Ол адамның мақсаттарынан және сол мақсатқа жету тәсілдерінен тұрады

Ол адамның мақсаттарынан және сол мақсатқа жету тәсілдерінен тұрады.

Құндылықтардың позитивтілігі, біршама тұрақтылығы тұлғалық қасиеттерді сипаттайды.

Құндылықтар концепциясы Фрейд, Фромм, Адлер, Хорни, Эриксон сынды ғалымдардың психологиялық теорияларында кеңінен қарастырылады.

Кәсіби өзін-өзі анықтаудағы жеке құндылықтар мен мағыналар

• Өзін-өзі анықтау - «Мен» концепциясы негізінде өмірдегі өз орнын табу мен өзіндік құндылықтар мәнін айқындаудан көрінетін болса,
• Кәсіби өзін-өзі анықтау - тұлғаның кәсіби бағдары негізінде кәсіби қалыптасудың мән-мағынасын түсіну арқылы кәсіби әлемдегі құндылықтар мәнін айқындау.

Кәсіби өзін-өзі анықтау мағыналары

Құндылық бағдарлар құрылымының компоненттері:

• Мотивациялық;
• Когнитивті;
• Эмоциялық;
• Бағалау.

Кәсіби өзін-өзі анықтау

• Кәсіби өзін-өзі анықтау - таңдалған, игерілетін және орындалатын еңбек қызметінде тұлғалық мәнін іздеу және табу, сондай-ақ өзін-өзі анықтау процесінде мағынаны табу.
• Кәсіби өзін-өзі анықтау процесі - адамның өзін-өзі тануы, өзіндік қабілеттері мен құндылықты бағдарлары, таңдаған мамандық талаптарына өзіндік ерекшеліктерінің сәйкестік дәрежесін түсіну, кәсіби іс-әрекетте кәсіптік даярлық пен кәсіпті меңгеру процесінде өз қабілеттері мен мүмкіндіктерін бағалау

Е. А. Климов бойынша кәсіби өзін-өзі анықталудың екі деңгейі:

• 1) гностикалық - кәсіби сана-сезімнің қайта құрылуы;
• 2) практикалық - адамның әлеуметтік мәртебесінің нақты өзгеруі.

Кәсіби өзін-өзі анықтау тек мамандық таңдау актісі ғана емес, сонымен қатар адамның бүкіл өмір сүру жолында кәсіпқойлықты дамытудың динамикалық рәсімі.

Кәсіби өзін-өзі анықтау феномені