professional qualities of educational psychologists. An attempt was made to multi-level methodological
924
ПРОФЕССИОНАЛИЗМ И УМЕНИЯ ПЕДАГОГА
В УСЛОВИЯХ ОБНОВЛЕНИЯ СОДЕРЖАНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ
Г.Ж. Уразгалиева
КГУ «Перелескинская СШ», Денисовский район, Костанайская область, Gulsara.72@mail.ru
«…одним из ключевых факторов успеха всего модернизационного процесса является
успешность обновления национальной системы образования» Н.Назарбаев [1, газета «Казах-
станская правда»]
Казахстан, выражая свои намерения интегрироваться в мировое образовательное
пространство, проводит обновление содержания среднего образования. Школа – основной
уровень системы образования, определяющий эффективную подготовку юных граждан к
социализации, его способность учиться на протяжении всей жизни.
Главной фигурой в осуществлении любых преобразований в образовании является учитель.
Современный учитель – это учитель профессионал, успешный, открытый для всего нового.
Новые ценности требуют от него не только глубокого знания предмета, знания лучших методов
обучения, но и путей качественного обновления его содержания – поиска и отбора таких
средств обучения и воспитания, которые дадут возможность по-новому осуществлять учебно-
воспитательный процесс.
Под профессионализмом учителя понимается особое свойство систематически и
эффективно выполнять сложную деятельность в самых разнообразных условиях. Для
приобретения профессионализма необходимы соответствующие способности, желание и
характер, готовность постоянно учиться и совершенствовать свое мастерство. Современной
школе нужен такой учитель, который может научить ученика учиться, так как возник спрос не
на «ученика знающего», а на «ученика умеющего, творческого». Такой ученик может брать на
себя ответственность, участвовать в совместном принятии решений, умеет извлекать пользу из
опыта, критически относится к явлениям природы и общества
Одним из показателей профессиональной компетентности педагога является его способность
к самообразованию, осознании несовершенства настоящего положения образовательного
процесса и стремлении к росту, самосовершенствованию.
Современный учитель – это:
– гармонично развитая личность, внутренне богатая личность, стремящаяся к духовному,
профессиональному, общекультурному совершенству;
– умеющий отбирать наиболее эффективные приемы, средства обучения и воспитания для
реализации поставленных задач;
– умеющий организовать рефлексивную деятельность;
– обладающий высокой степенью профессиональной компетентности, постоянно совершен-
ствующий свои знания и умения, обладающий многогранностью интересов. [2 с.121 Педагогика:
традиции и инновации: материалы VII Междунар. науч. конф.]
Переход на 12-летнее обучение позволяет выдвинуть новые цели, отвечающие современным
требованиям. Сегодняшним школьникам в будущем предстоит трудиться на процветание
Казахстана. Внедрение инновационных форм и методов обучения в современную систему
образования ставит учителя перед необходимостью повышать личностную и профессиональную
компетентность.
Одной из важнейших составляющих профессиональной компетентности в условиях
обновления содержания образования является способность самостоятельно приобретать
новые знания и умения, а также использовать их в практической деятельности. Современное
общество испытывает стремительные перемены. На смену прежнему стилю жизни, приходит
новый стандарт: «Образование для всех, образование через всю жизнь…». Традиционный
образовательный стандарт уже не удовлетворяет современным требованиям, не формирует
самостоятельности мышления, а новая модель образования предъявляет новые требования. В
связи экономическими изменениями, с изменением ситуации на рынке труда, всепоглощающей
информатизацией общество нуждается в воспитании думающего, самостоятельного,
креативного поколения, умеющего «учиться», адаптирующегося в постоянно изменяющейся
информационной среде. В современном мире не актуальна формула “чем больше знаешь, тем
больше можешь”, потому что сами по себе знания могут оставаться невостребованными. Школа
925
не должна научить на всю жизнь – школа должна научить учиться всю жизнь и эффективно
использовать полученные знания на практике, умело использовать их в жизненных ситуациях,
развивая необходимые в дальнейшем ключевые компетентности, уровень которых, прежде
всего, зависит и от компетентности учителя. Именно компетентный педагог обеспечивает
положительные и высокоэффективные результаты в обучении, воспитании и развитии
обучающихся.
Профессиональное развитие педагогов зависит от формирования потребности в постоянном
пополнении и заполнении знаний, совершенствовании умений и навыков, превращении их в
компетенции. Для чего? Для успешного сотрудничества в педагогическом сообществе, иметь в
наличии языковые и ИКТ компетенции, стремиться к обучению на протяжении жизни, быть то-
лерантным, рефлексивная позиция, уметь корректировать свою деятельность, критически мы-
слить, готовность учиться и обучать других, быть способным вести исследовательскую работу,
готовность к инновационным подходам, применять разные подходы к оцениванию
результатов
учащихся.
Профессиональная компетентность – это способность педагога решать профессиональные
проблемы, задачи в условиях профессиональной деятельности. «Учитель до тех пор учитель,
пока учится сам». Только постоянное обогащение знаниями, неослабимый интерес к трудам
классиков педагогики, последним достижениям науки, приведут к успехам.
Профессиональная компетентность – это сумма знаний и умений, определяющая
результативность и эффективность труда, это сумма личностных и профессиональных
качеств. Как же должна развиваться профессиональная компетентность педагога? Учителю
необходимо постоянно повышать уровень профессиональности: предметной, методической,
коммуникативной, информационной, общекультурной, правовой:
– работа в методических объединениях;
– исследовательская деятельность;
– инновационная деятельность, освоение новых педагогических технологий;
– различные формы педагогической поддержки;
– активное участие в педагогических конкурсах и фестивалях;
– демонстрация собственного педагогического опыта и др.
Необходимы мотивация и создание благоприятных условий для педагогического роста.
Учитель осознает необходимость повышения уровня собственных профессиональных
качеств, анализирует свой педагогический опыт, развивает навыки исследовательской
деятельности. Развитие профессиональной компетентности ведет к развитию индивидуальных
профессиональных качеств, накоплению профессионального опыта, непрерывно
развивающегося и самосовершенствующегося:
– самоанализ и осознание необходимости;
– планирование саморазвития;
– самопроявление, анализ, самокорректировка.
Профессиональная компетентность педагога – готовность к педагогической деятельности,
его отношение к делу, личностные качества, стремление к новому. Компетентность учителя –
это слияние профессионализма и творчества. Профессионально компетентным можно назвать
учителя, который на достаточно высоком уровне осуществляет педагогическую деятельность,
педагогическое общение, достигает стабильно высоких результатов в обучении и воспитании
обучающихся.
Есть несколько способов повышения профессиональной компетентности педагога:
– курсы повышения квалификации, в т.ч. дистанционные;
– аттестация педагогических работников на соответствие занимаемой должности и квали-
фикационную категорию;
– самообразование;
– исследовательская деятельность;
– инновационная деятельность;
– активное участие в работе методических объединений, педсоветов, семинаров, вебинаров,
конференций, мастер-классов;
– использование современных методик, форм, видов, средств обучения, в т.ч. интерактив-
ных;
– распространение опыта, создание собственных публикаций.
926
Согласимся с мнением Д.Б. Эльконина, «цель обучения ребенка состоит в том, чтобы сде-
лать его способным развиваться дальше без помощи учителя». Педагог в свете обновления
содержания обязан обладать высоким уровнем сформированных компетентностей. Что же тре-
буется от учителя? Это умение:
– формулировать учебные цели для достижения результатов;
– строить учебный процесс по организации усвоения учебного материала;
– готовить учебные материалы в соответствии с учебными целями;
– использовать потенциал информационной среды для учебного процесса;
– создавать условия для опережающего развития учащихся в и личностно – деятельностной
направленности;
– создавать атмосферу психологического комфорта и поддержки;
– готовить учащихся к самообразованию, самоопределению и самореализации;
– оценивать текущие результаты, направленные на достижение поставленных целей.
Достарыңызбен бөлісу: