Халықаралық ғылыми-практикалық конференциясының е ң б е к т е р І

122 
УДК 338.43(574)                                Танекеева Г.Д. (Караганда, КарГТУ) 
Кульбекова А.Б. (Караганда, КарГТУ) 
 
РЕАЛИЗАЦИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ 
СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН 
 
Сельское  хозяйство  является  одной  из  ключевых  отраслей  экономики 
Казахстана.  Уровень  развития  аграрного  сектора  всегда  выступал  и 
продолжает  выступать  определяющим  фактором  экономической  и 
общественно  -  политической  стабильности  казахстанского  общества. 
Являясь  одним  из  приоритетных  направлений  развития  экономики 
республики,  сельское  хозяйство  располагает  огромным  потенциалом  и 
большими  резервами,  разнообразные  климатические  условия  Казахстана 
позволяют выращивать почти все культуры умеренного теплового пояса и 
развивать животноводство.  
Валовый  выпуск  продукции  (услуг)  сельского  хозяйства  в  январе-
декабре 2015 года в целом по республике составил 2748,7 млрд. тенге, что 
выше уровня соответствующего периода предыдущего года на 4,4%. Рост 
объема  производства  продукции  сельского  хозяйства  обусловлен 
увеличением производства продукции растениеводства на 5,6%, мяса всех 
видов – на 3%, коровьего молока – на 2,4%, куриных яиц – на 10,4% [1]. 
Динамика  изменения  объема  валовой  продукции  представлена  на 
рисунке 1. 
 
 
 
Рисунок 1 - Динамика изменения объема валовой продукции сельского 
хозяйства Республики Казахстан. 
 
Динамика производства валовой продукции сельского хозяйства имеет 
неустойчивую  тенденцию.  В  частности,  темпы  производства  продукции 

123 
животноводства 
растут 
медленно, 
а 
темпы 
роста 
продукции 
растениеводства имеют значительные колебания по годам. Такая ситуация 
обусловлена  двумя  причинами.  Во-первых,  в  кризисные  90-е  годы  в 
животноводстве было отмечено значительное снижение поголовья скота, а 
его  нынешний  рост  предопределяется  их  медленным  естественным 
приростом.  Во-вторых,  растениеводство  весьма  сильно  зависит  от 
природно-климатических  условий.  Анализ  состояния  сельского  хозяйства 
свидетельствует, что в целом ситуация здесь по-прежнему характеризуется 
нестабильностью  и  низкой  конкурентоспособностью.  Для  развития 
сельского хозяйства страны характерен экстенсивный тип развития [2].  
С  целью  создания  условий  для  повышения  конкурентоспособности 
субъектов  агропромышленного  комплекса  была  разработана  и  принята 
Программа «Агробизнес-2020» Постановление Правительства Республики 
Казахстан от 18 февраля 2013 года №151. Итоги мониторинга реализации 
Программы  «Агробизнес-2020»  за  2013-2015  годы  позволяют  отметить, 
что ее выполнение осуществляется эффективно. Резюмируя итоги первых 
3 лет, можно обозначить следующие положительные показатели [3]. 
Объем  валовой  продукции  сельского  хозяйства  по  сравнению  с  2012 
годом увеличился почти в 1,4 раза и составил за январь-декабрь 2015 года 
2  748,7  млрд.  тенге.  Данный  рост  обеспечен  за  счет  увеличения 
производства продукции растениеводства в 1,5 раз (1 479,4 млрд. тенге) и 
продукции животноводства в 1,2 раза (1 261 млрд. тенге).  
Производство  продуктов  питания  увеличилось  в  1,2  раза  и  составило 
более  1 трлн.  тенге.  Приток  инвестиций  в  основной  капитал  сельского 
хозяйства  увеличился  в  1,2  раза  и  составил  167,1  млрд.  тенге.  Объем 
инвестиций  в  основной  капитал  в  производство  продуктов  питания 
увеличился  в  1,5  раз  и  составил  55,9  млрд.  тенге.  Импорт  продукции 
агропромышленного  комплекса  снизился  на  22,2%.  Производительность 
труда  на  одного  занятого  в  сельском  хозяйстве  за  январь-сентябрь  2015 
года  составила  847,3  при  годовом  плане  720  тыс.  тенге.  Обеспеченность 
внутреннего  рынка  по  основным  видам  продовольствия  за  счет 
отечественного  производства  составляет  более  80%  (исключением 
являются:  растительное  масло  –  70,7%,  масло  сливочное  –  79,2%,  сахар-
песок  –  62,4%,  сыры  и  творог  –  61,1%,  колбасные  изделия  –  55,3%,  мясо 
птицы – 48,9%, яблоки – 48,4%, рыба – 56,6%). 
Объем  государственной  поддержки  сельского  хозяйства  за  счет 
субсидирования субъектов АПК по сравнению с 2013 годом увеличился в 2 
раза.  Исполнение  отраслевой  программы  за  период  2013-2015  г.г. 
представлена в таблице 1. Как видно объем субсидирования АПК в рамках 
Программы  «Агробизнес-2020»  составил  по  годам:  в  2013  году  –  87,2 
млрд. тенге при плане 76,5 млрд. тенге, в 2014 году – 148,9 млрд. тенге при 
плане 225,1 млрд. тенге, в 2015 году  – 175,3 млрд. тенге при плане 251,1 
млрд. тенге.  

124 
Таблица 1 
 Исполнение отраслевой программы «Агробизнес-2020» 
Показатели 
Ед.изм 
2013 год 
2014 год 
2015 год 
План 
Факт 
План 
Факт 
План 
Факт 
Увеличение 
объема 
государственной 
поддержки 
сельского 
хозяйства 
за 
счет 
субсидирования  субъектов 
АПК в 4,5 раза к 2020 году 
млн. 
тенге 
76466,3  87239,9  225059,1  148868,7  251138,5  175281,4 
 Пролонгация 
долговой 
нагрузки субъектов АПК за 
счет  рефинансирования  и 
реструктуризации  займов 
не  менее  чем  на  9  лет  на 
общую  сумму  500  млрд. 
тенге 
млрд. 
тенге 
150 
18,4 
150 
289,9 
200 
211,7 
Объем  негосударственных 
кредитных 
средств, 
привлеченных  в  АПК  за 
счет  мер  по  повышению 
доступности  кредитов  и 
лизинга, до 2 трлн. тенге за 
2013–2020 годы 
млн. 
тенге 
86682 
81600 
250941 
204200 
225695 
43600 
 
Недостижение показателя связано с недофинансированием Программы. 
С  начала  реализации  программы  финансового  оздоровления  с  2013 
года по 2015 год общая сумма пролонгированных обязательств составила 
520,0 млрд.тенге. Таким образом, целевой индикатор достигнут полностью 
(Перевыполнение показателя связано с ослаблением курса тенге). 
Объем негосударственных кредитных средств, привлеченных в АПК за 
счет  мер  по  повышению  доступности  кредитов  и  лизинга  за  2013-2015 
годы составил 329 400 млн. тенге при плане на 3 года 563 318 млрд. тенге. 
Недостижение  показателя  связано  с  тем,  что  для  возмещения  ставки 
вознаграждения  по  кредитам  и  лизингу,  выданным  субъектам  АПК  на 
пополнение  основных  и  оборотных  средств  в  рамках  Программы 
предусматривались  бюджетные  средства:  в  2014  году  –  21 393 148  тыс. 
тенге,  в  2015  году  –  31 847 045  тыс.  тенге.  Однако  при  уточнении 
республиканского  бюджета  фактически  было  выделено:  в  2014  году  – 
6 329 431  тыс.  тенге,  в  2015  году  –  9 470 158  тыс.  тенге,  то  есть  29,6%  и 
29,7% от запланированной суммы соответственно [4]. 
 
Список литературы 
 
1.
 
http://www.stat.gov.kz/ Комитет по статистике 
2.
 
http://business.gov.kz/ Бизнес-портал «Территория бизнеса» 
3.
 
http://mgov.kz/ Министерство сельского хозяйства РК 
4.
 
http://adilet.zan.kz/ Программа «Агробизнес-2020»  

125 
ӘОЖ: 336.64                                                Тілекқабыл С. (Астана, ҚЭҚХСУ) 
 
 
ҚАЗАҚСТАН РЕСПУБЛИКАСЫНДА КӘСІПОРЫННЫҢ ҚАРЖЫЛЫҚ 
ТҰРАҚТЫЛЫҒЫ МЕН ІСКЕРЛІК БЕЛСЕНДІЛІГІН АРТТЫРУ 
  
Қазақстан Республикасы кәсіпорындарында, соңғы жылдары еліміздің 
экономикасының нарықтық қатынастарға өтуіне байланысты бухгалтерлік 
есептің әдістемесі мен тәжірибесінде түбегейлі өзгерістер болды.       
Бухгалтерлік  есеп  стандарттары  мен  субъектілердің  қаржы-
шаруашылық  қызметі  шоттары  Бас  жоспарының  1997  жылдың  1 
қаңтарынан қолданысқа енгізілуі және қаржылық есеп беру нысандарының 
халықаралық стандарт талаптарына сәйкестендірілуі нарықтық экономика 
жағдайына сай қаржылық талдаудың жаңа әдістемесін жасауды қажет етті.                                                    
Есеп  тіркемелерінде  шаруашылық  операцияларын  жазып  көрсетудің 
дәстүрлі 
бухгалтерлік 
қызметі, 
көптеген 
қаржылық 
ақпаратты 
пайдаланушылардың 
сұрақ-тілектеріне 
толығынан 
жауап 
бере 
алмайтындығын тәжірибе көрсетті. Іс-керлік шешімдер қабылдау үшін бұл 
ақпарат  белгілі  түрде  өзгертілуі  және  өңделуі  қажет.  Қазіргі  жағдайда 
бухгалтер  қаржылық  нәтиже  қалыптастырудың  әр  түрлі  әдістерін  білуді, 
кәсіпорында  қабылданған  қаржылық  стратегияны  іс  жүзіне  асыруды 
камтамасыз ететін есеп саясатын таңдап алып, соны басшылыққа ұсынуы 
керек,  яғни  оның  қызметінің  аясы  жай  есепшіліктен  қаржы  жағдайын 
талдау ісі ажырамас бөлігі болып табылатын, қаржы менеджментіне дейін 
өсіп, айтарлықтай кеңейеді.                                                          
Нарық  жағдайында  кәсіпорынның  өміршеңдігінің  кепілі  мен  жай-
күйінің  орнықтылығының  негізі  оның  қаржы  тұрақтылығы  болып 
табылады.  Ол  ақша  қаражатын  еркін  орын  алмастыра  отырып  қолданып, 
тиімді  пайдалану  жолымен  өнімді  өндіру  мен  сатудың  үздіксіз  процесін 
қамтамасыз ете алатын өзінің қаржы ресурстары жағдайын көрсетеді.                                            
Кәсіпорынның  қаржы  тұрақтылығын  бағалау,  объективті,  ғылыми 
негізделген үшін оның қаржылық жағдайын талдау қажет, осы тақырыпты 
К.Ш.  Дүйсенбаевтің,  Э.Т.  Төлегеновтың,  Ж.Г.  Жұмағалиеваның, 
В.В.Ковалевтің,  А.Д.  Шереметтің,  Г.В.Савицкаяның  еңбектері  болып 
табылады. 
Кәсіпорынның  қаржылық  тұрақтылығы  -  бұл  тәуекелділіктің  мүмкін 
болатын  деңгейінде  төлем  қабілеттілігі  мен  несие  қабілеттілігін  сақтай 
отырып,  табысты  өсіру  негізінде  қаржыны  тарату  мен  пайдалану  арқылы 
кәсіпорынның  дамуын  көрсететін  қаржы  реурсының  жағдайы.  Ол 
өндірістің  тиімділігімен,  сондай-ақ  кәсіпорын  қызметінің  қорытынды 
нәтижелерімен тығыз байланысты.  Өндіріс көлемінің азаюы, өнімнің өте 
жоғарғы  өзіндік  құн  кәсіпорынның  қаржылық  тұрақтылығының 
төмендеуіне  алып  келеді  [1].  Оған  көптеген  ішкі  және  сыртқы  факторлар 

126 
әсер 
етеді. 
Ішкі 
факторлар 
кәсіпорынның 
өзінің 
жұмысын 
ұйымдастыруына  байланысты  болады,  ал  сыртқы  факторлар  кәсіпорын 
еркіне  бағынышты  емес.  Негізгі  ішкі  факторларды  қарастырайық. 
Кәсіпорынның  тұрақтылығы  ең  бірінші  өндіріс  шығындарымен  үздіксіз 
байланысқан  өндірілген  өнім  мен  көрсетілген  қызметтің  құрамы  мен 
құрылымына  тәуелді.  Сондай-ақ,  тұрақты  және  айнымалы  шығындар 
арасындағы қатынас маңызды болып табылады.       
Кәсіпорынның  өндірілетін  өнім  және  өндіріс  технологиясымен  тығыз 
байланысқан 
қаржылық 
тұрақтылығының 
маңызды 
факторлары- 
активтердің  тиімді  құрамы  мен  құрылымы,  кәсіпорынның  басқару 
стратегиясын  дұрыс  таңдап  алуы  болып  табылады.  Ағымдағы  активтерді 
басқару  өнері  -  кәсіпорын  шотында  оның  ағымдағы  жедел  қызметі  үшін 
қажет болатын қаржының ең төменгі сомасын ұстаудан тұрады.                                      
Қаржылық  тұрақтылықтың  ішкі,  маңызды  факторларының  бірі  -  бұл 
қаржы ресурстарының құрамы (мен құрлымы, оларды басқару стратегиясы 
мен  тактикасының  дұрыс  таңдалып  алынуы.  Кәсіпорынның  өз  қаржы 
ресурсы,  соның  ішінде  таза  табысы  қаншалықты  көп  болса,  соншалықты 
ол өзін жайлы сезіне алады. Сонымен бірге, тек таза табыстың көлемі ғана 
емес,  сонымен  қатар  оны  тарату  құрылымы,  әсіресе  өндірісті  дамытуға 
бағытталған бөлігі де өте маңызды болып табылады.                                                                                    
Кәсіпорынның  қаржылық  тұрақтылығына  қарыздық  капиталдар 
нарығындағы  тигізеді.  Кәсіпорын  ақша  қаражаттарын  қаншалықты  көп 
тартатын  болса,  оның  қаржылық  мүмкіндіктері  де  соншалықты  жоғары 
болады,  алайда,  сонымен  бірге,  қаржылық  тәуекелділік  те  өседі  -  яғни 
кәсіпорын өз кредиторларымен уақытында есептесе ала ма, жоқ па? - деген 
қауіп  туады.      Және  де  бұл  жерде  кәсіпорынның  төлеу  қабілеттілігінің 
қаржылық кепілінің бір түрі ретінде резервтерге үлкен роль берілген.                                                                                       
Сыртқы 
факторларға 
шаруашылық 
жүргізудің 
экономикалық 
жағдайының әсері, қоғамда үстемдік етуші техника мен технология, төлеу 
қабілеті  бар  сұраныс  және  тұтынушылар  табысының  деңгейі,  ҚР 
үкіметінің  салық  және  несие  саясаты,  кәсіпорынның  қызметін  бақылау 
жөніндегі  заң  актілері,  сыртқы  экономикалық  байланыс  және  тағы 
басқалар  жатады.        Кәсіпорын  басшылығына  қаржылық  тұрақтылықты 
жетілдіру  бойынша  мынайдай  ұсыныстар  жасауға  болады:  ол  негізінен 
жалпы  активтердің  құрастыру  көздерінің  сомасындағы  меншікті 
капиталдың үлесін арттыруға негізделеді. 
Қаржылық тұрақтылықты қалыпты жағдайда ұстап тұру үшін стратегия 
қажет.  Стратегияда  кәсіпорынның  мынадай  негізгі  мақсаттарды,  яғни 
алдағы  уақыттағы  кәсіпорын  қызметінің  бағытын,  өндірілетін  өнім 
(көрсетілетін  қызмет,  атқарылатын  жұмыс)  сапасын  арттыру,  аз  шығын 
жұмсай  отырып  өндірістің  тиімділігін  қамтамасыз  ету,  өзіндік  құнды 
төмендету  және  рентабельділіктің  қажетті  деңгейін  қамтамасыз  ету 
жолдарын анықтау қажет. 

127 
Меншікті  капиталдың  рентабельділігін  арттыру  мақсатында  қарыз 
қаражаттарын  тарту  қажет.  Ал  қарыз  қаражаттарының  негізгі  көзі  
коммерциялық  және  банктік  несиелер  болып  табылады  [2].  Стртегиямен 
байланысты  шешімдер  қабылдағанда  стратегияның  кәсіпорынның 
мүмкіншіліктерімен  сәйкестігі,  стратегияны  іске  асыруға  қажетті  қаржы 
қаражаттарының  бар  болуын  және  олардың  мақсатты  пайдаланылуын, 
сондай-ақ  тәуекел  деңгейін  ескерген  жөн.  Кәсіпорынның  стратегиясы 
қаржы  ресурстарын  оның  қызметінің  тиімділігі  мен  қаржылық 
тұрақтылығын  қамтамасыз  ететін  іс-шараларға  бағытталуын  қамтамасыз 
етуі тиіс [3]. 
Кәсіпорынның іскерлік белсенділігі қаржылық жағдайында ең алдымен 
оның  қаражат  айналымының  жылдамдығымен  көрінеді.  Іскерлік 
белсенділікті  талдау,  кәсіпорынның  өз  қаражатын  қаншалықты  тиімді 
пайдаланғанын  анық-тауға  мүмкіндік  беретін,  әртүрлі  қаржылық 
айналымдылық коэффициенттердің деңгейі мен қозғалысын зерттейді. 
И.А.Бланк іскерлік белсенділікті арттырудың жолдарын атап көрсетеді: 
1.  Айналымдағы  табыстың  үлесін  арттыру,  яғни  бұл  негізінен 
шығындарды  азайтуға  бағытталады.  Осы  мақсатта  шығындардың 
қалыптасуына үнемі бақылау жасалынып отырады. 
2.  Активтердің  айналымдылық  жылдамдылығын  арттыру,  яғни 
кәсіпорын қызметінің рентабельділігін арттыру болып табылады. 
Кәсіпорынның  қаржылық  жағдайын  талдау  қаржы  менеджментінің 
ажырамас құрамдас бөлігі болып табылады.  
Қаржылық  талдаудың  тәжірибесі  қаржылық  есепті  оқудың  негізгі 
ережелерін  қалыптастырды.  Олардың  ішінен  алты  негізгі  әдісті  бөліп 
қарастыруға болады:   1) көлденең талдау;    2) тікелей талдау;  3) трендтік 
талдау;      4)  салыстырмалы  талдау;    5)  факторлық  талдау;    6)  қаржылық 
коэффициенттер әдісі.                                                                                                                                                                    
Кәсіпорынды  қаржылық  сауықтыруда  ішкі  және  сыртқы  көздер 
пайдаланылуы мүмкін. Сыртқы көздерге жаңа акциялар мен облигациялар 
шығару,  дәрменсіз  кәсіпорындардың  басқа  кәсіпорындармен  қосылуы, 
банктік несиелер мен дотациялар, лизинг, факторинг, дивидендтер төлеуді 
уақытша  тоқтату  болса,  қаржылықты  сауықтырудың    ішкі  көздеріне 
өнімдердің  сапасы,  бәсеке  қабілеттілігін  арттыру,  өнімнің  өзіндік  құнын 
төмендету,  тұрақты  шығындар  мөлшерін  азайту,  өндіріс  қуаттылығын 
пайдалану және пайдаланылмайтын активтерді сату болып табылады. 
 
