1
ПСИХОЛОГИЯ УПРАВЛЕНИЯ
Лекция 1 ПРЕДМЕТ, ЦЕЛИ, ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ И ЗАДАЧИ
ПСИХОЛОГИИ
УПРАВЛЕНИЯ.
ИСТОРИЯ
СТАНОВЛЕНИЯ
И
РАЗВИТИЯ ПСИХОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ
Психология
управления
—
отрасль,
изучающая
психологические
закономерности управленческой деятельности.
Основная задача психологии управления
—
анализ психологических
условий и особенностей управленческой деятельности с целью повышения
эффективности и качества работы в системе управления.
Процесс управления
реализуется в
деятельности руководителя, в которой
психология управления выделяет
следующие моменты
: диагностика и
прогнозирование состояния и изменений
управленческой подсистемы;
формирование программы деятельности подчиненных, направленной на
изменение состояний управляемого объекта в
заданном направлении;
организация исполнения решения.
В
личности руководителя
психология управления
различает
его
управленческие потребности и способности, а также его индивидуальную
управленческую
концепцию,
включающую
сверхзадачу,
проблемное
содержание, управленческие замыслы и внутренне
принятые личностью
принципы и правила управления.
Управляющая подсистема, изучаемая психологией управления, обычно
представлена совместной деятельностью
большой группы иерархически
взаимосвязанных руководителей.
Предметом изучения
психологии управления является
человек, его психика и
особенностями деятельности.
Предмет изучения
психологии управления чрезвычайно разнообразен. Можно
выделить следующие
