Шағын бизнеске арналған 100 жоба 2019 МазМұны Кіріспе
жүктеу/скачать 24,3 Mb. Pdf көрінісі
|
Бизнес-жоспар үлгілері
| №
лауазымы есептелді шегеру- лер Мзс 10% жТс қолға берілетіні Мед. сақтандыру 1,5% әл.салық және әл.аударымдар 9,5% 1 Директор 140 000 28 284 14 000 9 772 116 228 1 743 11 970 2 Тігінші 80 000 28 284 8 000 4 372 67 628 1 014 6 840 3 Тігінші 80 000 28 284 8 000 4 372 67 628 1 014 6 840 4 Тігінші 80 000 28 284 8 000 4 372 67 628 1 014 6 840 5 Пішуші 100 000 28 284 10 000 6 172 83 828 1 257 8 550 6 Дизайнер 100 000 28 284 10 000 6 172 83 828 1 257 8 550 7 Баспагер 100 000 28 284 10 000 6 172 83 828 1 257 8 550 жалпы 680 000 197 988 68 000 41 401 570 599 8 559 5 840 қызметкерлерге қойылатын талаптар Қызметкерлер құрамына талаптар қою барысында жоба бастамашысы бағалаудың келесі алғышарттарын ескереді: • кәсіптік дайындық және біліктілік деңгейі, соның ішінде, теориялық білімдер мен тәжірибелік дағдылар; • кәсіби этиканы білу және сақтау; • кәсіби қызметке қатысты нормативтік және нұсқамалық құжаттарды білу. Кәсіпорын қызметкерлер құрамы міндетті түрде кәсіпорынның ішкі тәртібі және жұмысын ұйымдастыру ереже- лерімен танысу мақсатында нұсқамадан өтеді. Қызметкерлер құрамының функционалдық міндеттері, құқықтары және біліктілік талаптары ұйым басшысы бекіткен қызметкерлердің лауазымдық нұсқаулықтарында көрсетілген. Жоба бастамашысы қызметкерлердің теориялық дайындығы және тәжірибелік дағдылары негізінде олардың білім- дерін жетілдіру, біліктілігін және кәсіби шеберлігін арттыру шараларын жүйелі түрде ұйымдастырады. Бүкіл қызметкер- лер құрамы жұмыстың қауіпсіз әдістеріне дайындықтан өткен. жүктеу/скачать 24,3 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|