ӘДЕБИЕТТЕР: 
1.
 
Шеремет А.Д.«Теория экономического анализа»–М., Инфра-М, 2006. 
2.
 
Попова  М.  «Как  вывести  предприятие  из  финансового  кризиса».// 
Финансовый директор-2005. -№3. 
3.
 
Савицкая Г.В. «Анализ хозяйственной деятельности предприятия». – 
М., Инфра-М, 2006.  

128 
УДК 65.264         Увалеева Ж.Б. (Петропавловск, СКГУ им. М. Козыбаева) 
 
АСПЕКТЫ РЫНКА ГОСУДАРСТВЕННЫХ ЦЕННЫХ БУМАГ 
РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН В 1997-2000 Г.Г. 
 
В Казахстане формирование рынка ценных бумаг началось с начала 90-х 
годов.  Начальным  импульсом  послужила  приватизация  собственности,  а 
именно акционирование. В  эти годы не было четкого понимания того, что 
такое  ценные  бумаги,  для  чего  и  как  регистрировать  их  эмиссии,  как 
защищать  права  инвесторов  и  т.д.  Следствием  этих  причин    стала 
несовершенная  инфраструктура  рынка  ценных  бумаг.  К  концу  1996  года 
определились  две  ведущие  и  конкурирующие  между  собой  фондовые 
биржи  –  Центральноазиатская  фондовая  биржа  (ЦАФБ)  и  Казахстанская 
межбанковская валютная биржа (МКФБ). 31 декабря 1996 года последняя 
выиграла  тендер  по  выбору  модельной  фондовой  биржи.  В  1997  году 
образовано  ЗАО  «  Центральный  депозитарий  ценных  бумаг»,  появились 
первые  банки-кастодианы,  приняты  основные  законы  по  регулированию 
фондового  рынка  –  «О  рынке  ценных  бумаг»  и  «О  регистрации  сделок  с 
ценными бумагами в Республике Казахстан».  
К  1997  году  рынок  государственных  ценных  бумаг,  несмотря  на  ряд 
недостатков, являлся наиболее развитым сегментом казахстанского рынка 
ценных  бумаг.  Эти  недостатки  в  основном  были  обусловлены  общей 
макроэкономической ситуацией.  
Вт таблице содержатся данные о доле государственных ценных бумаг в 
развитых 
странах 
мира 
и 
Казахстане. 
Соотношение 
между 
государственными  ценными  бумагами  ВВП  РК  показывает  неразвитость 
рынка  государственных  ценных  бумаг  по  сравнению  с  аналогичными 
рынками  развитых  стран  и,  как  следствие,  незначительную  его  роль  в 
развитии страны.  
 
Структура рынка государственных ценных бумаг и соотношение между 
их общим объемом и ВВП страны  на 01.01.99 (%) 
Показатели 
США 
ФРГ 
Япония 
Казахстан 
Государственные ценные бумаг в % к 
ВВП 
30 
28 
40 
5,1 
Структура рынка государственных 
ценных бумаг всего 
100 
100 
100 
100 
В том числе: 
 
 
 
 
Краткосрочные 
22 
3 
3 
41,2 
Среднесрочные 
60 
36 
5 
58,8 
Долгосрочные 
18 
61 
92 
- 

129 
 
Доля государственных ценных бумаг в неоплаченном внутреннем долге 
в  Казахстане  составляла  более  50%,  но  она  меньше,  чем  в  странах  с 
развитой  рыночной  экономикой;  в  США  и  Японии  -  более  60%,  в 
Великобритании, Италии и Франции - более 80%.  
На  структуру  рынка  государственных  ценных  бумаг  могут  оказывать 
влияние  состояние  национальной  экономики,  степень  развития 
государственного  сектора,  цели  и  задачи  государства  в  кредитной  и 
социальной  политике,  размеры  внешнего  и  внутреннего  долга  страны, 
темпы  инфляции  и  др.  В  структуре  долговых  инструментов  Казахстана 
преобладают  краткосрочные  обязательства.  Снижение  темпов  инфляции, 
рост  ВВП  способствуют  макроэкономической  стабилизации  и, 
следовательно,  активизации  инвестиционной  деятельности.  В  Казахстане 
после  кризиса  1998  года,  инфляционных  ожиданий  1999  года  интерес 
инвесторов  к  краткосрочным  государственным  обязательствам  возрос, 
особенно к валютным обязательствам. Слабая инвестиционная активность 
в  стране  не  позволяла  в  достаточной  мере  осуществить  модернизацию  и 
реструктуризацию  экономики.  Казахстан  по  сегодняшний  день  все  еще 
остается  страной  с  ярко  выраженной  сырьевой  специализацией. 
Нефтегазодобывающая и горно-металлургическая отрасли дают более 60% 
промышленного  производства  и  более  90%  экспорта  РК.  Следовательно, 
национальная  экономика  зависит  от  цен  на  основные  экспортные  товары 
Казахстана. Падение цен в конце 1997 года, в течение 1998 года и начале 
1999  года  привело  к  снижению  стоимостного  объема  экспорта, 
уменьшению  промышленного  производства  РК  и  снижению  активности 
рынка  ценных  бумаг.  В  частности  была  приостановлена  программа 
«голубые  фишки». Объемы сделок  и  цены  на их  акции  снизились.  Таким 
образом,  рынок  государственных  ценных  бумаг  подвержен  влиянию  не 
только внутренних факторов, но и внешних. 
 
Список литературы: 
1.  Аналитическая  информация  со  состоянии  рынка  ценных  бумаг 
Республики Казахстан / Рынок ценных бумаг Казахстана.2000. №1. – с.19-
28. 
2.  Джолдасбеков  А.,  Аягузов  К.  Краткий  обзор  развития  фондового 
рынка  Республики  Казахстан  1991-1994  гг  /Рынок  ценных  бумаг 
Казахстана.1999. №12. – с.19-23. 
3.  Джолдасбеков  А.  Проблемы  развития  казахстанского  фондового 
рынка / Рынок ценных бумаг Казахстана.2000. №9. – с.4-6. 
4.  Каленова  С.  О  развитии рынка  ценных бумаг  /  Рынок ценных бумаг 
Казахстана. 1999. №6. – с.4-5. 

130 
УДК  331.5(574)                                     Уразбеков А.К. (Караганда, КарГТУ) 
                                                           Омар Ж.Т. (Караганда, КарГТУ) 
 
СОСТОЯНИЕ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ РЫНКА  
ТРУДА В КАЗАХСТАНЕ 
 
Рынок  труда  является  одним  из  наиболее  сложных  рынков,  которые 
существуют  и  функционируют.  Уровень  его  развития  является  важным 
показателем  развития  экономики  страны  в  целом,  а  его  успешное 
функционирование - неотъемлемое условие экономического роста.
 
Рынок труда - сфера формирования спроса и предложения на рабочую 
силу [1]. 
На  рынке  труда  получают  оценку  стоимость  труда,  определяются 
условия  найма  работников,  мобильность  рабочей  силы,  безработица, 
проявляются  основные  тенденции  в  динамике  занятости,  ее  структурах. 
Поэтому  формирование  и  регулирование  рынка  –  одна  из  ключевых  и 
наиболее  острых  проблем  рыночной  экономики  и  очень  актуальная  тема 
для исследования.  
Впервые  за  несколько  лет  сократилась  фактическая  численность 
работников в Казахстане. В первом квартале 2016 года трудилось 3,4 млн. 
человек наемных работников в месяц. Это на 5% меньше, чем годом ранее. 
При  этом  темпы  роста  рынка  труда  последовательно  сокращались  на 
протяжении всего 2015 года [3]. 
 
Средняя заработная плата, напротив, возросла сразу на 12 процентов 
(самый высокий квартальный показатель за последний год). Скорее всего, 

131 
рост  в  данном  случае  обусловлен  не  столько  реальным  повышением 
окладов,  сколько  сокращением  численности  работников,  на  которых 
распределяется зарплатный фонд. 
Лучше  всего  дело  обстоит  в  бюджетной  сфере  и  в  области  платных 
социальных  услуг.  На  учителей,  врачей,  чиновников  и  военных 
приходится  почти  половина  всех  рабочих  мест  в  стране.  Причем  этот 
крупнейший сегмент рынка труда продолжает расти. В образовании за год 
штат  сотрудников  увеличился  на  27,1  тысяч  человек  (+3,1  процент),  в 
системе  государственного  управления  -  на  9,8  тысяч  человек  (+2,6 
процента), в здравоохранении - на 7 тысяч (+1,8 процента). 
Бюджетная сфера лидирует по числу рабочих мест, но заметно отстает 
по  зарплате.  В  системе  образования  средний  оклад  составляет  всего  88,5 
тысяч  тенге  (меньше  только  в  сельском  хозяйстве  -  61,7  тысяч),  в 
здравоохранении - 99,2 тысяч, в госуправлении - 109,9 тысяч. 
Лидируют,  как  по  размеру  среднего  заработка,  так  и  по  росту  этого 
показателя  за  год,  ученые  и  инженеры.  В  первом  квартале  их 
среднемесячная зарплата составила 298 тысяч тенге, увеличившись за год 
на  29  процентов.  Ненамного  отстают  нефтяники  и  металлурги  -  296,8 
тысяч тенге (+12 процентов). Финансисты получают в среднем около 250 
тысяч тенге в месяц (+20 процентов). 
Во  всех  остальных  отраслях  экономики  прошли  сокращения. Так,  за 
год  работу  потеряли  44,5  тысяч  торговых  работников,  36,6  тысяч 
работников  обрабатывающей  промышленности,  31,8  тысяч  строителей, 
21,2 тысяч инженеров и ученых. Снизился спрос на финансистов, аграриев, 
и в меньшей степени - на нефтяников и металлургов. 
Многие  работодатели  временно  приостанавливают  набор  новых 
сотрудников,  а  другие  пересматривают  эффективность  текущего 
персонала.  Тем  не  менее,  новые  вакансии  будут  появляться,  но  чаще  это 
будут  замены,  а  не  открытие  новых  позиций  в  компаниях.  Также 
продолжится  отток  иностранной  рабочей  силы  из  Казахстана,  так  как 
экспатам больше невыгодно здесь работать из-за изменения курса тенге. В 
связи  с  этим  будут  появляться  интересные  управленческие  позиции  в 
разных  секторах,  теперь  доступные  для  локальных  менеджеров.  Это 
отличный шанс для местных сотрудников проявить себя. 
Поскольку  многие  компании  приостановили  или  значительно 
сократили набор новых сотрудников, они стали намного требовательнее к 
тем,  кого  принимают  на  работу.  Компаниям  стала  еще  важнее 
эффективность  каждого  человека,  поэтому  и  требования  предъявляются, 
намного выше. В то же время сами казахстанцы становятся более гибкими 
в переговорах с работодателями и готовы идти на уступки в зарплате ради 
получения стабильного рабочего места. 
Несмотря  на  имеющиеся  трудности,  рынок  труда  Казахстана 
развивается,  к  примеру,  вводятся  государственные  программы  для 

132 
поддержки  занятости  населения.  На  данный  момент  ЭКСПО-2017 
обеспечивает  примерно  30  процентов  общего  рынка  труда  строительного 
сектора.  В  период  строительства  относящихся  к  выставке  объектов  было 
создано в общей сложности около 8,8 тысячи новых рабочих мест. Кроме 
того,  примерно  8  тысяч  рабочих  мест  было  создано  на  предприятиях, 
относящихся  к  сектору  обрабатывающей  промышленности,  которые 
обеспечивают  поставки  необходимых  для  строительства  относящихся  к 
выставке объектов материалов. Для сравнения – в минувшем году в рамках 
реализации  государственной  программы  индустриально-инновационного 
развития  во  всем  Казахстане  было  создано  примерно  4,5  тысячи  новых 
рабочих мест [2]. 
В  своем  недавнем  обращении,  Президент  Республики  Казахстан, 
Нурсултан  Абишевич  Назарбаев  заявил  об  укреплении  позиции  по 
эффективности  рынка  труда.  По  его  словам,  в  ближайшие  10  лет 
планируется  создать  660  тысяч  рабочих  мест,  в  том  числе,  70  тысяч  в 
перерабатывающем и инновационном секторах. 
Также в марте был дан старт проекту по развитию трудовых навыков 
и  стимулированию  рабочих  мест,  который  финансируется  Всемирным 
банком  в  размере  100  млн.  долларов  при  софинансировании  со  стороны 
правительства  Казахстана  в  сумме  37  млн.  долларов.  Проект, 
рассчитанный  до  середины  2020  года,  в  первую  очередь  необходим  для 
преодоления разрыва между образованием и производством. В частности, 
предполагается  утвердить  и  разработать  550  профессиональных 
стандартов,  покрывающих  все  восемь  уровней  национальной  рамки 
квалификации,  а  также  создать  Единый  национальный  классификатор 
профессий,  который  объединит  в  себе  более  восьми  тысяч  профессий  и 
должностей рабочих и служащих. 
Кроме  того,  будут  разработаны  и  утверждены  173  образовательные 
программы,  пересмотрены  нормативно-правовая  база  и  методология  в 
области национальной системы квалификации. 
По  данным  аналитиков,  в  соответствии  с  мировыми  тенденциями  в 
будущем в Казахстане ожидается рост спроса на специалистов с высокой 
квалификацией.  Однако  основная  доля  занятых  будет  сосредоточена  в 
сфере  услуг  при  условии  снижения  занятости  в  сельском  хозяйстве  и 
стабильной занятости в промышленности. 
  
Список использованной литературы: 
 
1.
 
Закон  Республики  Казахстан  от  6  апреля  2016  года  №  482-V  «О 
занятости населения». 
2.
 
Программа  индустриально-инновационного  развития  Республики  
Казахстан до 2015 года.  
3.
 
http://www.nv.kz, 2016. 

133 
УДК 378.172:796                                  Черясова  О.Ю. (Караганда, КарГТУ) 
Эрзямкина И.В. (Караганда, КарГТУ)                                                       
 
 
ЗДОРОВЫЙ ОБРАЗ ЖИЗНИ СТУДЕНЧЕСКОЙ МОЛОДЁЖИ 
В КОНТЕКСТЕ ФИЗКУЛЬТУРНО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНОЙ 
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 
 
В  данной  статье  предпринята  попытка  осмысления  значимости 
занятий физическойкультуры у современной молодежи. Путем проведения 
исследования,  на  примере  опросастудентов  первых  курсов,  удалось 
изучить проблемы и причины отсутствия мотивации длязанятий спортом и 
поддержания здорового образа жизни. 
На  сегодняшний  день  актуальна  качественная  подготовка 
студенческоймолодежи  в  вузе  неосуществима  без  активной  учебной, 
познавательной итрудовой деятельности самих студентов. Экономические 
и  социальныефакторы,  ограничивающие  всестороннее  саморазвитие 
молодых людей ивынуждающие их к активной адаптации бурной учебной 
деятельности,  ущемляя  при  этом  свои  физические  и  психофизические 
возможности. Поэтому,сегодня главной воспитательной и образовательной 
целью  в  вузе  становитсясохранение  и  укрепление  здоровья  студентов, 
умение креативно работать,пополняя и совершенствуя свои знания, умения 
вести  активный  здоровый  образжизни,  заботясь  о  своем  здоровье,  тем 
самым  формируя  у  студенческоймолодежи  осознанное  отношения  к 
физической культуре. 
Здоровье 
- 
главная 
составляющая 
для 
эффективной 
самореализациистуденческой  молодежи  в  будущем,  позволяющее 
«безболезненно»приспособиться 
к 
сложному 
учебному 
и 
профессиональному 
труду, 
творческойи 
социально-политической 
деятельности.  Однако  в  условиях  существующейдействительности 
здоровье перестает быть только личным делом молодогочеловека, так как 
оно  становится  фактором  выживания  социума  в  целом.В  дополнение  к 
этому,  вызывает  опасение  и  низкий  уровень  здоровьястуденческой 
молодежи.  Каждый  год  около  70  %  абитуриентов  разных  вузовнашей 
страны  обладают  теми  или  иными  отклонениями  в  состоянии  здоровья, 
причем  в  дальнейшем  за  период  обучения  в  вузе  у  молодых  людей 
происходитдальнейшее 
ухудшение 
здоровья, 
обусловленное 
как 
объективными(социальными),  так  и  субъективными  (в  основном 
нездоровым  образом  жизни)причинами,  что  ещё  раз  подчеркивает 
актуальность рассматриваемойпроблемы. 
По  мнению  Л.В.Сохань,  «образ  жизни  молодежи  -  система 
устойчивых,  типичных  для  даннойсоциально-демографической  группы 
способов,  форм  и  видовжизнедеятельности...».  Это  даёт  представление  о 

134 
том,  как  живет  молодоепоколение  при  условиях  их  социально-
исторических  аспектов.  В  одном  ряду  стакими  условиями  жизни,  как 
уровень,  качество,  стиль,  образ  жизни  молодежидает  условное 
представление о жизни молодых людей как конкретномсоциокультурном, 
историческом  феномене.Однако  реальность  вынуждает  студентов 
определять  себя  в  жесткиерамки  и,  чтобы  сосуществовать  в  них,  они 
вынуждены 
менять 
устоявшиесяобщепринятые 
ценности, 
нормы 
поведения на комфортные и болееэффективные.  
Со  слов  некоторых  исследователей,  часть  студентов,  определенных 
посостоянию  здоровья  к  категории  с  отклонениями  по  состоянию 
здоровья,  вбудущем  способна  достигнуть  до  50  %  от  общего  количества 
обучаемых.  Ксожалению,  данный  прогноз  способен  сохраняться  и  на 
ближайшие 10-15 лет, вто время как в целом потери рабочей силы за 2008-
2017 годы уже составятболее 10 млн человек (в среднем по 1 млн человек 
ежегодно).На этих основаниях можно утверждать, что в настоящее время 
забота  оздоровом  образе  жизни  —  становиться  основным  социальным 
фактором,который  способен  оградить  студентов  от  негативных 
последствий  при  переходеот  этапа  молодости  к  взрослой  жизни.Занятия 
физической  культурой  помогают  задействовать  молодых  людей 
вразличные  формы  и  организации  общественной  деятельности 
соответственнооптимальному  и  гармоничному  развитию  всех  его 
структур.  А  именно:  телесной,  психической,  социальной,  и  включает  все 
компоненты  разных  видовдеятельности,  направленные  на  охрану  и 
улучшение  здоровья  молодогопоколения.  А  при  развитии  у  молодежи 
спортивных  привычек  к  занятиям  физическойкультуры  могут  быть 
решены  сложные  проблемы:  такие  как  наркомания,  алкоголизм,  детская 
безнадзорность.  Подавляющая  часть  первокурсников  воспринимает 
занятия физическойкультурой как популярный метод для улучшения своей 
физической формы, тоесть поддержание идеальной фигуры (73 %), а вот 9 
% респондентовсклоняются к тому, что занятия спортом это образ жизни. 
Стоит  отметить,  что  всвободное  время  из  числа  опрошенных  физической 
культурой занимаются всего35 %. Особое внимание уделяется посещению 
тренажерного зала (32 %опрошенных), легкой атлетике 25 %. С условием 
того,  что  основную  часть  времени  студенты  затрачивают  наподготовку  к 
теоретическим  занятиям,  у  них  снижается  двигательнаяактивность  и 
многие  из  опрошенных  уверены,  что  их  физическая  активностьносит 
средний характер (60 %), только 16 % считают свою активность высокой,а 
24  %  понимают,  что  у  них  низкая  физическая  активность.  Отвечая  на 
вопрос опонимании здорового образа жизни, большая часть респондентов 
склоняется  котсутствию  вредных  привычек  (41  %),  рациональному 
питанию  (33  %),  итолько  24  %  уверены,  что  это  совокупность  факторов, 
включающих  нанравственное,  психическое  и  физическое  здоровье.Таким 
образом, можно сделать вывод, что размышления студенческоймолодежи о 

135 
влиянии занятий физической культуры на всестороннее развитиеличности 
относительно  заужены  и,  в  большей  степени,  связаны  спопуляризацией 
телесного выражения. Все это можно обусловить издержкамифизического 
воспитания  в  вузе,  неправильной  подачей  к  значимости  данныхзанятий, 
отсутствием  полноты  для  реализации  его  гуманитарного  содержания, 
негативным  опытом  предшествующих  занятий  и  другими  причинами. 
Многочисленные наблюдения дают представление того, что все издержкив 
организации 
и 
содержании 
жизни 
в 
студенческие 
годы 
накладываютсущественный  отпечаток,  выраженный  в  ухудшении 
состояния здоровья, работоспособности, учебно-трудовой активности. 
Поэтому,  начиная  с  раннихэтапов  обучения,  необходимо  создать 
общую и правильную картину о такомсоциально-личностном компоненте, 
как  здоровье  и  здоровом  образе  жизни,  приэтом  главной  задачей 
преподавательского  состава  является  обучение  студентовк  правильному 
использованию 
физических 
упражнений, 
так 
необходимых 
длясамоорганизации,  самореализации  личности,  а  также  обучить 
правильномуформированию  мотивационно-ценностных  отношений  к 
занятиям спортом. 
 
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 
 
1. 
Антипова 
Е.П. 
Формирование 
физической 
культуры 
студентоваудиовизуальными  средствами//  Теория  и  практика  физической 
культуры.-2010.-№3.-с.48-50. 
2.  Зотова  Ф.Р.  Коррекция  психического  состояния  подростков 
средствамифизической  культуры  //  Теория  и  практика  физической 
культуры.-2009.-№5.-с.83-87 
3.  Оплетин  А.А.  Потенциальные  возможности  физической  культуры 
какодин  из  ведущих  стимулов  саморазвития  личности//  Теория  и 
практикафизической культуры.-2009.-№5.-с.25-30. 

136 
УДК   330.52                                     Шаметова А.А. (Караганда, КарГТУ) 
                                                           Тажибекова К.Б. (Караганда, КарГТУ)  
 
МЕХАНИЗМ РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОДДЕРЖКИ 
ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ РЕГИОНОВ РК 
 
Разные  природно-климатические,  социальные,  демографические  и 
экономические  условия  территории  Казахстана  создают  необходимость  в 
управлении  региональным  развитием.  Кроме  того,  разрыв  между 
регионами  усугубили  экономические  реформы,  проводимые  за  годы 
независимости страны. 
Перед  регионами  встает  множество  вопросов,  связанных  с 
модернизацией  их  экономики.  Инновационная  экономика  в  регионе 
формируется под влиянием двух основных факторов: 1) создания условий 
для перехода на инновационный путь развития и 2) появления мотиваций у 
субъектов  рынка  для  активизации  инновационных  процессов.  К  первому 
фактору  можно  отнести  процесс  образования  инновационной  сферы  как 
самостоятельной  отрасли  хозяйствования.  Во  втором  случае  речь  идет  о 
предпринимательском  факторе,  который  имеет  возможности  для 
инициации  инноваций  снизу.  Оба  рассмотренных  фактора  могут 
проявляться  в  полной  мере  и  требуют  формирования  благоприятных 
условий  для  развития  инновационной  сферы.  Одним  из  элементов 
достижения  поставленной  цели  является  проведение  постоянного 
мониторинга инновационного потенциала региона. 
Инновационное  развитие  экономики  страны  в  настоящее  время 
является  основой  государственной  политики  РК,  которая  нацелена  на 
формирование 
экономических 
условий 
производства 
конкурентоспособной  высокотехнологичной  продукции.  В  Казахстане 
разворачивается стратегия инновационного прорыва.  
На  сегодняшний  день  нормативная  база  в  сфере  инновационной 
деятельности в РК состоит из следующих нормативных актов: 
·  Стратегия  индустриально-инновационного  развития  Республики 
Казахстан на 2003-2015 годы.  
·  Программа  по  формированию  и  развитию  государственной 
инновационной системы. 
· О государственной поддержке инновационной деятельности. 
Важнейшими 
инструментами 
механизма 
реализации 
государственной поддержки инновационного развития регионов являются 
Национальный  фонд  Республики  Казахстан,  АО  «Банк  Развития 
Казахстана», 
АО 
«Инвестиционный 
фонд 
Казахстана», 
АО 
«Национальный инновационный фонд». 
Однако,  несмотря  на  принятие  вышеуказанных  документов  для 
успешного развития инновационного потенциала регионов РК необходимо 

137 
решить  следующие  наиболее  важные  проблемы,  которые  требуют 
первоочередной  разработки  механизмов  государственной  поддержки 
инновационного развития: 
- 
Разработка  новых  форм  кредитования  крупных  инновационных 
проектов.  
- 
Предоставление  государственных  гарантий  по  привлеченным  в 
инновационную сферу кредитам.  
- 
Развитие 
механизмов 
консолидации 
финансовых 
ресурсов 
государственного  и  частного  секторов  экономики  для  реализации 
приоритетных научно-технических задач.  
- 
Содействие 
формированию 
и 
регулированию 
партнёрского 
взаимодействия  государственных  структур,  ВУЗов,  венчурных  фондов 
и общественных некоммерческих организаций, специализирующихся в 
инновационной сфере деятельности.  
- 
Включение 
инновационных 
задач 
в 
основные 
программы 
экономического и социального развития.  
- 
Разработка  государственных  программ  закупки  результатов  НИОКР  и 
наукоемкой  продукции,  выполняемых  в  инновационных  малых 
предприятиях.  
- 
Разработка  и  сертификация  методов  оценки  эффективности 
инновационных  программ  и  проектов  с  учётом  мирового  опыта 
венчурного финансирования.  
- 
Содействие  в  создании  центров  технического  содействия  и  передачи 
технологий  малому  бизнесу  при  университетах  и  исследовательских 
центрах.  
Практика  показала,  что  в  Казахстане  предприятия  изначально 
оказались  не  готовы  к  самостоятельному  решению  этой  задачи  в  новых 
условиях. Результаты рыночных реформ оказались более чем плачевными. 
После 
предоставления 
полной 
хозяйственной 
самостоятельности 
предприятиям  и  организациям,  последующего  их  акционирования  и 
приватизации обнаружилось, что «контуры» общего управления оказались 
разорванными,  опыта  знаний  хозяйствования  в  рыночных  условиях  не 
было,  рыночный  механизм  взаимодействия  между  хозяйствующими 
субъектами отсутствовал.  
Преодоление  негативных  явлений  посредством  институциональных 
преобразований  можно  осуществить  двумя  путями.  Первый,  наиболее 
простой,  но  весьма  дорогостоящий  –  создание  на  каждом  предприятии 
необходимых 
служб 
и 
подразделений, 
обеспечивающих 
его 
функционирование  в  рыночных  условиях.  Второй  -  предполагает 
объединение 
предприятий 
различных 
сфер 
в 
крупные 
конкурентоспособные  структуры.  Наличие  значительных,  хотя  и 
ограниченных,  финансовых  и  других  ресурсов,  заинтересованность 
предпринимательского  сектора  в  активизации  использования  результатов 

138 
научно-исследовательской  и  инновационной  деятельности,  с  целью 
повышения  конкурентоспособности  производства  и  выхода  на  мировой и 
внутренний  рынки,  предопределяют  необходимость  соотношения 
плановых и рыночных методов регулирования.  
Государственное 
регулирование 
инновационного 
предпринимательства 
не 
должно 
подавлять 
рыночные 
саморегулирующиеся  процессы,  препятствовать  реализации  требований 
экономической эффективности.  
В 
механизме 
государственного 
регулирования 
инновационной 
деятельности  в  рыночных  условиях  важную  роль  должны  играть 
косвенные  методы  регулирования,  которые  наряду  с  прямыми  методами, 
должны  иметь  первостепенное  значение  в  государственном  управлении 
научно-технологической  сферой,  и,  в  частности,  в  привлечении  частных 
инвестиций  в  инновационную  сферу.  При  этом  для  разных  отраслей 
должны  применяться  своя  научно-техническая  политика  и  свой  набор 
косвенных  регулирующих  инструментов.  Главными  из  них  должны  стать 
прогрессивные формы налоговой, финансово-кредитной, амортизационной 
политики и ценообразования. 
Для  одних  компаний  вектором  развития  является  рост  расходов  на 
расширение  инновационной  деятельности.  В  этих  условиях,  возникает 
необходимость  усиления  государственной  поддержки  в  виде  со 
финансирования  и  инфраструктурного  обеспечения  перспективных 
проектов,  организации  получения  кредитов  на  выгодных  условиях  и  др. 
Для  других  -  сокращение  расходов  с  целью  увеличения  прибыли  в 
пределах  ограниченного  или  отсутствующего  роста  совокупной  выручки. 
При  этом  меры  государственного  регулирования  (в  том  числе  на  уровне 
региональной  власти)  должны  соответствовать  выбранным  приоритетам 
долгосрочного развития. 
Результатом  должны  стать  повышение  общей  экономической 
активности  промышленных  предприятий,  улучшение  инновационного 
климата  и  социально-экономического  положения  в  стране.  Выше 
приведенные  меры  государственного  регулирования  способствовали  бы 
поэтапному  переходу  к  более  эффективной  форме  взаимодействия 
государства,  науки  и  бизнеса,  где  основная  затратная  часть  НИОКР 
финансируется  крупным  бизнесом,  а  на  государство  возлагается 
финансирование фундаментальных исследований.  
 
 
Список литературы: 
4.
 
Программа  индустриально-инновационного  развития  Республики  
Казахстан до 2015 года.  
5.
 
Сайт Правительства РК // http://ru.government.kz/ – С. 1 

139 
ӘОЖ 372.882= 512.122                                                                 Шоланов Е.А. 
                                                       (Бұқар жырау ауд., Ленин ат.ЖББОМ) 
                                                                        
ҰЛТ КЕМЕҢГЕРІ – ӘЙТЕКЕ БИ 

жүктеу/скачать 5,75 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: