Ә йелдердің мемлекеттік қызметтегі рөлі

32

жағдайға  ауысуына  қажетті  субъектінің  қалыптасуы  тәуел-

ді.  Олардың  қолында  бұрын  соңды  болмаған  елдің  болашағы 

жатқаны  сондықтан  болар.  Сол  себепті,  біздің  қоғамда  әйел-

дің  потенциалдық  субъектісінің  қабілеті  қаншалықты  толық 

деңгейде  жұмсалуына  байланысты  халықаралық  саясат  пен 

экономикадағы  Қазақстан  мемлекетінің  рөлі  анықталады.  Қа-

зақстандық қоғамның қайта құрылуы үшін әйелдердің қабілеті 

мен мүмкіндігінің дамуы мен пайдалануының маңыздылығын 

сезіну,  постиндустриалды  жағдайға  әлеуметтік-экономикалық 

және технологиялық реформалануы жолында өте маңызды қа-

дам болып көрінеді.

Әйелдердің экономика мен саясаттағы маңызы мен саны-

ның  артуы  дамудың  тарихи  заманауи  заңдылығының  бірі  бо-

лып табылады. Әйелдердің даму потенциалын қолданған мем-

лекеттердің  (Швеция,  Америка  құрама  штаттары,  Австралия, 

Финляндия, Канада, Бельгия, Дания және т.б.) дамуы баянды, 

тұрақты болады.

Посткеңестік  кеңістікте  Қазақстан  әйелдің  даму  потен-

циалын пайдалану мүмкіндігіне ие болды. Бұны толық көлемде 

қолдану – заманауи саясаттың міндеті еді.



Саяси қызметтегі әйелдердің психологиясы 

Бүгінде,  әйелдің  иығына  түскен  үлкен  психологиялық 

жүктемелер оның алдына жаңа міндеттер қояды: тік тұру, өмір 

сүру, өзінің балаларын, өзін және жақындарынажәрдемдесу,о-

ларды  ықтимал  болатын  қауіп-қатер  мен  шым-шытырықтан 

қорғау. Бұл жерде оның руханилығында мен адагершілік қағи-

дасында сипатталатын жоғары күшке деген сенімі мен рухани 

күші маңызы зор рөлді ойнайды.

Заманауи саясаткер әйелдер «темір әйел» имиджін ұста-

нады. Олар өздерінің нәзіктігі мен тартымдылығын көпшіліктің 

алдына  көрсете  бермейді,  өздерінің  аналитикалық  қабілетіне 

33

назар  аудартуға  ұмтылады.  Саясаттағы  әйелдерге  қатысты  аз 

дегенде 2 теория бар. Біріншісіне сәйкес, саясатта әлеуметтік 

сұрақтарға,  адамдарға  деген  үлкен  ықыласпен  сипатталатын 

ерекше  әйелге  арналған  стиль  бар.  Әйелдік  стиль  олар  мәсе-

лелерді,  соғыстар  мен  кикілжіңдерді    күшпен  шеше  алмаған-

дықтан, көбінесе бейбітшілікті қалаушы болып саналады. Екін-

ші  көзқарас  ол  саясаттың  стилі  адамның  жынысына  тәуелді 

емес, саясаттың психологиялық сипаттамасына тәуелді, себебі 

ер  адамдар  бейбітсүйгіш  және  жеке  адамның  тұлғасына  құр-

метпен қарайды, ал  керісінше кейбір әйел адамдар соғысқұмар 

және адамдарға немқұрайлы қарайды.

Әйел адамдарға саясатқа қатысу қажет па? Билік пен әйел 

бір-біріне сәйкес па? Әлі күнге дейін оңай емес сұраққа тән бір 

мәнді жауаптар жоқ. Бірақ әйелосы қызмет түрін өзі таңдаса, ол 

барлығына ұнамсыздыққа, сенімсіздікке және өте көп жұмысқа 

дайын болуы тиіс. Бұдан басқа, кез-келген саясаткер әйелге ең 

басты әйелдің міндетін ұмытпайы керек – ол сүйікті әйел және 

ана атану.

Шынайы  мәселеден  басқа,  әйелдің  психологиялық 

жағдайына әсер ететін қорқыныш сезімі де бар. Қазақстандық 

әйелдер әйелдердің қоғамдық ұйымынан табылатын психоло-

гиялық көмекке зәру.

