того, каков источник полномочий лидера: формальная власть (т.е. власть,
18
которой обладает лидер вследствие своего формального положения в
организации) или личностные качества.
Если власть лидера основывается преимущественно на его личностных
качествах, то поведение лидера в большей степени демократическое и
ориентировано на отношения; лидер при этом предоставляет последователям
большую свободу действий. При движении к противоположному концу
континуума поведение лидера становится более авторитарным и
ориентированным на решение, причем последователям предоставляется все
меньше свободы действий.
Достарыңызбен бөлісу: 
