Қоғамының 2012 жылғы Қызметі туралы жылдыҚ есеп Астана қ., 2013 жыл
жүктеу/скачать 1,43 Mb. Pdf көрінісі
|
- Бұл бет үшін навигация:
- «қАзпочтА» Ақ-ның 2012 жылғы
«қАзпочтА» Ақ-ның 2012 жылғы ЖыЛДыҚ ЕСЕБІ EC6
Ұйым қызметінің өңірлердегі белгіленген ең төменгі еңбекақы және гендерлік белгі бойынша бастауыш деңгейінің стандарттық еңбекақы арақатынасының ауқымы
+ 54 EC7 Жергілікті жеткізушілерден сатып алуға тәжірбиелік ыңғайы, саясаты және ұйым қызметі өңірлерінде осындай сатып алулар үлесі + 65 Жергілікті халықты жалдау рәсімдері және ұйым қызметі өңірлеріндегі жергілікті тұрғындардан жалданған жоғарғы басшылар үлесі EC8 Аспект: бұрма экономикалық әсерлер + 51 EC9 Коммерциялық, табиғи немесе қайырымдылық қатысу арқылы қоғам игілігі үшін бірінші кезекте берілетін қызметтер мен инфрақұрылымға әсері және оны дамыту
+ 15 III ықпал ету саласын қосқанда, бұрма экономикалық ықпалдарды түсіну және сипаттау EN 5.2 Экологиялық құрамдас бөлігі: экологиялық нәтижелілік көрсеткіштері + 69 Менеджмент тәсілдемелері EN1 Аспект: материалдар + 69 EN2 Салмағы немесе көлемін көрсету арқылы пайдаланылатын материалдар - қолда-
нылмайды
Қайта өңделген немесе қайта пайдаланылатын қалдықтардан тұратын материалдар үлесі EN3
Аспект: энергия + 70 EN4 Бастапқы негіздерді көрсету арқылы энергияны тікелей пайдалану - қолда- нылмайды EN5
Бастапқы негіздерді көрсету арқылы энергияны жанама пайдалану - қолда-
нылмайды EN6
Энергияны пайдалануды азайту және энергиялық тиімділікті көтеру бойынша іс-шаралар нәтижесінде үнемделген энергия + 70 EN7 Энергиялық тиімділікке немесе өнімдер мен қызметтерді пайдалануға негізделген энергияны беру жөнінде бастамалар және осы бастамалар нәтижесінде энергияға сұранысты азайту + 70 Жанама энергияны пайдалануды азайту және қол жеткен азайту бойынша бастамалар EN8
Аспект: су - EN9 Көздері бойынша бөлу арқылы алынатын судың жалпы мөлшері
- EN10
Ұйымның су бекеті елеулі ықпал ететін су көздері -
Бірнеше рет және қайта пайдаланылатын судың үлесі және жалпы мөлшері EN11 Аспект: биоәркелкілік - қолда-
нылмайды 78/79
EN12 Жеке меншікте, жалдауда, ұйым басшылығындағы және қорғалатын табиғат аумақтары мен олардың шекарасынан тыс биоәркелкіліктің жоғары құндылығы бар аумақтардағы орналасқан немесе осындай аумақтарға жанасатын жерлердің ауданы және орналасқан жері - қолда- нылмайды EN13
Қорғалатын табиғат аумақтарында және олардың шекарасынан тыс биоәркелкіліктің жоғары құндылығы бар аумақтардағы биоәркелкілікке қызметтің, өнімнің және қызметтердің елеулі ықпалын бейнелеу - қолда-
нылмайды EN14
Сақталған немесе қайта қалыпқа келтірілген мекендейтін жері - қолда-
нылмайды EN15
Стратегиялар, биоәркелкілікке ықпал етуді басқару бойынша келешекке арналған жоспарлар мен жүзеге асырылатын әрекеттер - қолда- нылмайды
ҚТрҚо Қызыл тізіміне енгізілген түрлерінің саны және олардың тіршілік етуіне қауіп деңгейін бөлу арқылы мекендейтін жері ұйым қызметіне қатысты аумақтағы қорғалатын түрлерінің ұлттық тізімі EN16
Аспект: шығарылулар, терімдер мен қалдықтар + 69 EN17 Салмағын көрсету арқылы көшет газдарын толық тікелей және жанама шығарулар - қолда- нылмайды EN18
Салмағын көрсету арқылы көшет газдарын өзге елеулі жанама шығарулар + 69
Көшет газдарын шығаруларды азайту жөнінде бастамалар және қол жеткен азайтулар + 69
Салмағын көрсету арқылы ауаның иісін бұзатын заттар шығару
+ 69 EN21 Ауаға NOx, SOx және басқа да маңызды ластағыш заттарды тұрпаты мен салмағын көрсету арқылы шығару -
Ағынды сулар мен қабылдайтын объектінің сапасын көрсету арқылы шығарулардың жалпы көлемі + 70
Тұрпаты мен тәсіліне қарай елеулі бөліп құюлардың жалпы саны мен көлемі - қолда-
нылмайды EN24
Елеулі бөліп құюлардың жалпы саны мен көлемі - қолда- нылмайды EN25
Базель конвенциясының I, II, III және VIII қосымшаларына сәйкес «қауіпті» болып табылатын тасымалданған, импортау, экспорттау немесе қайта өңделген қалдықтар салмағы және елдер арасында тасымалданатын қалдықтар үлесі - қолда- нылмайды
Су объектілері мен ұйым лақтырындылары және оның объектілері аумағынан үстіңгі ағындар елеулі ықпал ететін олармен байланысты мекендейтін жерлер тұрғысынан алғанда күзет пен құндылықтың тиістілігі, көлемі, мәртебесі EN26 Аспект: өнім және қызметтер - қолда-
нылмайды EN27
Өнімдер мен қызметтердің қоршаған ортаға ықпалын жеңілдету жөнінде бастамалар және ықпалды жеңілдету аумағы - қолда- нылмайды
Санаттары бойынша бөлу арқылы өндірушіге қайта өңдеуге қайтарылған орам материалдары мен сатылған өнім үлесі «қАзпочтА» Ақ-ның 2012 жылғы ЖыЛДыҚ ЕСЕБІ EN28
Аспект: талаптарға сәйкестік + 70 Экологиялық заңнама мен нормативтік талаптардың сақталмауынан салынған қаржылық емес санкциялардың жалпы саны мен маңызды айыппұлдардың ақшалай мәні EN29
Аспект: көлік - қолда- нылмайды
Қоршаған ортаға ұйым қызметі үшін пайдаланылатын өнімдер мен басқа да тауарларды, материалдарды тасымалдаудың айтарлықтай ықпалы және жұмыс күшін тасымалдау EN30
Аспект: жалпы + 70 IV Тұрпатына қарай бөлу арқылы қоршаған ортаны қорғаудың жалпы шығындары мен инвестициялар
5.3. Әлеуметтік құрамдас бөлігі: LA 5.3.1. Еңбекті және лайықты еңбекті ұйымдастыруға ыңғайлардың нәтижелілігі көрсеткіштері + 59 Менеджмент тәсілдемелері LA1 Аспект: жұмыспен қамтылу + 62 LA2 Жұмысбастылық тұрпаты, жалдау туралы шарт және жыныстары тұрғысында (гендерлік белгі бойынша бөлу) өңірі бойынша бөлуде жұмыс күшінің жалпы саны + 63 LA3 Жасына, жынысына және өңіріне қарай бөлуде кадрлардың тұрақтамаушылығы және жаңадан қабылданған қызметкерлердің жалпы саны + 61
Өз қызметтерін жүзеге асыратын орындар бойынша бөлуде уақытша немесе жартылай жұмысбастылық жағдайында жұмыс істейтін жұмыскерлерге берілген жеңілдіктер және төлемдер + 62
Жұмыскерлердің бала күтіміне байланысты демалыстан кейін қайта келуі және жынысы бойынша бөлудегі қалған жұмыскерлердің арақатынасы (гендерлік белгі бойынша)
LA4 Аспект: жұмыскерлер мен басшылықтың өзара қарым- қатынасы + 61 LA5 Ұжымдық шартпен қамтылған қызметкерлер үлесі + 62
Ұйым қызметіндегі айтарлықтай өзгерістерге қатысты хабарламаның ең аз кезеңі, сонымен қатар ол ұжымдық шартта белгіленген бе LA6
Аспект: жұмыс орнындағы қауіпсіздік және денсаулық - қолда- нылмайды LA7
Жұмыс орнындағы қауіпсіздік пен денсаулық жөнінде бағдарламаға қатысты ұсынымдар дайындайтын және мониторингке қатысатын жұмыскерлер мен басшылар өкілдерінің қатысуымен денсаулық және қауіпсіздік жөнінде ресми бірлескен комитеттерге ұсынылған барлық персоналдың үлесі + 65
Өндірістік жарақат деңгейі, кәсіби аурулар деңгейі, жоғалтқан күндер және жұмыс орнында болмау коэффициенті, сонымен қатар өңірлері мен жыныстық белгілері бойынша бөлудегі жұмысқа байланысты өлім жағдайларының жалпы саны + 62 LA9 Ауыр сырқаттарға қатысты қызметкерлерге, олардың отбасы мүшелеріне және халық өкілдеріне көмек көрсету үшін қолданыстағы білім беру бағдарламалары, оқыту, кеңес беру, қауіптің алдын алу және тәуекелді бақылау
+ 61 80/81 Кәсіподақтармен ресми келісімдердегі денсаулық және қауіпсіздік мәселелерін көрсету LA10
Аспект: оқыту және білім беру + 62 LA11 Қызметкерлерді санаттары мен жынысы бойынша бөлудегі жылына бір қызметкерді оқыту сағатының орташа саны + 62
Қызметкерлердің жұмысбастылыққа қабілетін ұстауға тартылған өмір бойы білімдері мен дағдыларын дамыту бағдарламасы, сонымен қатар мансаптарын аяқтауда оларға қолдау көрсету + 63
Жыныстық белгісі бойынша мансапты дамыту мен нәтижелілікке мерзімді бағалау жүргізілетін қызметкерлер үлесі LA13
Аспект: әртүрлілік және тең мүмкіндіктер -
Азшылық өкілдерін, сонымен қатар әртүрліліктің басқа көрсеткіштерін көрсету арқылы жынысы мен жастарына қарай бөлу арқылы басшы органдар мен ұйым персоналының құрамы LA14 Аспект: Ерлер мен әйелдер үшін тең сыйақы -
Қызметті жүзеге асырудың негізгі орындары және қызметкерлер санаттары бойынша бөлудегі ерлер мен әйелдердің базалық жалақысының қатынасы HR 5.3.2. Нәтижелілік көрсеткіші: Адам құқығы + 60
Менеджмент тәсілдемелері HR1
Аспект: инвестициялау және сатып алу тәжірибесі - HR2 Адам құқығын немесе адам құқығы тұрғысынан алғанда бағалаудан өткендердің құқығын қамтамасыз ету туралы ережеден тұратын елеулі инвестициялық келісімдер мен келісім-шарттардың жалпы саны және пайызы -
Адам құқығы тұрғысынан алғанда бағалаудан өткен жеткізушілер, мердігерлер және басқа да бизнес- серіктестер үлесі және қолданылған іс-әрекет -
оқыған қызметкерлер үлесін қосқанда, ұйым қызметі үшін маңызды адам құқығы аспектілеріне байланысты рәсімдерге және саясатқа қызметкерлерді оқытудың жалпы жиынтық ұзақтығы (сағат бойынша) HR4 Аспект: кемсітушілікке жол бермеу + 60
Кемсітушілік жағдайлардың жалпы саны және қолданылған түзету іс-әрекеттері HR5 Аспект: қауымдастық еркіндігі және ұжымдық келісімдер жүргізу + 61 Қауымдастық еркіндігін пайдалану және ұжымдық келісімдер жүргізу құқығы елеулі жөнсіздік қаупіне тап болуы мүмкін қызмет және жеткізушілер, осы құқықтарды қолдау үшін қолданылған әрекеттер HR6
Аспект: балалар еңбегі + 61 Шеңберінде бала еңбегін пайдалану жағдайларының маңызды тәуекелі бар қызметтер мен жеткізушілер және балалар еңбегіне тыйым салуға қатысу үшін қолданылатын іс-әрекеттер HR7
Аспект: мәжбүрлеу және міндетті еңбек + 61 Мәжбүрлі немесе міндетті еңбекті пайдалану жағдайларының маңызды тәуекелі бар қызметтер мен жеткізушілер және мәжбүрлі немесе міндетті еңбекке тыйым салуға қатысу үшін қолданылған іс-әрекеттер
«қАзпочтА» Ақ-ның 2012 жылғы ЖыЛДыҚ ЕСЕБІ HR8
Аспект: қауіпсіздікті қамтамасыз ету тәсілдемелері -
Жүзеге асырылатын қызметке байланысты адам құқығы аспектілеріне қатысты рәсімдер мен саясатты оқытудан өткен қауіпсіздік қызметі қызметкерлерінің үлесі HR9
Аспект: байырғы және аз халықтар құқығы -
Байырғы және аз халықтар құқығын қозғайтын жөнсіз жағдайлардың жалпы саны және қолданылған іс- әрекеттер HR10
Аспект: бағалау -
Адам құқығы және/немесе ықпалды бағалауды қарастырудың мәні болған операциялардың жалпы саны және пайызы HR11
Аспект: жағдайды түзету + 46 Шағымдарды қарастыру тетігінің көмегі арқылы рұқсат етілген және туындаған адам құқығы мәселелері жөнінде шағымдар саны SO 5.3.3. Қоғаммен өзара іс-әрекет нәтижелілігінің көрсеткіштері + 59 Менеджмент тәсілдемелері SO1 Аспект: жергілікті қауымдастық - қолда-
нылмайды SO9
Жергілікті қауымдастық өкілдерінің қатысуымен жүзеге асырылған операциялар пайызы, ықпал ету және даму бағдарламасын бағалау - қолда- нылмайды SO10
Жергілікті қауымдастыққа теріс әсер ететін әлеует немесе елеулі теріс әсер ететін операциялар - қолда-
нылмайды
Жергілікті қауымдастыққа теріс әсер ететін әлеует немесе елеулі теріс әсер ететін операциялардың мүмкін болатын нәтижелерін жеңілдету және алдын алу шаралары Аспект: жемқорлық SO2 Жемқорлыққа байланысты тәуекелдерге қатысты талданған бизнес-бірліктердің жалпы саны мен үлесі - SO3 Ұйымның жемқорлыққа қарсы саясаты мен рәсімдері туралы оқыған қызметкерлерінің үлесі - SO4
Жемқорлық жағдайында жауап ретінде қолданылған іс-әрекеттер + 39
Аспект: мемлекеттік саясат SO5
Мемлекеттік саясатқа қатысты ұстанымдар және мемлекеттік саясатты қалыптастыруға қатысу және лоббилендіру - SO6 Елдер бойынша бөлудегі саяси партияларға, саясатшыларға және солармен байланысты ұйымдарға қаржылық және дағдылы қайырымдылық көмектің жалпы ақшалай көрсетілуі + 60
Аспект: бәсекелестікке кедергі келтіру SO7
Бәсекелестікке қарсы әрекет жасауға байланысты ұйымға қатысты құқықтық іс-әрекет жағдайларының жалпы саны және монополистік тәжірибеге жол бермеу жөнінде тәжірибелік ыңғайлар және олардың нәтижелері + 39 Аспект: талаптарға сәйкестік SO8 Елеулі айыппұлдардың ақшалай көрсетілуі және заңнаманың, нормативтік талаптардың сақталуына салынған бейқаржылық санкциялардың жалпы саны + 70
5.3.4. Нәтижелілік көрсеткіштері: өнімге жауапкершілік PR Менеджмент тәсілдемелері - қолда-
нылмайды
Аспект: тұтынушының денсаулығы және қауіпсіздігі PR1 Өнімдер мен қызметтердің қауіпсіздік пен денсаулыққа әсерінің жақсару мүмкіндігін анықтау үшін бағаланатын өмірлік кезең сатылары және осындай рәсімдерге жататын елеулі өнімдер мен қызметтер үлесі - қолда- нылмайды PR2
Салдар түрлері бойынша бөлудегі өнімдер мен қызметтердің денсаулыққа және қауіпсіздікке тигізетін әсеріне қатысты ерікті кодекстер мен нормативтік талаптарға сәйкес келмеушілік жағдайларының жалпы саны -
нылмайды
Аспект: өнімдер мен қызметтерді таңбалау PR3 рәсімдер талап ететін өнімдер мен қызметтердің ерекшеліктері туралы ақпарат түрлері және ақпаратқа осындай талаптар қойылатын маңызды өнімдер мен қызметтер үлесі - қолда- нылмайды PR4
Салдар түрлері бойынша бөлудегі өнімдер мен қызметтердің қасиеттері туралы ақпараттар мен таңбалауларға қатысты ерікті кодекстер мен нормативтік талаптарға сәйкес келмеушілік жағдайларының жалпы саны - қолда- нылмайды PR5
Тұтынушыларды қанағаттандыру дәрежесін бағалау жөнінде зерттеулердің нәтижелерін қосқанда, тұтынушыны қанағаттандыруға қатысты тәжірибелер + 32 Аспект: маркетингтік коммуникациялар PR6 Жарнаманы, өнімдерді жылжытуды және демеушілікті қосқанда, маркетингтік коммуникациялар саласында заңнамаға, стандарттарға және еркін кодекстерге сәйкестікті қамтамасыз ету жөнінде бағдарламалар - қолда- нылмайды PR7
Салдар түрлері бойынша бөлудегі жарнаманы, өнімдерді жылжытуды және демеушілікті қосқанда, маркетингтік коммуникациялар саласында заңнамаға, стандарттарға және еркін кодекстерге сәйкес келмеушілік жағдайларының жалпы саны - Не применимо
Аспект: тұтынушының жеке өміріне қол сұқпаушылық PR8 Тұтынушының жеке өміріне қол сұқпаудың бұзылуына қатысты негізделген шағымдардың жалпы саны және тұтынушылар туралы деректердің жоғалуы + 32
Аспект: талаптарға сәйкестік PR9
Өнімдер мен қызметтерді ұсынуға және пайдалануға қатысты заңнаманың және нормативтік талаптардың сақталмағандығы үшін салынған айыппұлдардың ақшалай көрсетілімі + 70
о сы е се пт ег і а қп ар ат та рғ а қа ты ст ы сұ ра қт ар ме н ке ле сі
ме ке нж ай бо йы нш а Ко мп ан ия ны ң ор та лы қ ап па ра ты на х аб ар ла су ға б ол ад ы: 01 00 00 , Қ аз ақ ст ан р ес пу бл ик ас ы, А ст ан а қ. , Д . Қ он ае в кө ш ., 10 , Корпоративтік басқару
департаменті , байланыс телефондары:
+ 7( 71 72 ) 6 1- 16 -9 9, ф ак с: + 7( 71 72 ) 6 1- 16 -8 7,
М аркетинг департаменті, телефоны: +7(7172) 58-02-96 (ішкі : 4037).
e-mai l: kazpost@kazpost.kz, жүктеу/скачать 1,43 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|