Әйелдердің  саяси  шешімдер  қабылдау  процесіне  қаты-

суы барысында, оның ішінде экономика саласында мемлекеттік 

органдардың үкіметтік емес әйелдер ұйымдарымен байланысы, 

оларды басқарудың тиімді моделін жасауда принциптік мәнге 

ие  болады.  Алматыда  20-ға  жуықұйымдар  мен  клубтар  бар  – 

«Өмір мәні», «Жанұя клубы», «Көшбасшы әйелдер қоры» және 

т.б.

Саяси шешімдерді қабылдауда әйелдер рөлінің одан әрі 

қарай  өсу  келешегі  әйелдер  бірлестіктеріне  жалпы  мақсатты 

бағытталған желіні жасау мен үйлестіруге  байланысты әйел-

дер  қозғалысының  біздің  елдегі  дамуының  жолдарына  едәуір 

тәуелді болады.

34



Қорытынды  

Қазіргі  таңда  жалпы  стратегия  мен  Қазақстандағы  әй-

елдердің  жағдайын  жақсартуға  бағытталған  басымдылықтар 

біздің  мемлекетіміздің  заңнамаларын  халықаралық  нормаға 

сәйкестендіруге,  тең  құқықтық  пен  тең  мүмкіндік  конститу-

циялық  принципін  тәжірибе  жүзінде  жүзеге  асыруға  қажетті 

құқықтық нормаларды жасау барысында әйелдердің Қазақстан-

дағы мемлекеттік қызметінің мәселесі өзекті.

Тұғырнамаға  сәйкес,  әйелдер  мәселесі  бойынша 

Бүкіләлемдік  IV  конференцияда  (Пекин,  4-5  қыркүйек  1995 

ж.) үкімет, білім беру органдары және т.б. әйелдердің өзара қа-

рым-қатынасын  –  гендерлік  мәселені    қолдау  және  жетілдіру 

бойынша зерттеулер мен талдау жүргізген  мекемелердің кәсіби 

білім беру қызметі білім берудің барлық деңгейінде, әсіресе оқу 

орындарында аспирантурада жүзеге асырылуы тиіс. 

Мемлекеттік қызметтегі әйелдердің санының артуы мем-

лекетіміздің  ерлер  қауымының  азаю  үрдісіне  қарай  демогра-

фиялық процеспен байланысты. Қазіргі таңда Ресейдің мемле-

кеттік құрылымындағы кадрлық саясатында гендерлік ықпалға 

және объективті түрде әйелдердің өсуіне толықтай көңіл бөлін-

бейтіні белгілі.

Қазіргі  уақытта,  әйел  қазметкерлерге  отбасылық-неке 

қарым-қатынасына, ана мен бала мәселесіне, әйел қызметкер-

лердің  кәсіби білім алуға теңдей қолжетімділігі, кәсіби дайын-

дығы, сонымен қатар мемлекеттік қызметтегі басшылық орынға 

орналасу  сұрақтары  бойынша  әлеуметтік-құқықтық  статусты 

жетілдіруі тиіс.

Сондықтан,  әйелдерді  мемлекеттік  қызметке  қабылда-

удың  көлемінің  ұлғаюына  байланысты  мекемелердегі  тұлға 

құқығының қызметпен және т.б. міндеттемелермен үйлесуінің 

кейбір  қағидаларын  және  мемлекеттік  билік  органдарының 

құралдарын қайта қарастыру қажет. 

35

Оған қоса, әйел саясаткерлердің толық көлемде Консти-

туция  және  басқа  конституциялық  нормативті-құқықтық,  аза-

маттық-құқықтық, еңбек және отбасылы-тұрмыстық құқықтық 

актілер кепілдемелерінің толық сақталуы Қазақстан Республи-

касының  мемлекеттік  қызмет  жүйесінің    жүзеге  асырылуына 

тетіктерді құрмай мүмкін емес.

36

37

а

налитический

 

доклад

 

о

 

роли

 

женщин

                                             

на

 

государственной

 

службе

,  

участие

 

в

 

управленческих

 

структурах

 к

азахстана

Алматы-2015

 

38

Содержание

Введение ..................................................................................39



Роль женщины в истории казахстанской                                   

государственности. .............................................................40



Современное положение женщин в системе                         

государственного управления. ...........................................44



 Гендерные отношения на государственной службе. ......48



Международные опыт о роли женщины в политике. ......53



Нужны ли женщины в политике? ......................................64



Психология женщин в политической деятельности. ......70



Заключение ...........................................................................72

39

в

ведение

Участие женщин в казахстанском политическом процес-

се характеризуется противоречивыми тенденциями. На глубину 

и  адекватность  современного  политического  участия  воздей-

ствуют  многие  факторы:  социально-экономическое  развитие 

страны, развитие публичной сферы, действия организованных 

политических сил, индивидуальные условия демократизации и 

другие.

Сегодня в стране не существует законодательных ограни-

чений, препятствующих участию женщин в политической дея-

тельности, но, тем не менее, происходил процесс неуклонного 

снижения  представительства  женщин  в  парламенте,  который 

является высшим законодательным органом, и в органах испол-

нительной власти. 

 В настоящее время в  Казахстане, женщины занимают 

должности,  предполагающих  принятие  ответственных  реше-

ний.  Из  этого  следует,  что  в  сфере  казахстанской  политики 

произошел  сдвиг  в  формах  политического  участия  женщин  и 

в отношении к вопросам о целесообразности, необходимости 

женщин в политике. 

За годы независимости наша республика достигла опре-

деленного прогресса в области защиты прав и законных интере-

сов мужчин и женщин. Казахстан присоединился к Конвенции 

ООН  о  ликвидации  всех  форм  дискриминации  в  отношении 

женщин, подписаны акты, касающиеся прав женщин и детей, а 

также была создана Национальная комиссия по делам семьи и 

женщин при президенте Республики Казахстан.

Благодаря проводимой гендерной политике, на сегодняшний 

день, казахстанские женщины занимают активную обществен-

ную и политическую позицию. Более того, в общественном 

сознании казахстанцев, укрепляется образ деловой женщины, 

на равных с мужчинами успешно строящей карьеру.

 

40



Роль женщины в истории казахстанской                   

государственности.

История человечества во все времена и у всех народов со-

хранила огромное количество примеров, как из среды, казалось 

бы, хрупких и слабых женщин выходили одаренные и царицы, 

и гении, и знаменитые поэтессы и актрисы, и героические баты-

ры. Не лишены таких женщин и мы. В историографии Великой 

степи есть немало женских имен, о которых слагались песни, 

стихи, поэмы, чьи имена превратились в легенды. 

В истории Казахстана немало примеров того, как женщи-

ны  давали  советы  халифам  и  полководцам,  опротестовывали 

несправедливые или же недальновидные решения и указы, ле-

генды  и  предания  далеких  времен  донесли  до  нас  воспетый 

сказителями-акынами  героический  и  величественный  образ 

степной  женщины  –  дочери,  матери,  жены,  правительницы 

и  батыра.  Казахский  народ  всегда  восхищался  своими  доче-

рями, их красотой, умом и доблестным обликом. И женщины 

Великой  Степи  всегда  пользовались  особым  статусом  в  об-

щественно-политической  иерархии  казахского  государства. 

    Не  мало  было  выдающихся  представительниц  пре-

красного  пола,  которые  стали  величайшей  гордо-

стью  нации.  В  плеяде  звездных  женщин  мира  –  вели-

кая  царица  саков-массагетов  –  Томирис,  вдохновляла  и 

продолжает  служить  отправной  точкой  для  полета  фантазии 

людей творческих во многих странах, на разных континентах. 

Мировая  популярность  загадочной  и  притягательной  краса-

вицы  послужила  причиной  рождения  множества  легенд.  В 

справочнике  «Великие  дочери  Великой  степи»  казахстанские 

историки излагают такую версию, Томирис – гордая царица, с 

жесткостью настоящего воина отомстившая персидскому царю 

Кира, основателя великой Персидской империи. Победа была 

достигнута за счет потери большой части населения саков из 

родов массагетов, тиграхаудов и хаомаваргов. 

41

Томирис была гибким стратегом, пользовалась большим 

авторитетом среди населения, о чем можно судить по тому, что 

после её смерти сакское государство управлялось не одним, а 

тремя правителями.

Среди казахского народа существует много легенд о геро-

изме сакской царицы Томирис. В Казахстане сакская царица по-

читается как национальная героиня, а имя Томирис популярно. 

           Ханша Айганым была женой Вали-хана, сына Аблая, ко-

торый был последним покровителем Среднего жуза, а также ба-

бушка Чокана Валиханова. Именно она сыграла важную роль в 

становлении его личности. Айганым была волевой женщиной, 

а также образованной и высокоинтеллектуальной личностью. 

Акын Сара – знаменитая казахская поэтесса и акын-им-

провизатор, она является автором стихов-размышлений, пове-

ствующих о нелегкой сиротской доле, о превратностях судьбы, 

о том, как власть имущие пользуются своим положением, о том, 

как сложно приходится женщинам, её айтысы заучивались наи-

зусть и передавали из поколения в поколение.

Назифа Кулжанова – весьма яркая и неординарная лич-

ность, посвятившая себя общественной жизни Казахстана в на-

чале прошлого века. То был талантливый педагог, член Русско-

го географического общества, активистка женского движения и 

одна из первых казашек-журналисток. Она написала несколько 

книг по педагогике, а также является автором переводов неко-

торых русских писателей.

Алма Уразбаева – осталась в истории как известный го-

сударственный и общественный деятель первой половины про-

шлого  века.  Будучи  воодушевленной  революционными  идея-

ми,  она  принимала  непосредственное  участие в  аулсоветах,  а 

также формировании первого казахского кавалерийского полка. 

Избиралась она  и  секретарем секции  Оренбургского  губкома, 

членом бюро и заведующей женским отделом Киргизского об-

кома РКП(б). Алма также является одним из авторов Декрета об 

упразднении калыма и многоженства у казахского народа.

42

Жамал Оморова – народная артистка Казахской ССР, чья 

жизнь была полна всеобщей любви и громкой славы. Благодаря 

своему природному таланту и мастерству, Жамал уже в 16 лет 

стала солисткой Ташкентского, а затем и вокалисткой Казахско-

го  радио.  Она  обладала  низким  бархатным  голосом,  который 

ежедневно звучал в эфире, радуя своих почитателей.

Дина Нурпеисова – талантливая домбристка, народный 

композитор, она внесла огромный вклад в развитие казахской 

музыки. Благодаря ей Государственный оркестр казахских на-

родных  инструментов  имени  Курмангазы  освоил  огромное 

количество  произведений  известных  композиторов,  которые 

именно Дине обязаны своей популярностью. Она же является 

автором оригинальных домбровых приемов, обогатив культуру 

исполнения  музыкальных  произведений  с  участием  этого  ин-

струмента.

Девушки-батыры – плечом к плечу вместе с мужьями, 

отцами и братьями в борьбе с джунгарами участвовали:

Айтолкын, 

дочь 

султана 

Абылая, 

Есенби-

ке,  дочь  Карасай  батыра,  Айбике,  дочь  Буланбай  баты-

ра  и  многие  другие.  Известно,  что  Гаухар,  жена  Кабан-

бай  батыра,  возглавляла  разведывательный  отряд.  Она 

участвовала  во  всех  крупных  сражениях,  впоследствии,  став 

матерью,  отправила  на  войну  свою  старшую  дочь  Назым. 

В годы Великой Отечественной войны небывалый ге-

роизм  проявили  женщины,  да  что  там  говорить,  отдали  свои 

жизни ради Победы. Три девушки, дочери казахской земли, во-

шли в летопись Великой Победы. Совсем еще юные девушки 

они добровольно отправились на фронт и сражались за родину 

плечом к плечу с мужчинами. 

Маншук  Маметова  –  пулемётчица  21-й  гвардейской 

стрелковой дивизии 3-й ударной армии Калининского фронта, 

гвардии старший сержант. Первая казахская женщина, которой 

было присвоено звание Герой Советского Союза., 

43

Алия Молдагулова – входит в число лучших советских 

женщин-снайперов  в  годы  ВОВ,    служила  в  54-й  отдельной 

стрелковой бригаде 22-й армии 2-го Прибалтийского фронта, в 

звании ефрейтора. На ее счету 78 уничтоженных солдат и офи-

церов противника.

Хиуаз  Доспанова  –  штурман-стрелок,  единственная 

лётчица-казашка,  героиня  Великой  Отечественной  войны.  За 

отвагу и храбрость, получила ордены Красной Звезды, Отече-

ственной  войны  II  степени,  Красного  Знамени,  медалями  «За 

оборону  Кавказа»,  «За  освобождение  Варшавы»,  «За  победу 

над Германией».

Женщины-соловьи: эти голоса согревали души солдат в 

тяжелое военное время, их песни звучали из всех репродукто-

ров каждого уголка республики, их концерты смотрели по пер-

вым черно-белым телевизорам, собираясь перед экранами це-

лыми семьями, с друзьями, соседями.

Роза Багланова – фронтовик,  народная артистка СССР 

и Казахстана. Она не воевала, но всю войну своим голосом и 

концертами поддерживала дух защитников родины. 

Куляш  Байсеитова,  первая  казахская  оперная  певица, 

получила звание Народной артистки СССР, когда ей было всего 

24 года. Первая казахская опера, написанная Евгением Бруси-

ловским, была создана именно для нее. Восторженные зрители 

выносили ее из зала на руках, ее приглашали на приемы главы 

государств.

Женщины, украсившие сцену: 

Хадиша  Букеева  играла  на  сцене  Казахского  госу-

дарственного  академического  театра  драмы  им.  М.  Ауэ-

зова  до  последних  дней  жизни.  Она  сыграла  более  сотни 

сложных  ролей,  ставших  шедеврами.  Наряду  с  актерской 

работой  она  воспитала  несколько  поколений  учеников.  

         Шара  Жиенкулова – педагог, народная артистка Казахской 

44

ССР. Многие национальные казахские танцы, которые сегодня 

исполняются  на  концертных  сценах,  были  созданы этой  жен-

щиной. Шара Жиенкулова много ездила по Казахстану, изучая 

быт, традиции и обычаи разных регион, результатом этих по-

ездок стали танцы «Таттимбет», «Айжан қыз», «Қара жорға», 

«Қырық қыз».

Они были советские эти девушки. Они всем сердцем, всей 

душой были преданы Родине. И только беспредельная любовь к 

Родине, вот что рождало подвиги, вот что превращало хрупких 

девчонок в сказочных богатырей, о которых много будет сложе-

но и рассказов, и поэм, и песен. Подвиги их бессмертны!

Казахская земля богата на дочерей своих, чьи имена на-

всегда  стали  страницами  истории.  Каждая  из  этих  женщин 

оставила свой след, их помнят и чтят, их ставят в пример под-

растающему поколению.

 



Современное положение женщин в системе 

государственного управления.

Деловая  женщина,  женщина-руководитель  –  это  особое 

явление двадцатого века. Это неоспоримый факт прогресса, пе-

реосмысления устаревших истин. Кем раньше мы могли уви-

деть женщину? Врачом, учителем, продавцом, очень редко - ди-

ректором этих заведений. 

В государственные же сферы, тем более на руководящие 

посты попадали единицы. Сегодня женщина активно выходит 

на  политическую  арену,  успешно  работает  в  большом  и  ма-

лом бизнесе. Примеры таких стран, как США, Норвегия, Ве-

ликобритания,  Германия,  где  женщины  занимали  и  занимают 

ключевые  государственные  посты,  известны  всем.  Женщина 

заявила себя на первых ролях даже в странах Востока (Турция, 

Пакистан, Индия, Филиппины). Теперь и в Казахстане женщи-

ну все чаще можно встретить в парламенте, правительственных 

учреждениях,  в  руководстве  банков,  холдинговых  компаний, 

солидных совместных предприятий.

45

В соответствии с Конвенцией ООН о политических пра-

вах женщин (1953 г.), «женщины могут быть избираемы, на рав-

ных с мужчинами условиях, без какой-либо дискриминации, во 

все установленные национальным законом учреждения, требу-

ющие публичных выборов» и на таких же условиях «женщинам 

принадлежит право занимать должности на общественно-госу-

дарственной службе»

Конвенция  о  ликвидации  всех  форм  дискриминации  в 

отношении женщин, принятая ООН в 1979 году, обязывает все 

государства добиваться представительства женщин на равных 

условиях с мужчинами в выработке и осуществлении государ-

ственной политики, обеспечивать женщинам одинаковые воз-

можности по найму на работу и продвижению по службе, а так-

же для участия в работе неправительственных организаций и 

объединений.

Как  известно,  многими  международными  документами 

ООН,  Совета  Европы,  подписанными  с  Казахстаном,  опреде-

лена  стратегия  достижения  более  сбалансированного  участия 

женщин в принятии решений. В частности, рекомендуется при-

нять меры, направленные на расширение числа женщин в ор-

ганах власти, принимающих решения в политической и обще-

ственной жизни на всех уровнях, в том числе путем разработки 

и принятия законодательства и специальных мер в отношении 

политических партий, социальных партнеров, профессиональ-

ных организаций, общественных институтов.

Рекомендации международного сообщества по расшире-

нию возможностей женщин в политической сфере были учтены 

при разработке Концепции по улучшению положения женщин 

в Казахстане, в национальных планах действий по улучшению 

положения женщин и повышению их роли в обществе, а также 

учитываются во вновь разрабатываемых документах, таких, как 

гендерная стратегия Казахстана.

За годы независимости Республика достигла определен-

ного прогресса в области защиты прав и законных интересов 

46

мужчин и женщин. Указом главы государства Нурсултана На-

зарбаева от 22 декабря 1998 года, была создана Национальная 

комиссия по делам семьи и женщин при президенте Республи-

ки  Казахстан.  Председатель  комиссии  назначена  министром 

республики. В состав Национальной комиссии вошли руково-

дители государственных органов, представители предприятий, 

малого и среднего бизнеса, научной и культурной обществен-

ности страны - всего 28 человек.

В том же 1998 году Казахстан присоединился к Конвен-

ции ООН о ликвидации всех форм дискриминации в отношении 

женщин. Ратифицированы также Конвенции ООН «О политиче-

ских правах женщин» и «О гражданстве замужней женщины». 

Подписаны международные пакты о гражданских и политиче-

ских, экономических, социальных и культурных правах, а так-

же ряд актов Международной организации труда, касающихся 

прав женщин и детей. Всего наша страна присоединилась к бо-

лее чем 60 международным договорам по правам человека.

В этот же период во исполнение Пекинской платформы 

действий, принятой на Всемирном форуме женщин в 1995 году, 

был разработан Национальный план действий по улучшению 

положения  женщин  в  Казахстане,  утвержденный  постановле-

нием правительства от 19 июля 1999 года. 

В декабре 2009 года Глава государства подписал закон «О 

государственных гарантиях равных прав и равных возможно-

стей мужчин и женщин», разработанный по инициативе депу-

татов Мажилиса Парламента - членов Национальной комиссии 

по  делам  женщин  и  семейно-демографической  политике  при 

Президенте Республики Казахстан. Большую помощь в его раз-

работке и продвижении оказали ОБСЕ, ЮНИФЕМ и ПРООН. 

В  президентской  Стратегии  гендерного  равенства  в  РК 

на 2006-2016 годы внимание уделяется нивелированию гендер-

ной асимметрии во всех сферах жизни государства и общества. 

Один из основных индикаторов достижения этой цели опреде-

47

лен как повышение представительства женщин на уровне при-

нятия решений.

  Сегодня  создана  широкая  сеть  республиканских  школ 

политического лидерства, которая объединяет 57 организаций 

по всей стране, а на местах сформированы кадровые резервы из 

числа женщин, наиболее подготовленных к общественно-поли-

тической работе. Ведется работа и с политическими партиями 

по формированию партийных списков с учетом гендерного ба-

ланса при выдвижении граждан на руководящие должности и в 

выборные органы. 

Государственный секретарь, председатель Национальной 

комиссии  по  делам  женщин  и  семейно-демографической  по-

литике при президенте РК Гульшара Абдыкаликова, выступая 

на I Конгрессе деловых женщин Казахстана, заявила, что наша 

страна  занимает  103  место  в  мире  по  гендерному  равенству. 

Казахстанские  женщины  в  основном  закрывают  сегодня  та-

кие  сферы  как  бизнес,  немало  женщин,  которые    возглавля-

ют НПО, стремятся решать социальные проблемы, однако все 

чаще  женщины-руководители  появляются  в  правительствен-

ных  рядах  и  на  позициях  топ  -  менеджеров  в  крупных  наци-

ональных  компаниях.  Более  того,  в  общественном  сознании 

казахстанцев,    укрепляется  образ  деловой  женщины,  на  рав-

ных  с  мужчинами  покоряющей  высоты  бизнеса  и  политики.   

          Это свидетельствует о том, что у женщин накоплен огром-

ный политический опыт и высокий потенциал, который должен 

быть использован на благо страны в полной мере. Очевидно, 

что роль женщин в политике зависит от господствующей в об-

ществе идеологии, а также от социально-экономических и по-

литических особенностей современного этапа развития страны.   

Жизнь  современной  казахской  женщины  тысячами  ни-

тей  была,  есть  и  будет  связана  с  обществом,  его  различными 

сторонами и гранями. Так, через собственный труд наша совре-

менница  связана  со  сложными  производственно-технологиче-

48

скими процессами. Через контакты со своей семьей, друзьями 

и коллективом она сопрягается с богатым миром социальных 

отношений. По разным каналам она имеет дело с институтами 

социального управления, государством, общественными орга-

низациями.  Образование,  профессия,  искусство,  спорт  и  т.  д. 

открывают ей дверь в широкий мир духовной культуры и помо-

гают найти свое место в обществе.



жүктеу/скачать 0,87 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: