Производительность труда характеризует эффективность производственной деятельности людей, которая выражается выработкой продукции или затратами рабочего времени на единицу продукции - трудоемкостью единицы продукции.
В общем виде производительность труда определяется следующим отношением:
WTP = QP / NP(35)
где Q - объем выпускаемой продукции или оказываемых услуг в натуральных, стоимостных и трудовых единицах;
NР - среднесписочная численность работающих, чел.
Трудоемкость продукции (Те) - это количество рабочего времени, затрачиваемого для производства единицы продукции или работы.
Для характеристики производительности труда используют следующие методы:
- натуральный (выпуск продукции измеряется в натуральных единицах измерения – штуки, тонны, километры, литры и т.д.);
- условно-натуральный (выпуск продукции измеряется в условно-натуральных единицах измерения и определяется следующим образом:
(36)
где Qi, Qбаз – соответственно объемы выпуска базового и i-того вида продукции в натуральных единицах измерения;
n – количество видов продукции;
Кпр – коэффициент приведения, соответствующий каждому i- тому виду продукции и определяемый соотношением трудоемкостей изготовления единицы i-того и базового вида продукции);
(37)
- стоимостной (выпуск продукции измеряется в стоимостных единицах и определяется на основе объема и цены реализации продукции);
- трудовой (выпуск продукции оценивается через человеко-часы, затраченные на его производство и определяется на основе объема и трудоемкости изготовления продукции).
3.1.5 Тема «Заработная плата»
Заработная плата – денежное выражение затрат живого труда, потребленного в процессе производства.
В настоящее время на предприятиях возможно применение тарифной и бестарифной систем оплаты труда. Форма оплаты должна устанавливать правильное соотношение между мерой труда и мерой его оплаты.
Различают