А. И. Подольский доктор психологических наук, профессор



Pdf көрінісі
бет340/491
Дата17.11.2022
өлшемі4,33 Mb.
#50910
түріУчебник
1   ...   336   337   338   339   340   341   342   343   ...   491
Часть четвертая. Психология взрослости
ческому истощению, развитию психосоматических заболеваний [Ермакова, 2010; 
Крайг, 2000].
Самый, пожалуй, серьезный кризис, связанный с профессиональной жизнью
испытывают люди при потере работы, особенно те, которых уволили или выну-
дили уйти на пенсию. Оставшись без работы, люди испытывают настоящую реак-
цию горя, состоящую из четырех стадий [Баттерворт, Харрис, 2000]:
1) шок как следствие нарушения уклада жизни;
2) оптимизм, когда человек делает настойчивые попытки найти другую ра-
боту;
3) пессимизм как результат осознания, что ищущих работу людей очень 
много;
4) фатализм и депрессия, когда человек теряет надежду найти работу.
По истечении нескольких месяцев безработицы (нередко указывают девять 
месяцев как критический срок) кончается терпение и пропадает всякая надежда. 
После этого может наступить рост уровня болезней, самоубийств, алкоголизма
разводов или трений в семье между супругами и во взаимоотношениях с детьми, 
чувство собственной бесполезности и потеря самоуважения [Аргайл, 2003; Баттер-
ворт, Харрис, 2000; Крайг, 2000]. Люди среднего возраста переносят потерю работы 
тяжелее, чем молодые взрослые, поскольку большая часть идентичности человека 
среднего возраста связана с работой. Кроме того, они чаще сталкиваются с воз-
растной дискриминацией при приеме на работу, и, как правило, предлагаемая но-
вая работа связана с более низким статусом и ниже оплачивается. Долгое отсут-
ствие работы, по мнению М. Аргайла [2003], наихудшим образом сказывается на 
мужчинах в возрасте от 40 до 50 лет.
Переживание кризиса, связанного с потерей работы, происходит у разных 
людей по-разному и зависит от пола, социального и культурного окружения, лич-
ностных особенностей. Справляются с такими стрессами лучше женщины, чем 
мужчины (за исключением тех случаев, когда они являются основными кормиль-
цами в семье); те, кто не столь озабочен своей профессиональной деятельностью 
и не считает, что ценность личности определяется лишь выполняемой работой, а 
также те, кто имеет поддержку семьи или друзей [Крайг, 2000].


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   336   337   338   339   340   341   342   343   ...   491




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет