Педагогикалық менеджмент


Миссия в организации образования



бет9/71
Дата14.12.2022
өлшемі1,36 Mb.
#57192
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   ...   71
Байланысты:
менеджмент

Миссия в организации образования




Самое главное в жизни решить, что в ней самое главное.
(Неизвестный автор)

Миссия – это краткая концепция целеполагания организации на долгосрочный период (описание условий, стратегической цели и методов её достижения). Она выражает философию и смысл существования организации.


Миссия дает ответ: «Для чего организация существует?
Определение миссии включает:

  1. Провозглашение ценностей и убеждений.

  2. Потребности, которые она собирается удовлетворять.

  3. Рынок, на котором организация позиционируется.

  4. Способы выхода на свой рынок.

Различают следующие виды миссии:

28
Стратегическое видение говорит о перспективных видах деятельности организации и ее долгосрочном курсе.


Миссия – предназначение указывает на сущность и назначение организации (виды деятельности, характер продукции и услуг, круг потребителей, смысл существования и причина возникновения и т.д.)
На практике, как правило, для сложных систем используются миссии смешанного полимодального типа. Однако в любом случае в миссии даются ответы на следующие вопросы:



    1. Кто мы?


Особенности миссии от целеполагания в том, что:



  1. В миссии обычно детализируется статус организации, декларируются принципы его работы, заявления и намерения руководства, дается определение самых важных характеристик организации.

29

  1. Миссия не должна зависит от текущего состояния организации, форм и методов ее работы. В целом она выражает устремленность в будущее, показывая, на что будут направляться усилия и какие ценности будут при этом приоритетными.

  2. В миссии не принято указывать в качестве главной цели получение прибыли, хотя прибыль – определяющий фактор в функционировании предприятия. Прибыль как миссия существенно ограничивает спектр рассматриваемых организацией путей и направлений развития, может привести к неэффективной работе.

  3. Центральным моментом миссии является ответ на вопрос:

Какова главная цель организации?
И главное, формулирует миссию высшее руководство, которое несет полную ответственность за ее воплощение в жизнь путем постановки и реализации целей организации.
Таким образом, ценность управления для жизнедеятельности организации образования во многом зависит от представленного в нем целеполагания.




Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   5   6   7   8   9   10   11   12   ...   71




©emirsaba.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет