Еңбек шарты Үштөбе қаласы 20 жылғы жұмыс беруші: І. Есенберлин атындағы мдшо бар орта мектебінің мектеп директоры Сагнаева Раушан Бажаевна «Қаратал ауданының білім бөлімі»
№ ___ Еңбек шарты Үштөбе қаласы 20 __ жылғы ______ «___»
Жұмыс беруші: І. Есенберлин атындағы МДШО бар орта мектебінің мектеп директоры Сагнаева Раушан Бажаевна «Қаратал ауданының білім бөлімі » мемлекеттік мекемесі «І. Есенберлин атындағы МДШО бар орта Мектеп» Комуналдық мемлекеттік мекемесі Алматы облысы,Қаратал ауданы үштөбе қаласы Ақын Сара көшесі №91 БИН/991240002882 Қазақстан Республикасы, «І. Есенберлин атындағы МДШО бар орта мектеп» коммуналдық мемлекеттік мекемесі лицензия №КZ25LAA00004310 нөмірлі Алматы облыстық білім департаменті 2015 жылдың 17 ақпанында берілген. (Мемлекеттік құжаттарды тіркеу құрылтайшысының нөмірі мен күні)
Мына мекен жайда тұратын:______________________________________
Бұдан былай «Жұмыскер» деп аталатын, екінші жақпен «Қазақстан Республикасының Еңбек кодексіне» (бұдан әрі – Еңбек кодексі) сәйкес төмендегі еңбек шартын жасасты.
Жұмыскер: ___________________________________________________
Жеке куәлігі _______________ берілген уақыты _____________________
ИИН нөмірі ___________________________
Мына мерзімге_____________________________________________________
(Егер мерзімі айтылмаса, белгiленбеген мерзімге жасалған деп саналады.)
Еңбек міндеттемелерінің жүзеге асырыла басталуы:
20__ жылғы «___» ___________ қоса
20__ жылғы «___» _______20___ «__»_________ дейiн
Шарттың мәні
2.1. «Жұмыс беруші» «Жұмыскерге» (қоса жұмыс атқару үшін) _____________________________________________________________________________
(лауазым атауы)
лауазымында жұмыс ұсынып, «Жұмыскер» лауазымдық міндеттерін Қазақстан Республикасы заңнамасы мен «Жұмыс берушінің» актілеріне сәйкес атқарады.
Жұмыстың орындалу орны:___________________________________________
____________________________________________________________________
(мекен-жай көрсетіледі)
2.2. «Жұмыскердің» еңбек талаптары зиянды, ауыр және қауіпті жағдайлармен байланысты емес және Қазақстан Республикасы заңнамасымен белгіленген еңбекті қорғау бойынша стандарттарға, ережелерге және нормаларға сай болып келеді.