Педагогтерді аттестаттаудан өткізу қағидалары мен шарттары


Бөлімнің басшысы (меңгерушісі) және әдістемелік кабинеттің (орталықтың) әдіскері



бет35/46
Дата26.12.2023
өлшемі422,43 Kb.
#143936
1   ...   31   32   33   34   35   36   37   38   ...   46
Бөлімнің басшысы (меңгерушісі) және әдістемелік кабинеттің (орталықтың) әдіскері
қызметінің тиімділік көрсеткіштері





Критерий

Көрсеткіштер

Ұпайлар

Өзін-өзі бағалау

Комиссия ұпайлары

1

Әлеуметтік желілердегі жұмысты жариялау (бет немесе YouTube арнасы және т. б.)

болуы

2







2


Білім беру саласындағы уәкілетті орган немесе білім басқармасы жанындағы оқу-әдістемелік кеңес мақұлдаған бағдарламалардың, әдістемелік құралдардың, оқу-әдістемелік кешендердің басшысы (меңгерушісі) мен әдіскерлері әзірлеген бағдарламалардың болуы

республикалық деңгей

3



облыстық (республикалық маңызы бар қала) деңгей

2







3


Ғылыми-практикалық конференцияларда немесе семинарларда немесе форумдарда сөз сөйлеу

халықаралық деңгей

4







республикалық деңгей

3







облыстық (республикалық маңызы бар қала) деңгей

2







аудандық деңгей

1







4


Әдістемелік қызмет тәжірибесін тарату

республикалық

4 (кемінде 3 облысты қамту)







облыстық (республикалық маңызы бар қала)

3 (кемінде 3 ауданды / облыс қаласын қамту)







5

Педагогтердің сабақтарын бақылау бойынша кері байланыс

болуы

2



6



Жобаларға, зерттеу немесе инновациялық немесе эксперименттік қызметке қатысу (эксперименттік/ инновациялық алаңның қызметін ұйымдастыру және үйлестіру, зерттеулер жүргізу, жобаларды рецензиялау (әдістемелік, дипломдық және т. б.)

халықаралық деңгей

4







республикалық деңгей

3



облыстық (республикалық маңызы бар қала) деңгей

2







аудандық деңгей

1







7



Жұмыс топтарына немесе сараптамалық кеңестерге немесе конкурстық комиссияларға қатысу

республикалық деңгей

3







облыстық деңгей

2







аудандық деңгей

1







8

Жетекшілік ететін бағыт бойынша жобаның авторы (жоба паспорты, талдамалық материалдар)

болуы

3







9

Уәкілетті органмен келісілген білім беру бағдарламалары бойынша біліктілікті арттыру курстары туралы сертификаттың болуы

болуы

1
(1 курс - 1 ұпай)







* Педагог қызметінің тиімділігі жыл сайын бағаланады.
* Жылдық жиынтық ұпай көрсеткіштердің кемінде 70%-ға қол жеткізуді қамтиды. Жұмыс санына қарамастан деңгейлер бойынша көрсеткіштер ескеріледі (бұл ретте көрсеткіштің әрбір бірдей атауы (жұмыс түрі) бойынша ұсынудың ең жоғары деңгейі ескеріледі; әртүрлі атаулар (жұмыс түрлері) бойынша ұпайлар жинақталады: мысалы, республикалық деңгейде 2 түрлі жоба ұсынылған жағдайда, жиынтық ұпай ескерілетін болады (республикалық деңгей – 3 ұ.), демек – 6). Көрсеткіштің әрбір бірдей атауы бойынша ең жоғары деңгей ескеріледі.
* Бағдарлама басшысы әзірлеген оқу-әдістемелік кешендерге, әдістемелік ұсынымдарға/құралдарға бірлескен авторлық жағдайында материалды ұсыну деңгейіне қарамастан 1 ұпай қойылады, бұл ретте әртүрлі деңгейлерде ұсынылған бір жұмыс үшін ұпай қосылмайды.
* Біліктілік санатын жоғарылатуға (растауға) аттестаттау кезінде мәлімделетін біліктілік санатына қойылатын талаптарға сәйкес тиімділік көрсеткіштеріне қол жеткізу қажет.

БАРЛЫҒЫ (ұпайлар):


«үшінші санатты әдіскер» - 13–15
«екінші санатты әдіскер» - 16–17
«бірінші санатты әдіскер» - 18 және одан көп

Педагогтерді аттестаттаудан өткізу қағидалары мен шарттарына


15-қосымша




Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   31   32   33   34   35   36   37   38   ...   46




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет