4. Тақырыпты ашу дәрежесі
(жете ашуы)
|
Жеке жұмыс
үшін 15 балл, командалық
жұмыс үшін
балл
|
Бұл параметр үшін баға жекелеген өлшемдер бойынша бағалар негізінде қойылады:
1)жұмыс жоспарланған деңгейге дейін жеткізілген бе;
2) шешілетін проблема қаншалықты толық қамтылған;
3) қорытынды жекелеген тәжірибеге негізделген бе, әлде қайталанған ба;
4) материал жобада қаншалықты айқын және нақты берілген;
|
5. Шешендік
шеберлігі,
ұсынылатын материалдың
сапасы,
айқындылығы
|
Жеке жұмыс
үшін 10 балл, командалық
жұмыс үшін
10 балл
|
5) автор(лар) мәселені шешудің басқа тәсілдерін біле ме;
6) автор(лар) зерттеліп отырған проблема бойынша ғылыми әдебиеттермен қаншалықты таныс.
Әрбір өлшем бойынша жеке жоба үшін ең көбі 2,5 балға дейін, командалық жұмыс үшін ең көбі 2 балл қойылуы мүмкін.
Бұл параметр үшін баға жекелеген өлшемдер бойынша бағаларды ескере отырып қойылады:
1) автор(лар)жұмысты қандай дәрежеде айқын және ұтымды баяндай алады (3 балл);
2) баяндамада жоба материалы қандай дәрежеде толық баяндалған (2 балл);
3) жобаның негізгі жерлерін қаншалықты баса көрсете алған (1 балл);
4) жобада қолданылған тәжірибелік мәліметтер қаншалықты нақты және айқын ұсынылған (1 балл);
5) жоба нәтижелері қаншалықты айқын және нақты көрсетілген (1 балл);
6) жоба нәтижелерін стенд қаншалықты жақсы ұғындырады (2 балл).
|
6. Команда
мүшелерінің
үйлестіру
деңгейі (тек командалық
жұмыстар
үшін)
|
Барлығы
16 балл
|
Бұл параметр үшін баға жекелеген өлшемдер бойынша бағалар негізінде қойылады:
1) жалпы жұмыста әр қатысушының міндеттері қаншалықты айқын және нақты белгіленген (4 балл)
2) команданың әр мүшесі команданың барлық жұмысымен қаншалықты таныс (3 балл)
3) аяқталған жұмыс команда мүшелерінің күш-жігер үйлесімділігін қаншалықты көрсетті (3 балл)
4) команданың әр мүшесі жұмыс материалын қаншалықты жақсы баяндайды (3 балл);
берілген жобаны командамен орындау қаншалықты қажет болды (3балл) немесе бұл нәтижелерді жекелей алуға болатын ба еді (0 балл).
|