление нежелательных симптомов.
Достарыңызбен бөлісу: