өзара оқыту жүрді.
«Екі жұлдыз, бір тілек» әдісі арқылы қалыптастырушы бағаланды.
2-
тапсырма. ӘТН. «Артық болмас білгенің» айдары мәтініндегі Елбасы сөзін әуен, әуез,
кідіріс сақтап, сөйлеу мәнеріне сай жұбымен бір
-
біріне оқып беріңдер (Ең үздік тезистік
жоспарды таңдап, топ алдында айтады) тапсырмасы берілді.
3тапсырма «Қазына іздеу жолында» әдісі арқылы сабаққа аз қатысып отырған
оқушыларға жеке тапсырма берілді. Қолдарына сілтемесі бар кеспелер үлестіріп,
үлестірген сілтемеге қарап отырып, жасырылған тапсырмаларды сынып ішінде іздеп
тапты, ата
-
бабаларымыздың қолданған асыл қазыналарымыз табылды, онда
тапсырмалар
берілді. Сол тапсырмаларды орындау арқылы қазыналарды
иеленді.
Қалыптастырушы бағалау жүргізілді. Сабақтың соңында «Рефлексия пирамидасы» әдісі
арқылы 1 Есте сақтау керек бір нәрсе. 2Сіз көбірек білгіңіз келетін екі нәрсе .3 Сіз бұған
дейін білген үш нәрсе . 4 Сіз үйренген төрт нәрсе. Үйге тапсырма берілумен сабақ
аяқталды.
1 сабақта С оқушы Б
.
Н
.
сабақта болған жоқ. А
.
А
.
әрине, жақсы оқитын оқушы
өзін 1 сабақтан бастап жақсы жақтарынан көрсете білді. Сабақтың әр кезеңінде белсене
қатысып, талаптарды толық орындап отырды.В деңгейіндегі оқушы да өз деңгейіне
қарай тапсырмаларды орындап отырды. Ал С деңгейіндегі оқушылар өз ойларын топ
алдында шығуға ұялып басында, соңғы сабақтарда белсенді қатысуға тырысты.
Бұл бірінші сабақта топпен жұмыс жасау тиімділігі анықталып, келесі сабақта жұптық
жұмысты көңіл бөлу жоспарланып іске асты. Әр сабақта 2 баланы үнемі бақылауда
ұстап, сабақтан соң талқылау болып отырды. Бізге топпен оқыту
әдісінің тиімді екені
белгілі болып, келесі сабақты оқушылардың қызығушылығын арттыру мақсатында ойын
түрінде өткізу жоспарлады.
Яғни, бұл тәсіл бойынша өткізілген зерттеу сабақтарының
нәтижесінде біз мынаны аңғардық. С деңгейіндегі оқушы берілген тапсырманы орындап
тастап, қасындағы оқушыларға көмектесе бастағаны, В деңгейіндегі оқушы да топпен
жұмыс кезінде оқулықтағы мәтінмен жұмыс жасап, не болғанда да қатарынан қалмауға
тырысып бақты. Ал С деңгейіндегі оқушы басқа оқушыдан көшіріп алуға тырысып, бірақ
та ойын сабақтарын өткізген кезде қызығушылық танытып, сабаққа араласқандығын
байқадық және де бұл сабақта оқушылар бірін
-
бірі бағалауда жақсы нәтижеге жете алды.
Қорыта келгенде, бұл тәсілдің нәтижесінде біз оқушылардың білімдерін жаңа
тәсілдер арқылы кеңейте алдық. Сабақ соңында алға қойған мақсаттарымызға жеттік,
қалыптастырушы бағалау әдістері арқылы қалыс қалған оқушылар болған жоқ.
Бағдарламаның жеті модулін ықпалдастыра отырып, оқушылардың сұрақтарға толық
жауап беруіне, ойларын ашық айтуына дағдыландырдық. Топтық жұмыс арқылы
ойларын ортаға салып талқылау, талдау, өз пікірін ашық айтуға дағдыландыра отырып,
оқуға деген қызығушылығын арттырдық.
Болашақта осындай әдіс
-
тәсілдерді қолдана отырып өткен сабақтарымызбен
оқушының білім, білік дағдыларын арттыруды көздеп отырмыз және үлгерімі "А"
дәрежесіндегі оқушылармен әлі де жұмыстар жасап "В" дәрежесіне жеткізуге, "В"
дәрежесіндегі оқушыларды "С" дәрежесіне жеткізуге тырысамыз. Талантты және
дарынды оқушыларға күрделенген тапсырмалар беруде әлі де ізденуге
жұмыстанамыз.
LessonStudy тәсілі кәсіби дамудың тиімді тәсілі, мұғалімнің кәсіби қоғамдастығын құру
болып табылады
бұл үдеріс
.
Достарыңызбен бөлісу: