Кафедра меңгерушісі



бет1/2
Дата16.10.2023
өлшемі32,03 Kb.
#116160
түріСабақ
  1   2

«М.ӨТЕБАЕВ АТЫНДАҒЫ ЖОҒАРЫ ЖАҢА ТЕХНОЛОГИЯЛАР КОЛЛЕДЖІ» МКҚК









ТЕКСЕРІЛДІ
Кафедра меңгерушісі
____________Касымбекова Н.С.
"____" ___________2023ж.

ОҚУ САБАҒЫНЫҢ ЖОСПАРЫ №1
(теориялық немесе өндірістік оқыту)



Модуль /пән атауы

ОН 1.1. Ақпараттық қызмет көрсету кәсіпорындарында еңбекті қорғау талаптары мен нормаларын сақтау.

Сабақ тақырыбы

Болашақ жұмыстың объектілерімен, меңгерілетін мамандықтың ерекшелігін және еңбекті қорғаудың жалпы мәселелерін меңгеру.

  1. Жалпы мәліметтер

Курс

Оқу жылы

Тобы

Күні

2

2023-2024

АЖ-03-22




Сабақ түрі

Теориялық

2. Мақсаты, міндеттері

Қазақстан Республикасы бекіткен халықаралық шарттардың осы Заңның жəне еңбек туралы өзге де нормативтік құқықтық актілердің алдында артықшылығы бар жəне халықаралық шарт бойынша оны қолдануді білу.
Сабақ барысында студенттердің өзіне деген сенімін арттыру, сөйлеуге, ұқыптылыққа, зеректілікке, уақытты тиімді пайдалануға, тәрбиелеу.
Студенттердің өз ойларын дұрыс жеткізе білуге дағдыландыру

Оқу-жаттығу процесінде білім алушылар меңгеретін күтілетін нәтижелер және (немесе) кәсіби дағдылар тізбесі

1.
2.
3.



Ақпаратты қызмет көрсетуді меңгерген.
Еңбек қорғауды біледі.
Болашақ жұмыстың мақсатын түсінеді.

3. Қажетті ресурстар

Оқу-әдістемелік құрал-жабдықтар, анықтамалық әдебиеттер

1. Даумова Г.К. Еңбекті қорғау: оқу құралы. - Өскемен: ШҚМТУ, 2017.-134 б.
2. Дурановская Г.П. «Безопасность и охрана труда. Трудовое законодательство: комментарии, вопросы и ответы»; Алматы: Lem , 2017г.

Техникалық құралдар, материалдар

  1. Бейнесабақтар

  2. Дербес компьютер




4. Сабақтың барысы

Ұйымдастыру кезеңі

Сәлемдесу, жоқ студенттерді белгілеу, сабаққа назар аудару

Үй тапсырмасын тексеру



1. Еңбек дегенеміз не? Еңбектің қандай түрлерін білесіз?
2. Құқық, соның ішінде, еңбек құқығы жөнінде не білесіз? Құқық нені реттейді?
3. Еңбек құқығы қандай қатынастарды реттейді?
4. Қандай қатынастар еңбек қатынастары деп аталады?

Жаңа тақырыпты түсіндіру

  1. Теориялық мағлұмат

  2. Мысалды орындау

  3. Тапсырманы орындау

Қысқаша айтқанда, еңбекті қорғау дегеніміз - бұл қызметкердің еңбек қызметі барысында оның өмірі мен денсаулығын қорғауға бағытталған шаралар жүйесі. Жалпы алып қарағанда еңбекті қорғау



  1. құқықтық

  2. медициналық

  3. экономикалық

  4. техникалық құрамдас элементтерден тұрады.




5. Сабақ бойынша бағалау-өлшеу материалдары, бағалау парақтары, жұмыс дәптері (қағаз және электрондық форматта)

  1. Еңбек құқығының пəнін атаңыз (яғни, еңбек құқығы қандай қатынастарды реттейді, оларды атаңыз)?

  2. Еңбек құқығының пəнінде қай қатынастар басты, жетекші рөлге ие, қайсылары алдымен туындайды, қандай қатынастар əрқашан орын алады, қандай қатынастар қызметкердің жұмысы барысында туындамауы да мүмкін?

  3. Еңбек қатынастарының ерекше белгілері қандай?

  4. Құқықтың қай салалары еңбек құқығымен сабақтас болып табылады? Олардың ұқсастығын жəне айырмашылықтарын атаңыз.

  5. Еңбек құқығының міндеттері мен функцияларын атаңыз.

  6. Еңбек құқығының жүйесі неше бөліктен тұрады? Олардың əрқайсысы туралы айтыңыз.



Достарыңызбен бөлісу:
  1   2




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет