Мазмұны бет Кіріспе


кесте. Басқару үрдісінің даму эволюциясы



бет18/18
Дата26.04.2023
өлшемі112,22 Kb.
#86980
1   ...   10   11   12   13   14   15   16   17   18
кесте. Басқару үрдісінің даму эволюциясы




Жылдар

Жеке тұлға немесе этникалық топ

Менеджменттің дамуына қосқан негізгі үлестері

Б.дәуірге 5000 ж.дейінгі



Шумерлер



Жазу; фактілерді тіркеу



4000

Мысырлықтар

Жоспарлаудың, ұйымдастырудың және бақылаудың керек екендігін мойындайды

2600

Мысырлықтар

Басқаруды орталықсыздандыру

1100




Қытайлар

Ұйымдастырудың, жоспарлаудың, басшылықтың және бақылаудың қажеттілігін мойындайды

400

Сократ

Менеджмент әмбебаптығының принциптерін қалыптастырады

900

Әл-Фараби

Басшылыққа талап қояды

1832

Чарльз Баббедж

Ғылыми тәсілдемеге ерекше мән береді;мамандандырудың айырықша маңыздылығын мойындайды; еңбекті бөлу; еңбек қозғалысы мен уақыт шығынын зерттеу; өзіндік құндарды есептеу

Кестеде көрсетілгендей басқару ісі ертеден-ақ адаммен бірге дамып отырғанын айғақтайды. Егер Шумерлерде жазу, фактілерді тіркеу басқарудың ең алғашқы қадамы болса, Мысырлықтар жоспарлауға, ұйымдастыруға талап қояды. Ал, Ежелгі Шығыс философтары мен Дала өркениетінің ғұлама-ойшылдары ерте дәуірден басшылық пен басқару мәселесіндегі ізгі қарым-қатынас пен бақылаудың қажеттілігін айтып келді. Осы тақырыптағы мәліметтерді ежелгі әдеби шығармалардан кеңінен табуға болады.

Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   10   11   12   13   14   15   16   17   18




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет