258 Стратегическое распределение: Отличительной чертой стратегического распределения
является его направленность на конкретно поставленную цель, сконцентрированную на
совершенствовании школы. Конкретное воплощение данного распределения проявляется,
например, в тщательно продуманном подходе к кадровым назначениям, которые в меньшей
степени рассматриваются с точки зрения индивидуального мастерства, но в большей - с точки
зрения их вклада в развитие лидерства в школе.
Поэтапное распределение: Данный подход имеет не только прагматичное ситуативное
качество, но и стратегическое, ориентируясь в значительной степени на профессиональное
развитие, поскольку на учителей, демонстрирующих свою расположенность к лидерству,
воз- лагается и больше ответственности. Насколько учителя доказывают свою способность к
лидерству, настолько выше и степень принятой ими ответственности.
инициативное распределение: В данной категории лидерство не распределяется - оно
распространяется; его зачастую принимают, но не назначают, что дает основания считать его
в большей степени добровольным, чем запланированным. Способные к лидерству учителя по
собственному желанию расширяют диапазон своего воздействия, приняв на себя инициативу
ведения того или иного процесса, иногда - вне участия руководства.
