Рефлексивное преподавание Для большинства учителей, в соответствии с их образованием и профессиональной под-
готовкой, естественны размышления о своей работе, повышении своей компетентности, но
существенным является стремление сделать этот процесс более ярко выраженным, системным
и реализуемым в условиях сотрудничества с коллегами. Понятие «рефлексивный практик» берет свое начало в работах философа, психолога и реформатора в сфере образования Джона
Дьюи, а также – в работах философа, индустриального и технологического исследователя До-
нальда Шона. Книга Дьюи «Как мы думаем» (1910) оказала уникальное влияние на образова-
ние, определяя рефлексивную мысль с точки зрения интеллектуализации проблем, подлежа-
щих решению: формулировка идеи или гипотезы, инициирование и осуществление анализа и
исследования практических ситуаций; апробация гипотезы на практике.
Данная последовательность процесса связана с более поздним взглядом Шона на рефлек-
сивную практику, при которой педагоги фокусируют внимание на проблемах и эксперименти-
руют в условиях практических ситуаций. Книга Шона «Рефлексивный практик: как профес- сионалы думают в действии» (1983) имела огромное значение в решении образовательных
проблем. Его значимым вкладом стало концентрирование категории «рефлексия» в центр во-
просов о том, что делают профессионалы, отвергая приоритет «технической рациональности»
в профессиональных знаниях. Технической рациональности, как «доминирующей парадигме»
не удалось разрешить дилемму между точностью и актуальностью, стоящую перед профес-
сионалами. Введенное Шоном понятие «рефлексия в действии» иногда называют «думать на
ногах»: оно включает в себя взгляд на наш опыт, принятие во внимания наши эмоции и теории,
которые мы используем, что влечет за собой создание новых восприятий, помогающих дей-
ствовать в изменяющейся ситуации. Затем, при появлении возможности записывать, общать-
ся с коллегой или наставником, наступает «рефлексия в действии», которая позволяет нам
уделить время на изучение вопроса «почему мы действовали именно так», « что происходит в группе» и так далее. Параллельно мы разрабатываем перечни вопросов и идей о нашей дея-
тельности и практики. http://www.infed.org/thinkers
Некоторые из нижеперечисленных навыков применяются в контексте рефлексивного преподавания: • определение проблем и поиск эффективных средств для их решения;
• понимание важности установления приоритетов и их преимущественного значения в
решении задач;
• сбор и классификация релевантной информации;
• точное и лаконичное описание;
• выявление неустановленных предположений и ценностей;
• интерпретация результатов для аргументации доказательства и принятия решения;
• формирование достоверных заключений и обобщений;
• подтверждение достигнутых заключений и обобщений;
• корректирование модели убеждений на основе полученного опыта.