Психологиялық тренинг технологиясына кіріспе оқу-әдістемелік құрал Алматы 2011



бет33/82
Дата15.02.2023
өлшемі303,94 Kb.
#68025
1   ...   29   30   31   32   33   34   35   36   ...   82
«Мүгедектер үйі»

Топ үштіктерге бөлінеді және үштіктегі әрбір адамға роль беріледі: біріншісі – «мылқау және соқыр», екіншісі – «сал және керең», үшіншісі – «керең және мылқау». Барлық топтарға алдымен бірдей нәрсе айтылады: оларға тапсырманың нұсқасы ұсынылғаннан кейін олар бәрін қалай орындайтындықтарын келісіп, содан кейін бұны басқаларға айтып берулері тиіс. Содан соң әрбір топқа жеке-жеке жағдай ұсынылады. Бірінші топқа – сіздер теңізге демалуға барасыздар, қалай баратындарыңызды, қалай күнге қыздырынатындықтарыңызды, шомылатындықтарыңызды және т.б. келісулеріңіз қажет. Екінші топқа – сіздер саяжайға картоп қазуға барасыздар. Үшінші топқа – орманға саңырауқұлақ теруге немесе туған күнге және т.б. Соқырлар көздерін жұмады, кереңдер естімейтін кейіп танытады, салдар қолдарын қозғамайды. Содан соң, келісіп алғаннан кейін, әрбір топ осыны барлығына бет-әлпеттерімен көрсетеді.


Ойын өте көңілді өтеді, бірақ ең бастысы, оның мысалында ақпараттың кейбір арналары бұзылған кезде не болатынын, қатысушыларға келісудің қаншалықты жеңіл немесе ауыр болғандығын, олардың үштікте бір-бірін қаншалықты толықтырғандықтарын талқылауға болады.


«Мағынасыз сөз»

Ойынға екі адам қатысады – ер адам мен әйел адам. Отбасылық дау-жанжал. Күйеуі моншаға кетеді де, екі күннен кейін келеді. Күйеуінің міндеті – қатты ашуланған әйелімен татуласу. Әйелінің міндеті – оған өзінің ол туралы не ойлайтындығының барлығын айту. Бірақ олар сөздерді айта алмайды, ал тек қана бу-бу, по-по, ко-ко және т.б. сияқты мағынасыз сөздерді ғана айта алады. Бұл жерде тек ауызша емес қарым-қатынас қана болады. Ойнап болғаннан кейін олар рольдерімен алмаса алады, күйеуі – әйелі, ал әйелі күйеуі болады да, олар дәл сол жағдайды тағы да ойнап шығады. Ойын әдетте өте көңілді өтеді және оны сергіту жаттығуы ретінде өткізуге болады. Егер қажет болса, ауызша емес қарым-қатынастың ролі туралы сөйлесе отырып, оны талқылауға да болады.


------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
4.4. ҮШІНШІ САТЫ – «БІРЛЕСІП ШЕШІМ ІЗДЕУ

Бірлесіп шешім іздеу сатысын көбінесе дәлелдеме сатысы деп атайды, себебі, мұнда өз көзқарасыңды дәлелдеу және әріптесіңнің дәлелдемелерімен жұмыс істеу қажет. Көбі, өкінішке орай, қарым-қатынас үдерісінде бір-бірін ести және дәлелдемелерін түсіне білмейді және тырыспайды да, ал бұл болса, қарым-қатынас үшін ең маңыздысы ғой. Және егер әңгімелесушіңіздің дәлелдемелерін өзіңіздікіне «қоса өре» алатын болып, осының негізінде өзіңіздің дәлелдемеңізді құратын болсаңыз, әңгімелесушіңіз сізбен тезірек келіседі. Немесе сіздердің екеулеріңізге де бірлескен шешімге келу оңайырақ болады. Бәлкім, түбегейлі жаңа шешімге.


Әңгімелесушіңіз айтып өткен дәлелдемелермен не істеу қажет? Олардың қайсыбіреулеріне қарсы дәлелдемелер келтіру, енді бір дәлелдемелерді талдап, әр түрлі тұрғыдан қарастыру қажет, бірақ әңгімелесушіңіздің дәлелдемелерін елемеуге болмайды.
Әңгімеде неге көңіл аударған дұрыс? Әңгіме неғұрлым ұзаққа созылатын болса, дәлелдемелер де соғұрлым көбірек болуы тиіс. Егер сізде дәлелдемелер көп болса, сәйкесінше, қарым-қатынастың уақыты туралы алаңдамасаңыз да болады, бірақ егер дәлелдемелер аз болса, әңгіменің уақытын шектеу қажет.
Дәлелдеме келтірудің екі негізгі стратегиясы бар – жоғары көтерілетін және төмен түсетін. Егер сіздің әңгімелесушіңіз психологиялық тұрғыдан әлсіздеу болса, егер ол өз көзқарасында күмәнданатын болса, ең күшті дәлелдемеден бастауға болады. Әріптес бірден келіседі, ары қарай жай ғана жағдайды аяқтап, өз ұстанымыңыздың дұрыстығын растау үшін, әлсіздеу дәлелдемелер келеді.
Егер әңгімелесушіңіз сіздің пікіріңізге қарама-қарсы өз пікірінде сенімді болса, яғни, ол өз ұстанымында нық тұрса, әлсіз дәлелдемелерден бастап, әріптесіңіз барған сайын сізбен келісе бастауы үшін біртіндеп олардың күшін ұлғайтып отыру қажет. Және, сонымен бір уақытта, сіз оны ең басында ең күшті дәлелдемемен «сындыра» алмайсыз, ол жай ғана дәлелдемеден дәлелдемеге қарай өз көзқарасының дұрыстығына көзі жете береді.
Ары қарай 9-қосымшаны қарауға болады.


Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   29   30   31   32   33   34   35   36   ...   82




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет